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【労基法違反】教員にも残業手当を支給せよ!5
- 1 :実習生さん:2015/08/09(日) 00:01:05.87 ID:yet+ipDz.net
- でよ、現状無知な無関係者が恣意的な物言いや勝手な推論で決めつけのように
雑談をしているようでは何も見えてこない。特に正規の職に就けないようなニート
のように世間に正々堂々と顔向けできず、納税の義務も怠っている人間は働くという
基本的な常識すらも知らずに30,40歳と年齢だけが過ぎていき自己の中にある
不満ややり場のない怒りをこういうところに無秩序に書き連ねるだけで
自己満足しているのだから情けない。まず、10年でも真面目に働いて税金納めて
社会的な位置づけがある人間が語らないと話が進みません。労働基準法など管理職が
全く意識もせずに、盲目的に働いている職員をどれほど見てきたか。
それをよしとする風潮はなかなか変革できるものではない。
- 534 :実習生さん:2015/09/19(土) 20:16:39.30 ID:TpLhPxpP.net
- >>533
502参照のこと
キミたちはこの問題(部活顧問で時間外が発生する件)を1960年代から「延々と問題視し、是正を求める声を上げ続けている」
が、この間「何度も国政選挙が行なわれているにもかかわらず」「具体的な法整備は何も行なわれてこなかった」という
「歴史的経緯」がありますねww
やはり、この現実を「きちんと直視すべき」ということでしょうねww
国民は判ってますよ、巷の労働者と比べて厚遇をむさぼりながら、まともに仕事をせず、何か問題がおこっても誰も責任は取らず、恥ずかしげも無く公務員の身分保障にしがみ付く・・・
こんな実態を知っているからこそ「教員たちが何か言ってるけど、放置で行きましょう」と国民の信託を受けた国会議員の多数がそのように考えていることに他なりませんね。
これとて「国民の意思の表れ」ということですよ。
すでに40年余り「結局、何も変えられなかった=キミたちの主張が国会議員たちに受け入れられなかった」という「一つの結論」が出ているではありませんかね。
だから「もう、いい加減に」「卑しい世論工作は止めて」
「もっとまともな案を出しなさい」と言っているのですよ。
- 535 :実習生さん:2015/09/19(土) 20:19:09.89 ID:TpLhPxpP.net
- もはや「世論は出尽くしている」と解釈すべき
これで「まだ文句がある」というのであれば、卑しい工作は止めて、司法で決着をつけたらどうか、といっている。
世の中の支持があれば、とっくに法律が設定・あるいは改正されている。
が、それが為されていない ということは「キミたちの主張に説得力がなかった」ということ。
この現実をきちんと「受け入れろ」といっている。
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