東京都期限付任用・産育休代替教員（臨時的）7

1 ：実習生さん：2016/07/18(月) 23:26:16.39 ID:70Re99cm.net

採用されてる人もフリーや無職の人も情報交換の場として色々と語り合いましょう

★期限付任用、産育休代替(臨時的任用)(特任含)も非正規だが、勤務時間や業務内容など
　待遇は正規と同様で講師ではありません。ただ登録や採用制度がそれぞれ異なります。
　両方の登録も可能です。　　★特任、特例コ(受験)などを含めた詳細は　>>2-3辺り参考に　
　また試験の実施要綱、その他詳細は東京都教育委員会HPで確認お願いします。

前スレ　　 http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/edu/1460455971/l50
関連スレ
東京都教員スレ平成29年度 [小中高]　http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/edu/1463063594/l50
平成29年度東京都教員採用試験part1 http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/edu/1458951759/l50

241 ：受験生さん：2016/10/20(木) 05:31:27.50 ID:zrBdCVJJ.net

使っているに決まってるじゃん。ただ、責任のがれで面接のせいにする。当たり前だろ、

242 ：受験生さん：2016/10/20(木) 06:11:08.77 ID:QnENQ7wl.net

総合的な判断(^ω^)、落ちたのは誰のせいでもないてか。校長が高い評価をして落とすわけないじゃん、

243 ：実習生さん：2016/10/20(木) 17:50:53.07 ID:RbtjvmE/.net

そもそも具申書ってどうなんだ？
期限付きは初任研での評価も加味されるそうだが。

244 ：実習生さん：2016/10/20(木) 18:34:02.17 ID:5QgXQxi7.net

>>242
君その顔文字好きだね。

245 ：実習生さん：2016/10/20(木) 18:35:40.50 ID:5QgXQxi7.net

>>242
相対的に取られるから、校長が高い評価してても落ちる奴は落ちるよ。

246 ：実習生さん：2016/10/20(木) 18:37:43.57 ID:5QgXQxi7.net

よっぽどでない限り基本高い評価は貰える→良い評価は前提で、そこから面接勝負になる訳じゃん？
校長関係なく落ちる奴は落ちるよ。それがその人の実力。

247 ：実習生さん：2016/10/21(金) 00:53:44.57 ID:ysUOt37j.net

>>230
今、任用されてる人で来年もそこで継続の枠があれば
管理職から打診されてる人もいると思う。早い人は9月とか。
ネットでも来年度の公募がぼちぼち出てるね。

>>231
>>4月からの産代の多くは年度途中で終了の可能性があるので注意

嘘書くなよ。ほとんどが育休となり年度末までの任用だ。
ただ1学期限りというのも少なからずはある。

248 ：実習生さん：2016/10/21(金) 05:54:17.01 ID:6MpjhXxr.net

>>247
産代に入る人に給与が出るのは、産代と育休1年。無給になる前に計1年3か月で戻ってくる人も結構いる。
無給の期間も育休取って年度末まで戻らない人もいる。

4月からの産代・育休は3月までの前任者の残りの期間である場合も多く、期間はまちまちです。
年度末までの案件が多いのはその通りですが。

249 ：実習生さん：2016/10/21(金) 20:43:19.48 ID:PTiTBfx2.net

214です。

>>235
早まるな！
私立に移るなら、4月以降も契約継続前提のものに限るべし。
私立も基本的に1年契約。ほとんどが3月で契約終了です。
自分にとって一番得なことを考えましょう。
仕事を続けつつ求職活動を。

この業界は、契約は基本的に4月から。
１２月ぐらいから次年度の募集が始まるので私学求人サイトや派遣・紹介会社に登録しましょう。
私学適正検査を受けていないと取らない学校もあるが、正規、常勤などの求人が結構出るので要注意です。

感情に流されず、冷静でいましょう。
どうせ有給は余っているだろうから、面接が入ったらガンガン使いましょう。

管理職には4月からの非常勤・臨時があればよろしくと言っておく。
公立学校には非常勤の仕事が少ない。産休を狙うなら4月末に登録名簿申請。
名簿登載は6月です。

3月まではこらえどころです。
くれぐれも管理職と喧嘩しないように。

250 ：実習生さん：2016/10/22(土) 06:47:11.29 ID:aZ1RFpPI.net

俺は特例こで落ちたので、12月で辞めて、転職する予定。
就活か…管理職にはいつ言おう