南洋アスピレーション

名無しさん＠そうだ登録へいこう

派遣ユニオンの場合、まず加入して、加入通知と団体交渉申し入れ書を
ｆａｘ＆郵送で南洋に送り付ける。
労働組合法７条で会社は絶対に団体交渉に応じなければならないので、
南洋本社か初台の派遣ユニオン事務所で団交を開くことになる。
派遣先に問題がある場合は、派遣先にも団交を申し入れることができる。
さらには、派遣先が請負会社であった場合、その派遣先の親会社へも
申し入れができる場合もある。
団交と並行して、南洋の池袋本社前や各営業所前で抗議街宣、南洋社長や
管理職の自宅前での街宣もやる。
場合によっては、派遣先の最寄り駅前でもやるし、派遣先の本社や管理職
自宅の前でも行う。
会社が団交拒否したり、組合加入者に現場紹介しなかったときには、
当道府県労働委員会に救済命令を頼んで、不当労働調査をしてもらう。
この過程で、労基法違反、とくに労災隠しが発覚すれば、労基だけでなく、
警察も動く。社会保険未加入が発覚すれば、年金事務所に通報して遡及
加入させる。

ちなみに神奈川県の最低賃金が、今月から９０５円に上がった。
横浜営業所では、未だに時給８００円台とか、交通補コミコミで
９００円とかやっているが、これは違法行為。
もし時給が９０５円以下だったら、ぜひ派遣ユニオンに相談しよう。