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テクノプロ　インフラ第２近況報告会 Part.２

1 ：God：2017/07/15(土) 23:56:49.61 ID:oWZ5AdTf0.net: とりあえず
2 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/15(土) 23:58:01.74 ID:oWZ5AdTf0.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・気持ち悪い奴を教育しろ。毎日飯を食いにつれていけやらねえとＣＴＣに送り込むぞ。
・子供がいない奴は、毎日残業しろ。俺たちは帰る。
・お前はいらない。新苗字は俺の舎弟
・月末の飲み会に出てこない奴は、排除しとけ。　放っておけ。
・目の前に置いておけば、ブスでも構わずＳＥＸするよ
・契約社員は、チョット褒めてやれば、バカみたいに働く。気持ち悪いぐらい近づいてくる
・人を騙すには、まず笑顔からだ。　　微笑め！
・変動相場だから元本保証はないんだよ　お前のことなんかしるか。
・肥溜めで一人ではきはき喋るバカはほっとけ。そのうち疲れ果ててうんちの中に沈んでいくから。
・新卒の９割５分は辞めてくんだ。放っておけ。
・美人を雇え。美人を・・魂抜いてやるよ
・ケチも付けねえ奴は、仕事に熱意のないクズだ。ささっと死ね。
・詰まんねえ仕事は、ザコにでもやらせておけ。　そんなもの馬鹿でもできるだろ。
・ヤンキーだったと言うのなら、根性焼の３つぐらいあんだろうな。
・空気読まないお前が悪いんだよ。　知らねえ。　　勝手にすれば。知らねえよ。
・ＳＥＸも出来ないバカは、さっさと自殺しろ。　女が欲しけりゃ週末出てこい
・俺達がビジネスしてるんだ。お前たちは寝てりゃいいんだよ。
・お前の給料は少なくしてある。　残業しろ。
・負け組会社として世間に認知され。運用、雑務だけ押し付けられる。　　嬉しそうにするなよ。
・営業がすぐに蒸発、自雑するのは、お前たちが相手しないからすぐ病むんだよ。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。帰ってくればLove Game三昧。　　きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしないしな

これがビジネスだ。この会社のコンプライアンスは笊です。
こいつ部下に騙され続けてます。
3 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/16(日) 00:01:13.70 ID:WOzryGTt0.net: 新苗字にあらず者は人にあらず。リーダーになれず
4 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/16(日) 17:11:41.10 ID:WOzryGTt0.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
5 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/16(日) 18:51:24.60 ID:WOzryGTt0.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
6 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/16(日) 19:49:45.96 ID:z+yA2BDx0.net: >>1
無駄なスレを建てるんじゃねーよ！！
7 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/16(日) 23:02:15.45 ID:WOzryGTt0.net: >>6
ほんと非常識な会社だ
こんなとこを擁護してるのは、バカみたいなのばかり。
そもそも、派遣なんてしてるのは、まっとうな会社からはみ出たクズばかり。
8 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/16(日) 23:03:31.93 ID:WOzryGTt0.net: で、クズが管理してるから、クズのまま運営されている。出来上がるのもクズばかり。
態度見てりゃすぐにわかる
9 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/17(月) 18:57:22.31 ID:X6+eEwMn0.net: 「タクシー乗務員」は、【極楽な仕事】の一つ。
※本当に！、しんどい！辛い！苦しい！等なら年配者や爺さんは、タクシー乗務員はできない。

爺でも、長くタクシー乗務員の職に就ける！現状、しんどい！辛い！苦しい！等と云えるだろうか？
タクシーの仕事中、些細な用事は自由自在！歯科医や耳鼻科へ通院、喫茶店、パチンコ、競馬など。

※「売上」が全て。そして、「事故しない」「違反しない」　事故処理や説教で「時間」を取られ、罰金など「金」を取られ、乗務停車処分で「金」が儲からない！

※若いとき！から、タクシー乗務員をすると早く！！個人タクシーで独立できる。１０年間だったかな。
勤務時間中、自由自在。１〜２時間は車両が完全停車してないと怒られる。→車両が動かなければよいのでタクシーを駐車。
車両さえ、動かなければよい！！　２時間は「空手の稽古」へ。稽古が終われば、タクシー業務へ復帰。自由自在。

※自由自在に動けるのは、「ワンコイン○○○(株)」のタクシー会社が最高！

※タクシー乗務員は自由自在。だだし、※名の知れた大きいタクシー会社はダメ！　一々、GPSで動きを監視する。他、非常に無駄！な規則で自由を縛る！！
基本的に、【給与は売上額！】これが全て。　そして、【歩合の率、賃率が高いこと！】　会社名や会社規模は度外視するべき。

