平成29年度 東京都教員採用試験 part5

1 ：実習生さん：2016/09/05(月) 00:15:25.92 ID:fp2xpLpZ.net

今年の東京都教員採用試験について、
熱く語ろう！

前スレ
平成29年度 東京都教員採用試験 part4 [無断転載禁止]©2ch.net
http://itest.2ch.net/test/read.cgi/edu/1471644275/l50

241 ：実習生さん：2016/09/20(火) 16:14:54.90 ID:GBBb35fW.net

今年、新卒で採用された人に聞いたんだが、
初任研でリアル新卒は数人しかいなかったらしい。
やっぱ新卒って獲らないのか…

242 ：実習生さん：2016/09/20(火) 16:50:52.87 ID:yTi/425W.net

>>241
そら新卒なんて色んな区に割り振られるんだから初任研では数人になるだろ。

243 ：実習生さん：2016/09/20(火) 17:06:51.72 ID:GBBb35fW.net

>>242
区、市単位だったらもっといてもよくないか？
区、市の中でもさらに細かく分けられるってこと？

244 ：実習生さん：2016/09/20(火) 17:49:22.20 ID:yTi/425W.net

>>243
そんなもんなんじゃない。
自分の区だけかもしれないが、少なくとも10人以上はいない。

245 ：実習生さん：2016/09/20(火) 18:02:06.93 ID:GBBb35fW.net

>>244
約1000人名簿登載するのにそんなもんなのかー

246 ：実習生さん：2016/09/20(火) 18:02:57.05 ID:GBBb35fW.net

>>244
ちな小全

247 ：実習生さん：2016/09/20(火) 19:05:09.96 ID:1In46yao.net

>>241

特例選考は100%既卒だし、一般選考も全員新卒ってわけじゃない
他府県の講師とかも混ざってるだろう

小全の話をすると
よく書かれてるのが、二次の倍率は特例も含んだ倍率で
2〜3倍程度って表記になっているが
一般選考の実質倍率は5倍ぐらいになってる
特例に合格の枠をほとんど持ってかれるからだ

そういったことを考えると自治体に新卒が10人もいなくても不思議ではない。
東京は受験者がそもそも多いし、新卒が目立って多いわけじゃないんだよなぁ

去年の最終合格番号のスクショ持ってるが合格番号的に
102〜以前が一般だとすると、約400人分の番号しかない
その中で新卒って言ったらさらに減る
だから圧倒的に既卒が多くて正解だよ
新卒を取らないわけではない。数的にそうなってるはず。

248 ：実習生さん：2016/09/20(火) 19:11:38.69 ID:kwABtgJJ.net

勘違いしている人いるけど、単元指導計画自体は評価対象じゃないよ。
単元指導計画をもとにした質疑応答が評価対象な。
だから、いくら合格した人の単元指導計画を丸写ししたって
そのものを本当に自分のものにしてないと質疑応答に耐えられないから無理。

元校長も単元指導計画自体は教科書会社が発行してるものや、先輩のものを
丸写しを含めて（実際多い）参考にしてよいが
結局は質疑応答に耐えられるかどうかだから自分で作った方がいいよ　と言ってた。

249 ：実習生さん：2016/09/20(火) 19:15:39.64 ID:kwABtgJJ.net

単元指導計画自体が評価対象でないことは面接官されてた元校長複数名に確認してます。
それを通した質疑応答で明確に答えられるか、面接官の疑問点に答えられるか
なぜその単元を選んだのかなどの理由がちゃんと言えるかが大切。

ただ指導計画自体は見てないといっても、
当然、学習指導要領にある言語活動はどこに組み入れられてるの？とかは質問されて
書き込んでないとダメだけどね。
どにかくどういう意図で指導を行い、どこの力点を置いたか、
学習指導要領のポイントを組み入れられてれば、あとは質疑応答しだいよ。
とんでもなく雑な指導計画や、明らかに体裁を無視したやつは没だが。

250 ：実習生さん：2016/09/20(火) 19:51:46.38 ID:HTp2aKEK.net

所詮、人・物・金・
でもな、東京都は大馬鹿ものだよ。
豊洲にはあきれた。
税金盗人集団だよ。
都庁、都議会馬鹿野郎集団。