横浜市教員採用試験13

859 ：実習生さん：2014/10/22(水) 17:41:03.12 ID:p5n8q6bRe

成功者に学ぼうとせず、空っぽな「自己」を頑なに貫き通す。

そんな君たちに拍手を送りたい。

面接0点についても触れておく。

例として、新卒22歳Aさんと既卒30歳Bさんの例で話す。
Aさんが面接において、「自分は将来〜な教師になりたい」というような抽象論、精神論で教職への意気込みを語るのと
Bさんが同様に語るのは同じ次元で論ずることが出来るものではない、ということはまずおさえておいて欲しい。

要するに、その人の経歴(主に年齢)を踏まえて面接官から求められるものは違うわけだ。
医学部の例を挙げている人がいるが、これは選考試験であって選抜試験ではないのだよ。
採用側が、「要らない」と考えれば極端な成績も付けられてしまうということなんだ。

したがって、0点を付けられたことに怒ったりするよりも、(自分の年齢で)求められているものは何なのか。身につけなければいけないものは何なのかを考える方が有益と言える。