※「賃率63％」のワンコイン○○株式会社」が一番！
※タクシー業務は、「売上額」と「賃率」会社名や会社規模より、先ずは「賃率」を最優先！！
※若いとき！！、２０歳代からタクシー乗務員を続けていると独立も早い！！辞めても、２種運転免許証と運転実績が残る。
10 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/21(金) 00:52:28.68.net: 新名主　隆志 TIS shimmyozu.takashi@technopro.com
色田　眞吾日立製作所 Shikita.Shingo@technopro.com
八木　一暢 TIS yagi.kazunobu@technopro.com
水野　潤ﾊﾏｺﾞﾑｴｲｺﾑ Mizuno.Jun@technopro.com
佐々木　優也（首都圏第1支店案件） sasaki.yuya@technopro.com
佐々木　健太日立製作所 sasaki.kenta@technopro.com
中野　洋行 NSSLCサービス Nakano.Hiroyuki@technopro.com
永井　真祐子富士ｿﾌﾄ nagai.mayuko@technopro.com
11 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/22(土) 02:00:35.21 ID:OcKTEWUr0.net: 倉田　征勝ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ kurata.masakatsu@technopro.com
亀井　明ﾕﾆｱﾃﾞｯｸｽ kamei.akira@technopro.com
関根　康二ｴｰﾋﾟｰｺﾐｭﾆｹｰｼｮﾝｽﾞ sekine.koji@technopro.com
半田　勇希 CTCﾃｸﾉﾛｼﾞｰ Handa.Yuki@technopro.com
河本　裕香里日立製作所 Kawamoto.Yukari@technopro.com
雨宮　周平 NTTｺﾑｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ Amemiya.Shuhei@technopro.com
羽染　文博日立製作所 Hazome.Fumihiro@technopro.com
林　勇希協和ｴｸｼｵ Hayashi.Yuki@technopro.com
コール　テッド　ジェラルド TTK Tedjerald.Colle@technopro.com
12 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/22(土) 02:00:47.77 ID:OcKTEWUr0.net: 川崎　学日立製作所 kawasaki.manabu@technopro.com
太田　照久日立製作所 ota.teruhisa@technopro.com
中川　飛斗日立製作所 nakagawa.takato@technopro.com
柳谷　佳男日立製作所 Yanagiya.Yoshio@technopro.com
妹背　努日立製作所 Imose.Tsutomu@technopro.com
西村　智明日立製作所 Nishimura.Tomoaki@technopro.com
金井　和文日立製作所 Kanai.Kazufumi@technopro.com
13 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/22(土) 21:56:27.82 ID:OcKTEWUr0.net: 【幸福の科学】

新名主　隆志 TIS shimmyozu.takashi@technopro.com
色田　眞吾日立製作所 Shikita.Shingo@technopro.com
八木　一暢 TIS yagi.kazunobu@technopro.com
水野　潤ﾊﾏｺﾞﾑｴｲｺﾑ Mizuno.Jun@technopro.com
佐々木　優也（首都圏第1支店案件） sasaki.yuya@technopro.com
佐々木　健太日立製作所 sasaki.kenta@technopro.com
中野　洋行 NSSLCサービス Nakano.Hiroyuki@technopro.com
永井　真祐子富士ｿﾌﾄ nagai.mayuko@technopro.com
14 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/22(土) 23:05:15.25 ID:OcKTEWUr0.net: STM 羽生　章祐 - TM 宮永　康介 - TM 中林　泰樹 - CTL 梅澤　研日立製作所 Umezawa.Ken@technopro.com CTL 間明田将之日立ｼｽﾃﾑｽﾞ mamyoda.masayuki@technopro.com CTL 川原浩一日立ｿﾘｭｰｼｮﾝｽﾞ kawahara.koichi@technopro.com
15 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/23(日) 22:24:27.75 ID:P6kEH3zr0.net: 【日立製作所】焦土戦

セキュリティの基本は尖らないこと、目立たないこと。隠すこと。　バカ。

新名主　隆志 TIS shimmyozu.takashi@technopro.com
色田　眞吾日立製作所 Shikita.Shingo@technopro.com
八木　一暢 TIS yagi.kazunobu@technopro.com
水野　潤ﾊﾏｺﾞﾑｴｲｺﾑ Mizuno.Jun@technopro.com
佐々木　優也（首都圏第1支店案件） sasaki.yuya@technopro.com
佐々木　健太日立製作所 sasaki.kenta@technopro.com
中野　洋行 NSSLCサービス Nakano.Hiroyuki@technopro.com
永井　真祐子富士ｿﾌﾄ nagai.mayuko@technopro.com
16 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/24(月) 01:06:46.75 ID:JZiIpC4i0.net: こんな奴、パワハラで訴えやしねえよ。
17 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/24(月) 01:07:22.08 ID:JZiIpC4i0.net: ゲラゲラゲラ
18 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/27(木) 00:27:21.92 ID:9L0bTTJ40.net: 腹にキック入れて、ガキ産めなくしてやれ
19 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/27(木) 00:27:46.09 ID:9L0bTTJ40.net: 階段で突き落とせば
20 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/27(木) 00:41:22.60 ID:9L0bTTJ40.net: 闇夜の夜道に気をつけろよ
21 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/29(土) 00:18:37.10 ID:AAjI+EMl0.net: やるやる詐欺

やります、やらせてください
22 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/29(土) 00:20:17.81 ID:AAjI+EMl0.net: そろそろ電車に飛び込め
23 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/29(土) 00:33:01.11 ID:AAjI+EMl0.net: なんだか解らなくなって来たけど、籠池さんには自殺してもらわないと終わらないだろ
24 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/07/30(日) 01:20:10.17 ID:uxjEt+uA0.net: ジェニファー

パロアルト

ステテコドッコイ
25 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/01(火) 22:52:21.23 ID:esjG3zUc0.net: テクノプロ劇場

梅＞　２０そこそこの女の子にできて、おめえにできねえのはなんでだ？

俺＞　俺には、おっぱいは付いてねえ
26 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/02(水) 01:12:27.55 ID:TkU0Mfix0.net: 梅＞　女も更年期障害をはっせれば、何処にでも腰を下ろすもんだよ。

