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教員の職場環境

1 :実習生さん:2010/11/19(金) 19:21:04 ID:9jRPq/cv.net
どうですか?
建物、教員同士の人間関係への不満 などなど


2 :実習生さん:2010/11/19(金) 19:24:26 ID:9jRPq/cv.net
当方小学校ですが、築40数年のボロ校舎
冬は極寒。
そして、コンクリの壁から雨水が入り込み、廊下に出来る黄色いしみ




3 :実習生さん:2010/11/19(金) 23:44:40 ID:rjgG/phI.net
最悪です。
管理職が両方とも最悪です。教頭は、土曜日に部活をやらないと「なぜ部活しないの?」と言います。土曜日は休んではいけないのでしょうか。人権問題ですよね。


4 :実習生さん:2010/11/20(土) 03:38:51 ID:YGIwkX75.net
>3
土曜日の部活は当たり前のようになっている学校は多いですね。特に中学校
土曜日くらいは休みたい、って本音の方は多いんじゃないでしょうか。
管理職の方針によって、職場の雰囲気ってかなり変わる気がする

5 :実習生さん:2010/11/20(土) 07:21:25 ID:2DIhCGQ4.net
自分の以前の職場。
こちらは逆で、「なんで部活なんてやるの?」というスタンス。
部活やってる教師は周囲に迷惑かけてやってるんだから、その分人一倍仕事しろだとさ。
部活の教師はどうせ時間外も残るんだからと、校務分掌が多くつけられる。
部活やらない教師は校務分掌も少なく、管理職含め全員4時半帰宅。
更に4時半以降、残って部活や生徒会をするのはダメ教師ということで評価が下がる。
たった数年で部活の数が半減したよ。
そんな状況だから、担当してた部活も自分がいる間は、
学年の生活、特活、会計、ランチなど一手に引き受けることでなんとか存続を認めて貰っていたけど、
自分が転勤したら顧問の後継者が現れず、消滅。
でも、一教師じゃ学校の方針に口なんか出せないし、卒業生や保護者の人に申し訳ないよ。

6 :実習生さん:2010/11/20(土) 07:49:48 ID:TaBS2e00.net
学校によって違うね
公平な仕事の分担って難しいのかな
うちの体育主任は男子のかわいがりがひどい

7 :実習生さん:2010/11/20(土) 12:35:16 ID:ILxBZDh/.net
うちはおばちゃん教師の権限が強く、とにかくわがまま。

いらないよね。おばちゃん教師

8 :実習生さん:2010/11/20(土) 16:27:31 ID:Rw1Vj5pB.net
管理職も保護者と他の職員との板ばさみで大変なのはわかるけど・・・
どうしたら職場環境がよくなるのかはわからない。俺も管理職が保護者から受ける
圧力によって被害を受けた一人。


9 :実習生さん:2010/11/20(土) 16:34:31 ID:dKNgUaAs.net
特定の生徒に毎日殴られる。暴言吐かれる。
集団生活できないから、問題起こす、暴力はたらく。
それを良い方へ導くために抑止する、働きかける。
表ざたになったケガは片手の指満たないけど,ほんとはあちこちにアザや傷があるよ。

給料に見合わない。それでもがんばった。
でも、他人に言われたくない。

職場の人間関係も周りの同じ業種の友達に聞く限り良い環境だった。
ただ、職員の前で嫌味をいわれることは何度もある。ほかにも細かいこといろいろ。

対生徒、対保護者、対同僚、と人間関係だけでもうつかれる。
給料なんて雀のナミダ。正直給料は低くてもいいんだよ、今は。
いちばん人間関係に苦労してる。



10 :実習生さん:2010/11/20(土) 17:45:40 ID:nu+Le+o9.net
耐え難きを耐え、忍び難きを忍び…
皆さんもうすぐ ボ ー ナ ス ですよ

保護者にとっていい管理職が、
必ずしも教員にとっていい管理職ではないというジレンマ

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