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株式会社アスパーク
- 991 :名無しさん@そうだ登録へいこう:2018/07/01(日) 17:27:45.87 ID:ArYzZrE40.net
- わからんって人に説明すると
a手取りと交通費
b保険年金や賞与や福利厚生
cその他派遣社員に関係ない所全て
合計で派遣料100%
本来の計算方法なら
a/(a+b+c)で派遣社員の取り分(大体60%)が出る
>>985曰くアスパーク社内では
(a+b)/(a+b+c)で社員の取り分8割!!って言ってるらしい
工場の仕事とかだと元々の派遣料が安いのでcの割合が減るからアスペ算だと10割言ってもおかしくないな
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