俺＞　猿の腰掛ですね
27 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/02(水) 21:42:20.09 ID:dSJCjPor0.net: 支店長鈴木　暢行支店管理、営業 suzuki.nobuyuki@technopro.com
市山　千春営業ｻﾎﾟｰﾄ（総務、経理） ichiyama.chiharu@technopro.com
石井　靖之営業 Ishii.Yasuyuki02@technopro.com
所　啓人営業 Tokorp.Akihito@technopro.com
若栗　春香営業 Wakaguri.Haruka@technopro.com
磯上　響子営業ｻﾎﾟｰﾄ（総務、経理） Isogami.Kyoko@technopro.com
28 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/02(水) 23:45:13.96 ID:dSJCjPor0.net: 鈴木　暢行支店管理、営業 suzuki.nobuyuki@technopro.com
市山　千春営業ｻﾎﾟｰﾄ（総務、経理） ichiyama.chiharu@technopro.com
石井　靖之営業 Ishii.Yasuyuki02@technopro.com
所　啓人営業 Tokorp.Akihito@technopro.com
若栗　春香営業 Wakaguri.Haruka@technopro.com
磯上　響子営業ｻﾎﾟｰﾄ（総務、経理） Isogami.Kyoko@technopro.com
29 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/03(木) 22:00:18.77 ID:o9GrCp6B0.net: 鈴木　暢行支店管理、営業 suzuki.nobuyuki@technopro.com
市山　千春営業ｻﾎﾟｰﾄ（総務、経理） ichiyama.chiharu@technopro.com
石井　靖之営業 Ishii.Yasuyuki02@technopro.com
所　啓人営業 Tokorp.Akihito@technopro.com
若栗　春香営業 Wakaguri.Haruka@technopro.com
磯上　響子営業ｻﾎﾟｰﾄ（総務、経理） Isogami.Kyoko@technopro.com
30 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/04(金) 01:02:16.45 ID:pOTI8fTF0.net: 鈴木　暢行支店管理、営業 suzuki.nobuyuki@technopro.com
市山　千春営業ｻﾎﾟｰﾄ（総務、経理） ichiyama.chiharu@technopro.com
石井　靖之営業 Ishii.Yasuyuki02@technopro.com
所　啓人営業 Tokorp.Akihito@technopro.com
若栗　春香営業 Wakaguri.Haruka@technopro.com
磯上　響子営業ｻﾎﾟｰﾄ（総務、経理） Isogami.Kyoko@technopro.com
31 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/04(金) 01:02:44.03 ID:pOTI8fTF0.net: 連絡先：090-9204-3866 (菱倉_会社携帯)
atsumi.hishikura@ctc-g.co.jp
32 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/04(金) 22:36:59.72 ID:pOTI8fTF0.net: マリーアントワネットが騒いでりゃ、そりゃ、愚民も立ち上がる。

立ち上がらなくても、火を付けりゃみんなで立ち上がる。
33 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/05(土) 01:41:43.21 ID:qFfQhMEL0.net: たんツボにたんを吐く、これ皆一緒。。。
34 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/05(土) 22:40:51.37 ID:qFfQhMEL0.net: 渋谷で北海道の家出少女を拾って、食住を提供した。

やりまくり
35 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 01:36:05.26 ID:508yNlc50.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
36 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 01:36:52.65 ID:508yNlc50.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
37 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 01:37:25.88 ID:508yNlc50.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
38 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 01:37:43.69 ID:508yNlc50.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
39 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 01:38:02.21 ID:508yNlc50.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
40 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 01:38:17.74 ID:508yNlc50.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
41 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 01:38:39.39 ID:508yNlc50.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
42 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 11:36:20.43 ID:508yNlc50.net: 日立の末端は馬鹿みたいに使うけど、IBMには切られたな
43 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 11:44:20.25 ID:508yNlc50.net: 貞子
44 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 11:57:53.47 ID:508yNlc50.net: 教育論がそれぞれにばらばらで、結果的に適当
45 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 12:02:50.75 ID:508yNlc50.net: 会社の選定間違えてる時点で、無能なんだけどな

さらに無責任に否定してる
46 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 12:03:27.10 ID:508yNlc50.net: 佐川急便にでも行けよ
47 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 17:32:57.98 ID:508yNlc50.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
・運用は楽だぞ～、寝ててもいい、ゲームしててもいい、ただ毎日あほずらで通勤してくれ。
48 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 17:51:05.18 ID:CjNiKjTG0.net: 【ビットコインを投資して億万長者】
http://satoshinakamoto.hatenablog.com/entry/2017/08/06/122407
49 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 18:28:17.60 ID:508yNlc50.net: 公文書偽造。
50 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 18:28:41.22 ID:508yNlc50.net: 社内展開した資料も公文書
51 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 18:36:45.79 ID:a3iMjoE10.net: この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル！
https://goo.gl/psMjYa

ブラック企業関係者の本音！ブラック企業を見破れ！！
https://goo.gl/LWwC0A

35歳で職歴ボロボロだけど転職サイトに登録した結果
https://goo.gl/RHa4jX
52 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 19:06:09.78 ID:508yNlc50.net: ★★★ 緊急報道 ★★★
テクノプロ・ホールディングス株式会社

　川崎学、緊急逮捕！！

・阪神にイチローを入れたって、勝てねえもんは勝てないんだよ。イチロー１０人持ってこい。
・管理部門は、稼いでいなんだから残業代なんか要らねえだろ。
・表で汗水流して働いて。きもいきもいの大合唱。・ブスはキツイぞ。
・部下は馬鹿ぞろいのほうが都合がいい。どうせ質は関係ない、数さえ出せば数字は上がり続ける。口答えしな
・なめてきたら、全部投げ出して二度と出て行かなくていいぞ。　自分でやるだろ。
・数字上げねえと、会社たたむかって脅されてんだよ。　バカは黙って顧客にしがみついてろ。
・金かｯ！金が欲しいのか！！（残業しろ）
・女の子はiyaなら、全体総会に来なくていいからね。
・ヤンキー気取りの馬鹿がやっと真面目に仕事し始めた。もう、間に合わないけどな。
・運用は楽だぞ～、寝ててもいい、ゲームしててもいい、ただ毎日あほずらで通勤してくれ。
53 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/06(日) 19:33:34.36 ID:508yNlc50.net: お前の部下をいじめてやる

