【労基法違反】教員にも残業手当を支給せよ！５

141 ：実習生さん：2015/08/24(月) 00:39:55.53 ID:czHoIgTT.net

＞そんなことしてバレた時には、会社の損害が物凄いことになりますからやりません。

「教師は世間知らず」を物語る発言だな。
世の中には「組合のある大企業」ばかりではない、また組合はあっても御用組合も多い。
バレなきゃ良い、というより、そもそも「文句を言う奴が存在しない」組織にすれば言いだけの話。

それにな「自主的に」業務改善のために職場に残り勉強している、ことにすれば良いだけ
そもそも、労働＝苦役＝金払え　という発想自体が「卑しい」というものだな。

好きな仕事　をやっているのならば、　ゼニカネのことは二の次三の次というのが普通の人間の考え方。

いちいち、残業だ、時間外だ・・・・と「卑しく金を貰いたがる」ということ自体が「卑しい」ということにいい加減に気づくべき。