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【大阪府】教員採用試験18【中高】

1 :実習生:2017/01/10(火) 08:08:01.46 ID:G0UupP1h.net
前スレ
【大阪府】教員採用試験17【中高】
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/edu/1475733851/l50

621 :実習生さん:2017/03/28(火) 07:24:08.52 ID:/iRl5yuq.net
今年は非常勤の依頼すらも殆ど来なかったことを思えば、本当に再任用が増えてきてるってことか。
教諭からしたら講師の方が毎日来てる分使い勝手がいいって思うが、現場の声なんて殆ど届いてないよな。
上の方の書き込みで、小中は数減ってないってあったけど、そりゃジジイババアからしたら小中相手にするのは体力的にしんどいだろうな。

高校は若返りを図ってる一方で高齢化も著しく、その真ん中より上の40、50代がごそっと抜けてる印象。

622 :実習生さん:2017/03/28(火) 07:30:21.56 ID:m6H28Axz.net
再任用を叩く人多いけど、受からないのは自分なわけだし...

623 :実習生さん:2017/03/28(火) 08:09:37.74 ID:jYn0uBhY.net
再任用は国が決めた年金が出るまでのつなぎのシステムだし、問題ないよな
教員免許の取得の要件を厳しくして制限かけたらいいんじゃないの

現場に出ても役立たないような学生しか育てられないおかしな大学でも免許とれるわ、
大推でねじ込んでくるわで個人の実力じゃないだろ

624 :実習生さん:2017/03/28(火) 08:16:27.53 ID:jYn0uBhY.net
毎年ニュースになるけど
大学で採用試験の申込書を一括で預かって出し忘れる大学なんて、大学の質も学生の質も所詮・・・。

625 :実習生さん:2017/03/28(火) 11:00:35.70 ID:jPGAaziM.net
お前らいいこちゃんやな

626 :実習生さん:2017/03/28(火) 15:35:19.85 ID:hgdrnhW+.net
大学推薦とか変な制度はやめて、全員がきちんとした実力勝負が公平かな。
面接で公平は難しいけど。

627 :実習生さん:2017/03/28(火) 18:52:53.41 ID:5tBbI8yv.net
かつてのように一次は筆記のみ に戻すのが一番
そこで採用数の3倍程度の脚きりしてから、面接や模擬授業、教科専門(論述筆記)にするのが良いよ
ただ一次は専門筆記の選択式は入れたほうがいいな(かつては一次は一般と教職のみだった)

628 :実習生さん:2017/03/28(火) 18:58:29.25 ID:5tBbI8yv.net
>>626
元凶は組合だな
採用数が少なかった時期に、輪を掛けるように旧文部省が社会人採用を言い出した。
これでさらに門戸が狭まるから、組合は既存常勤講師の救済を強く主張した。
で、出来たのが社会人特例と講師特例だな
今度は大学側も卒業生の枠が減るような措置に異議を唱えた。
大学は教委OBの天下り先だから、無碍にはできない。
で、今度は大学推薦制度が導入された。
ちなみに、関東などのように一律年齢制限の撤廃に至らないのは、無条件で他県から高齢者がなだれ込んでくるのを防ぐ措置だといわれているな

629 :実習生さん:2017/03/28(火) 21:51:28.01 ID:T+VyiVNR.net
もっと筆記で切るべきやとは思うな
行政職はやりすぎやと思うけど、般教は復活させるべきやと思うけどな

630 :実習生さん:2017/03/28(火) 21:56:08.27 ID:eOyYM01h.net
2年前まであった英語教育推進選考も元凶の一つ。
英語ができるだけで重宝され、殆ど合格。
職場の評判も散々

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