いじめてやる
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いじめてやる
54 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/09(水) 17:09:16.17 ID:vJTGP2jc0.net: 急な出費などで、今月の生活費？家賃、携帯代が足りなくてお困りの方。

ヤミ金でお困りの方。

保証人、担保不要です。

是非ご相談下さい、詳しくはHPをご覧下さい。

会社にお勤めの方、自営業、フリーター、風俗・水商売など業種にかかわらずお気軽にご相談ください。

お金の悩み、相談はNPO法人ｴｽﾃｨｰｴｰで

詳しくはHPご覧下さい。
55 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/22(火) 23:07:11.14 ID:uiMx1rFU0.net: age
56 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/29(火) 16:58:41.33 ID:n6kL9ZFz0.net: 今日は、天国だったが小林の野郎帰って来んの
早えーんだよ。ボンクラ！！
支店に誰も居ない方が良い。
いや、寧ろ支店に出社は気が滅入る。
勉強なんか自宅でも出来るし。
ホントに何考えてるか分からんブラック企業だな。ブラック企業の極み！！
57 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/29(火) 17:33:31.31 ID:n6kL9ZFz0.net: 客が気に入らなければ有無を言わさず契約解除！！そして、その後のキャリアプランも無視！！案件無ければ地方だの過疎地だの関係なくたらい回しで飛ばす。
クリスタル？から企業再建したのか知らないが
何一つ企業体質は変わっていない。
まさにブラック企業の極み！！
さっさとたらい回しにされる前に転職が
賢明な選択。いつまでもこんなクズ企業に
居たら人生を駄目にする。
58 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/08/29(火) 21:04:07.85 ID:8AvzJ5Rq0.net: 特定した
59 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/09/08(金) 23:48:01.21 ID:SF1izyRs0.net: テクノプロIT社八王子支店長青梅在住小林和彦！！
貴様は営業とグルになって地方の過疎地にたらいまわしにしてこの俺様を除け者にしようとしてる所業があるようだがあまり良い気に
なってんじゃねーぞ！！われ！！
後、能無し糞営業の奴らにも告ぐが一度、案件紹介して実は客先都合で立ち消えになりましたとか都合いいことほざいてんじゃねーぞ！！
そんな理由が罷り通ると思ったら大間違いだからな。
貴様らの悪事は良く分かったから思い通りにならないようにしてやる。ふざけやがって！！
60 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/09/25(月) 06:12:42.63 ID:C4I+6Ydl0.net: アホ営業のエンジニアの不満を、本社が対処出来なくて実に無能
パーソルあたりの女性営業がいるところに転職した方がいいよ

こいつらの奴隷になってもならくとも

給与かわんねｗ

テクノプロが業界水準No1の給与なら、考えてやってもいいぞｗ
61 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/09/26(火) 11:40:41.64 ID:971Cu+sf0.net: インフラ第2とはなんぞ？
62 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/10/02(月) 21:09:52.14 ID:n/D0MwcF0.net: 株式会社リツアンSTCを知っていますか？
私たちは、エンジニア派遣の環境や待遇、給与など、
現状に満足していないエンジニアのための、エンジニアに特化した派遣会社です。
今のスキルで待遇が良くなり、給与も大幅に増える…
それが、私たちリツアンSTCです

Q1前職の年収と現在の年収を教えてください
前職は残業をこみ382万円でしたが、今は残業なしの計算で5３８万円です。残業単価は１時間３３３８円です。

直接雇用
https://goo.gl/i6PyK6
派遣先の直接・正社員雇用OK。
リツアンでの正社員雇用OK。
あなたの未来の為に、
派遣先での雇用も歓迎です。
スキルアップ、
キャリアアップの為の、
踏み台としても大歓迎です。が広がりそうだ。
63 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/11/02(木) 13:13:49.33 ID:k4A5ploN0.net: 派遣業界板テクノプロ関連スレ↓
ハイテックってどうなの？その9 [無断転載禁止]©2ch.net
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1450350468/l50
64 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/11/02(木) 14:25:10.82 ID:k5NFGpVo0.net: 殴られ、蹴られ等、反撃は辞めときや！
日常的に、【携帯電話を身に付ける。】「捕まれる！」「暴力を受ける！」

即座に！、携帯電話で「１」「１」「０」「発信」のボタンを押す。
「助けて～！」と云えば、警察官が急行！！
携帯電話番号、携帯電話の所有者、通報場所などは一々、云わなくても分かる。分かるが、場所を聞いている。

「緊急性」があれば、反撃の前に！！通報。
即座に！、【携帯電話】で「１」「１」「０」「発信」のボタンを押す。
「助けて～！」と云えば、警察官が急行！！

https://youtu.be/CTqrD6QVEzk

働く貧困層　非正規社員
働いても　働いても　豊かになれない
使い捨て　飼い殺し！！

派遣スタッフ
65 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/11/14(火) 19:21:05.64 ID:DCY6X+O70.net: 有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！
66 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/11/22(水) 01:35:19.31 ID:nPhYCA/e0.net: >>1
このスレ必要か？
67 ：メイテックは賞与が高いね：2017/11/25(土) 08:55:49.89 ID:njjkO6zL0.net: メイテックのスレからコピペ↓
393名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/11/24(金) 20:40:11.82ID:S/3IyKp90

ナスの平均支給額来たね
683,395円かあ
今年入社だけど夏の方が多いんだね
68 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/11/27(月) 20:47:56.69 ID:BiYZgntV0.net: ボーナスが高くないと貯金が出来ないよな

あとローンを組みづらいね
昔、誰だったか先輩が言っていた

基本給の５ヶ月以下はボーナスではない！！となｗ
69 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/12/09(土) 14:42:05.64 ID:YIIEqijS0.net: https://twitter.com/pictomancer/status/929536595920744449
今年、気味悪いくらい売り手市場なのは数年ぶりに転職した俺も保証する。
40代・子持ち女の三重苦ですが、面接5コこなしたところで内定3コ。
内定辞退メールの返信に「年俸上げてもいいです」と来るレベル。
極め付けは、経歴書とポートフォリオ送ったっきり2週間放置されてたところから(続
16:29 - 2017年11月11日

https://twitter.com/konno_haruki/status/928453891133288448
今野晴貴
@konno_haruki
「退職を伝えるのは2か月程度前が良い」「退職理由は「個人的な理由」が良い」。
こういうことが平然と書かれているのだが、大変な損をすることになる。

「円満退職」で大損する？　知っておきたい労働制度の知識(今野晴貴) - Y!ニュース
https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/
70 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/12/10(日) 13:41:07.39 ID:VS4xWq9Q0.net: >>56
個人名晒しはヤバイだろｗ
71 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/12/15(金) 06:53:34.74 ID:XQMecKYK0.net: インフラ第２支店って何名の社員が居るの？
72 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/12/18(月) 08:40:57.14 ID:D6pPaoN10.net: 【派遣＆請負】テクノプロその１８【受託拡大】
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1513551058/l50
73 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/12/27(水) 02:53:01.23 ID:8qs4EhTv0.net: ってか、このスレ削除依頼はしないの？

ぜんぜんレス無いから意味ないと思うがな
74 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/12/28(木) 05:09:52.84 ID:rtx5mMPr0.net: 僕のねとられ話しを聞いてほしい
親戚のスナックでホステスをやらされてスケベな客に寝盗られた妻
羽田璃子
http://www.jav2be.com/videos/ngod-027/

テクノプロの社員は薄給だから結婚しててもこんな風になった
奴も居るのではないか？ｗｗｗ

愛する旦那と結婚したが、旦那が薄給すぎて働パートで
働くが、コンビニやスーパーのパートではとても補えず
パートを辞めスナックでバイトするが、酔客に言い寄られ、
犯されて寝取られてしまい、離婚とかあり得そうだよなｗ
75 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2017/12/29(金) 18:07:01.52 ID:2pJ+HeP10.net: 有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！
76 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/01(月) 19:01:23.92 ID:UDQEbtpX0.net: 有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！
77 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/02(火) 01:16:30.31 ID:LRMBT+KC0.net: 年末年始が有明セントラルタワーでいいのか？
まぁこの会社はそれでいいのだろうな
78 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/04(木) 05:04:16.94 ID:TQzI3YJ+0.net: >>77
有明セントラルタワーでやることに何か問題があるのか？
79 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/05(金) 03:15:07.35 ID:seCBXyoI0.net: >>77
なんと、>>76のコピペは君だったのか！
80 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/05(金) 05:29:03.84 ID:TlsmGKma0.net: >>77
君は>>76のコピペ何回もするの止めなさい
１つ貼れば十分だよ
81 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/06(土) 05:46:32.99 ID:SQrNuL2+0.net: >>56
本人が気付いて通報したらヤバくね？
82 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/07(日) 06:18:05.26 ID:4oN2aLp10.net: 通報してしまえｗ
83 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/08(月) 09:04:53.88 ID:ChPWxX8y0.net: >>56
それってテクノプロの人？
何となくコピペにみえるので質問しました

コピペにも使える文面だったので
84 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/08(月) 12:32:34.51 ID:d6mt0f8h0.net: ERROR：スレッド大杉です。。。
85 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/09(火) 00:25:45.16 ID:kRYHzRi/0.net: ERROR：スレッド大杉です。。。
86 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/10(水) 23:18:18.68 ID:rK66/HrI0.net: ERROR：スレッド大杉です。。。
87 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/11(木) 02:58:01.50 ID:CbJ3xxrF0.net: >>86
文句はこのスレ建てた>>1に言いたまえ
全ての責任は>>1にある！！
無計画にスレを建て、レスがないのに削除依頼も出さず
あまつさえ、スレ建てした分際で保守もしないのだから
88 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/13(土) 08:11:03.27 ID:HxCd8O4M0.net: テクノプロはまた中小ITのＭ＆Ａをしたな

2018.01.12
当社及び当社連結子会社である株式会社テクノプロは、本日、IT分野の請負受託事
業を手掛ける株式会社プロビズモ（本社：島根県出雲市）の発行済普通株式の
100％を株式会社テクノプロが取得し子会社化（当社の孫会社化）することを決議
いたしました。

ソース↓
https://www.technoproholdings.com/20180112_01/
http://www.technoproholdings.com/wp-content/uploads/2018/01/release20180112_01.pdf
89 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/16(火) 04:40:56.76 ID:FwSG0aUq0.net: 株式会社プロビズモの概要

社　名　　株式会社プロビズモ　　PROBIZMO CO.,LTD
設　立　　2001年5月（平成13年）
資本金　　9,985万円
従業員数　140名
事業内容
　ｱﾌﾟﾘｹｰｼｮﾝ開発・保守・運用、ITｺﾝｻﾙﾃｨﾝｸﾞ、ITｲﾝﾌﾗ構築
　ﾈｯﾄﾜｰｸ保守・運用、地域密着型ISPｻｰﾋﾞｽ「いずもﾈｯﾄ」運営
許可･登録･認定
　情報ｾｷｭﾘﾃｨﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄｼｽﾃﾑ(ISO/IEC27001)（本社・東京支社・倉吉事業所）
　Rubyｱｿｼｴｰｼｮﾝ認定ｼｽﾃﾑｲﾝﾃｸﾞﾚｰﾀ
　ＪＰ１ﾃｸﾆｶﾙﾊﾟｰﾄﾅｰ
　届出電気通信事業者（F-12-365）
　特定労働者派遣（特32-300014）
　ＮＴＴ東日本/西日本一次取扱店　他

PROBIZMO/株式会社プロビズモ
http://www.probizmo.co.jp/
90 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/18(木) 08:39:05.47 ID:2GADyDjW0.net: プロビスモは法律改正によって事業継続が難しくなった会社の１社か.....

中小は発注元から買い叩かれて単価が下がっているからな
91 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/21(日) 11:18:59.83 ID:XosvkWHR0.net: 701 名前:名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] :2018/01/21(日) 11:09:28.06 ID:XosvkWHR0
結果的には、日立が自社でまかなわないで、外部派遣社員を使い色々酷いことしたから、日立オートモティブシステムに納入する、日産向けの自動車センサーのデジタル半導体開発に支障をきたした。

それは、ルネサスエレクトロニクスという元日立半導体会社。
日立ICS・日立JTE・日立OB取締役のシーデックス・シーテック(現テクノプロデザイン)
の態度が悪かったンだと思うよ。

彼らは、全員自分のことは棚に上げて、派遣者の態度が悪いと言い張っていたが。
(特に、OKIアイディエスとテクノプロデザイン群馬支店の営業)

テクノプロでは責任をとって、別の取り替えられる人材に入れ替えたから何の問題も無かったんだと思いますよ。

ただね。

よってたかって、80人ぐらい何もできないでオレ様に仕事押し付けて、チャージアップ金額の交渉はオレ様が承認しないとサインしないと言ってあるのに勝手にやり、あげくのはてにチャージアップ金額の1割しか給料に反映できない理由を社員にも客先にも説明できない。

取締役や支店長や営業が、技術派遣となって、派遣先で働けばいいだけでしょ

何の問題も無いと思いますが
(大甕工場で、言われたセリフ。確か次の経団連会長が大甕工場出身らしいが。)
92 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/01/29(月) 23:24:28.73 ID:FKZYsrwS0.net: ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ

有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが20代の女性SVのオマンコに
入って行く！！！！！！

有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！

☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ☆有明名物痰吐きジジィ★有明名物痰吐きジジィ
93 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/02/06(火) 01:08:49.54 ID:dBez9cCG0.net: Error：スレッド大杉です。。。。。
レスの分散を防ぐ為にも一つにまとめましょう・・・
94 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/02/06(火) 03:59:12.57 ID:KsgADm760.net: >>93
ってかこのスレ建てた>>1は死刑に処すべきだなｗ
無責任にスレを建てて保守すらしないのだから
ってか、前スレが埋まるのだって相当に時間が掛かっていた
にも拘わらずスレを建てるのだから池沼なのは間違いない！

その罪は万死に値する！！
95 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/02/13(火) 01:52:20.80 ID:U1V2prwV0.net: 有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！
96 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/02/19(月) 03:58:17.35 ID:gzrBVHKt0.net: すごくおもしろい稼ぐことができるホームページ
念のためにのせておきます
グーグル検索⇒『金持ちになりたい　鎌野介メソッド』

ARCNK
97 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/02/25(日) 02:24:49.16 ID:Hqe203Rl0.net: あげ
98 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/02/25(日) 21:37:20.61 ID:HRjwyowM0.net: 459 名前:おなかすいたな ◆NVKihJxAnGde :2018/02/25(日) 21:35:35.24 ID:qqwrvjiW0
1カ月単位で契約

日立ICSにメール出しても返事すら来ない。

日立製作所最高だから、意見も意思も持ち合わせていないんだよ！

これが、日立製作所のこの木なんの木だ

日立製作所最高だぜ。うぇーい

3年ほど前に、テクノプロ・デザイン（旧シーテック）より、
御社の戸塚事業所に派遣をした際に、
数ヶ月先までのスケジュールが書かれているにもかかわらず、
1ヶ月前派遣解除通告、5日前に更新される事項を、
御社調達部より受けました。
会社からの苦情は申し上げませんでしたが。
実質的に、労働法、派遣法に抵触する行為です。
インターネット掲示板、５ちゃんねるを通じ、その事実を
記述させていただいております。
何か、御社より意見があるならば、ご連絡下さい。
99 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/02/26(月) 00:51:10.84 ID:ccHBLYdx0.net: error：スレッド多過ぎです。

warning：マルチポストコピペはルール違反です。
100 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/02/26(月) 03:52:19.10 ID:cydkTheY0.net: １００げっと
101 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/02/27(火) 00:05:05.42 ID:YkKVkpyb0.net: 派遣される側で採用されたくないので、派遣する側で採用されたいのだが、どうすれば良いのか教えてくれめんす。
かつ、派遣者から信頼されるまたは強固に管理する方法を教えてクレメンス
102 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/03/14(水) 18:33:45.38 ID:r+NnB1n+0.net: 「派遣会社なんてないほうがいい」　派遣業界の闇に一石を投じる派遣会社「リツアンSTC」社長が語る本音
「ピンハネ屋」などと言われる派遣業界の実態について詳しく聞いてきました。
[たろちん，PR／ねとらぼ]
http://nlab.itmedia.co.jp/nl/articles/1803/06/news007.html
野中さん：どうしても企業の経営者って会社の利益とか大きなところに目がいっちゃうと思うんですけど、
会社や組織も1人1人の人間が集まって構成されてるわけじゃないですか。
もっと個人に落とし込んで考えていかないとこれからの時代についていけないような気がするんですよね。

――　それは具体的にはどうしたらいいんでしょう。

野中さん：結局、金です。まずは企業が労働者にどんだけ金を払うかっていうことですよ。

――　明確だ。誠意は言葉ではなく金額……！

野中さん：「想いだ～」「夢だ～」とかわけわかんないポエムみたいなので従業員さんを鼓舞してやらせてもダメですよ。
そんなの騙してるだけです。まずお金を与えてあげて、想いとか夢とか人生の幸せに関わる部分は1人1人に勝手にやってもらうべきなんです。
社員さんがちゃんと豊かになって余裕ができた上で初めて「じゃあ俺たちもう1回なんか面白いことやろうよ」って言葉に求心力が生まれるじゃないですか。

「円満退職」で大損する？　知っておきたい労働制度の知識
今野晴貴 | NPO法人POSSE代表。雇用・労働政策研究者。
https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/
103 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/04(水) 12:17:46.91 ID:HDb/IlVt0.net: アルプス技研（ＡＬＰＳ）のデータ（最新版2017.12月期）
（ソースは有価証券報告書＆年収ガイド）

単体売上高：250億4,091万0,500円(2017年12月期前年度226億84万8,000円）
連結売上高：302億6,023万5,000円(2017年12月期前年度267億4,374万円6,000円)
平均年収：506万5,735円(前年度 512万1,417円)
生涯年収：1億9,960万9,786円(ソース：年収ガイド(2016年発表データ))
（国家公務員行政職(1) 一般職、高卒レベル(旧国家3種＆行政職(2)）
平均勤続年数：8.1年(前年度8.1年）
平均年齢：35.2歳(前年度35.1歳)　
単体従業員数：3,368名(2017年12月31日現在昨年度3,080名)
連結従業員数：4,066名(2017年12月31日現在昨年度3,716名）
単体年間売上単価：743万4,949円(昨年度 733万7,662円）
連結年間売上単価：744万2,261円(昨年度 719万6,716円）
（自動車関連売上40％(約100億円)）
単体月刊売上単価：　61万9,579円(昨年度 61万1,471円）
連結月間売上単価；　62万0,188円(昨年度 59万9,726円）
資本金：23億47百万円（東証１部：証券ｺｰﾄﾞ4641/業種：サービス業)
労働組合：有り（http://www.jpnumber.com/numberinfo_045_228_8931.html）
(ｱﾙﾌﾟｽ技研労働組合 2008年11月24日設立(組合員数3079名 2017年12月31日現在))
請負事業（客先）：有り(※ｿﾌﾄｳｪｱ開発事業の売上は僅かに2.5％(6.3億円)）
受託開発センター：有り(ﾃｸﾉﾊﾟｰｸ2ヶ所、札幌営業所　計3ヶ所）
（※札幌営業所の受託部門はｿﾌﾄ開発専門ｵﾌｨｽのｽﾍﾟｰｽ25坪）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：有り(ﾃｸﾉﾊﾟｰｸ2工場で製造請負）
自社ビルの有無：有り(3棟保有、2018年9月末ｱﾙﾌﾟｽ技研第2ﾋﾞﾙ建設予定）　
・事務管理総合研修センター：http://bb-building.net/city/info/0713.html
・都宮テクノパーク：http://www.alpsgiken.co.jp/service/contract/base/01.html
・蓼科テクノパーク：http://www.alpsgiken.co.jp/service/contract/base/03.html
104 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/10(火) 22:17:40.44 ID:8nYGAXO50.net: 続きはこちらで

テクノプロスレを荒らした犯人

元ルネサスななしの住所をしつこく聞こう！

http://mao.2ch.net/test/read.cgi/haken/1517763997/
105 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/21(土) 07:33:16.16 ID:20pp4iKV0.net: 有給はなるべく取るなとの営業所からのお達しは、
明らかに法令違反。派遣会社なので法令には無頓着ですね。

派遣会社とは口頭ではなく、
記録を残すためにメール等で行うのは絶対。
106 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/21(土) 08:14:44.43 ID:FrSqM39O0.net: >>105
テクノプロでそんなお達しが出たの？
107 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/21(土) 13:28:10.36 ID:20pp4iKV0.net: >>106
発言者は営業所の所長です。
議事録にも残っていますが、これがどれだけ問題なのか理解出来ていないのでしょう。
108 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/21(土) 14:14:54.51 ID:ZsjbbQxY0.net: >>107
文春へ通報しちゃえ
109 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/21(土) 21:28:10.98 ID:20pp4iKV0.net: >>108
文春って
110 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/22(日) 06:53:00.08 ID:3aE4qxun0.net: >>107
所長が法律を知らないようでは話にならん！
会社は管理職や支店長クラスを教育すべきだ

会社経営陣「お前ら、ちゃんと労働法知ってるか？　
　　　　　　コンプライアンスって知ってるよな？」

ってな感じで教育してやれよｗ
このままでは、バカな管理職や経営職(支店長などの準経営職）に
テクノプロの経営陣(取締役）は足を引っ張られるぞ
111 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/22(日) 10:49:32.39 ID:3aE4qxun0.net: >>109
もしかして釣りですか？
112 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/22(日) 11:40:09.60 ID:7cWYOScU0.net: 派遣社員の行く末
https://youtu.be/Fu62qDaXC1w
https://youtu.be/OWjXB83TiwI
https://youtu.be/iBbgTp9AoLA
https://youtu.be/RQRYZC1Le-0

働く貧困層　非正規社員
働いても　働いても　豊かになれない
使い捨て！！

派遣スタッフ、夜の飲食店、運転代行、現場仕事
掛け持ち、殆ど休みなく働いて貯金。

不景気は再び、必ずくる。景気がよい、人手不足の時は稼ぎ時！！

「蟻とキリギリス」
　
113 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/24(火) 08:40:38.87 ID:KHW0afnC0.net: ダイナマイト中森玲子中森玲子 - 無修正動画カリビアンコム
http://www.caribbeancom.com/moviepages/013109-975/index.html

ダイナマイト中森玲子　中森玲子
http://www.musyuse.net/Caribbean/4146/index.html
114 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/25(水) 19:26:50.72 ID:6uZ5vwhm0.net: >>110
まさかテクノプロの会社経営陣が法を守ろうとしていると思ってないよね。
ジョークだよね。
115 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/25(水) 22:18:59.60 ID:k/xVdhBE0.net: >>114
いや、法律守ると思ってるよ
116 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/28(土) 11:05:26.24 ID:TMtTQrMi0.net: 業界ナンバーワンになるには法律違反も許される

by　木木　糸屯──
117 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/28(土) 11:19:46.13 ID:+PQtAzqh0.net: >>116
それはテクノプロではないだろ
丸で水商売みたいな発言だなｗ
佐川急便なんかはそんな考えだったけどな

でも、上場したら過去の行いなんて無かったかのごとく振舞う
118 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/29(日) 07:05:31.95 ID:XXpJ6Fbk0.net: 佐川急便は東証１部上場企業だ
正確には純粋持ち株管理会社が上場してるのだが

それでも技術派遣業よりは雇用の安定はある
119 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/04/30(月) 14:18:23.36 ID:VRuctSma0.net: 採用/退職の前年同期比較（テクノプロ）

• 採用数は 2,321名（前年同期比＋46.4%）。
• 正社員退職率は第3四半期累計 8.5%。

採用数 2,321名（＋736名／＋46.4%）
うち245名は㈱エデルタの買収による技術者獲得
うち112名は㈱プロビズモの買収による技術者獲得
テクノライブ㈱は4月より連結予定

退職者数（正社員） 959名（ +139名／+17.0%）
契約満了者等　　　215名（ +20名／＋10.3%）
120 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/05/01(火) 15:56:00.44 ID:naEs9g0c0.net: >>115
なら何故、営業所が法を無視するのか教えてください。厚労省が既に何度か勧告を行なっています。
121 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/05/01(火) 15:58:08.70 ID:naEs9g0c0.net: 今の売り手市場で、
わざわざ派遣会社を選ぶ学生が居るとは思わなかった。

早速、何人かの学生に会社の状況を教えて、入社を思いとどまらせた。
122 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/05/02(水) 15:55:18.12 ID:tm0QQgYN0.net: >>121
おいおい、それ会社に対する造反だろｗ
123 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/05/03(木) 12:53:21.51 ID:LqOuqUqv0.net: >>122
はあ？
124 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/05/04(金) 14:23:03.39 ID:C2RUg9DH0.net: テクノプロ（TECHNOPRO）ＨＤのデータ(2017年6月期)
（ソース：有価証券報告書＆年収ガイド）

単体売上高：836億5,700万円(前年度758億円事業会社ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体）
連結売上高：1,000億9,500万円(前年度903億2,300万円)
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)：561万6,000円(前年度539.0万）
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ)：450万円(ｿｰｽ：Find Job!)
(https://www.find-job.net/list/company/2135444/review/）
生涯年収：1億9,083万5,025円(国家公務員行政職(2)高卒レベル）
（http://nenshuu.net/corporation/contents/corporations.php?security_code=6028）
平均勤続年数：10.6年(前年度9.7年(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ全社平均)）
平均年齢：42.2歳(前年度41.2歳ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)
単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD単体)：143名(前年度160名)
単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：13,197名(前年度12,044名）
連結従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)：16,102名(前年度14,746名）
単体年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：633万9,092円(前年度629万3,590円)
連結年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)：621万6,308円(前年度612万5,254円）
単体月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：52万8,257円(前年度52万4,465円)
連結月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)： 51万8,025円(前年度51万437円）
資本金：67億8500万円(6億2000万円から増資(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)）
(東証1部：証券ｺｰﾄﾞ6028/業種：ｻｰﾋﾞｽ業）
労働組合：有り(UAゼンセン人材サービスゼネラルユニオン）
(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ従業員が加入するﾃｸﾉﾌﾟﾛ分会、ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ｺﾝｽﾄﾗｸｼｮﾝ分会がある）
請負事業(客先常駐開発)：有り
受託開発センター：有り（受託開発センター28ヶ所、リサーチセンター4ヶ所）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：有り(連結子会社エデルタ）
(サクッと♪けんさくくん：http://kensakukun.edelta.co.jp/）
製造（工場）部門：無し
自社ビルの有無：無し（本社及び支店、開発センター等は全て賃貸）
(本社入居の六本木森ヒルズタワ：http://officee.jp/detail/26043/257505）
125 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/05/06(日) 14:21:10.08 ID:ZZIvMYQd0.net: テクノプロＨ、増資の真価問うＭ＆Ａ戦略
証券部　宮川克也
2016/4/26 5:30日本経済新聞　電子版

　技術者派遣大手テクノプロ・ホールディングスがＭ＆Ａ（合併・買収）を
加速させようとしている。派遣法改正で小規模の派遣業者は事業継続が難しく
なるのがほぼ確実。小規模業者を対象にしたＭ＆Ａなどで大手による寡占化が
進むとみられており、そこで出遅れれば競争環境が一気に悪化してしまう恐れも
あるからだ。今月初めには最大約100億円の増資を発表し、財務面も立て直した。
テクノプロＨが実際にＭ＆Ａを通じて成長力を高…
https://www.nikkei.com/article/DGXMZO00068490V20C16A4000000/
126 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/05/07(月) 12:37:18.67 ID:UO/R34kF0.net: フォーラムエンジニアリングのデータ（2017年3月期実績）
（称号：人と技術の墓場(ﾌﾞﾗｯｸ偏差値75))

単体売上高：334億円(前年度319億円) 　　
平均年収：381.3万(35歳で定期昇給ｽﾄｯﾌﾟ！！）
生涯年収：1億4,489万4,000円(平均年収から推定問題外！！中卒以下ｗｗｗ）
平均勤続年数：7.0年
平均年齢：34.0歳(前年度36.6歳）
従業員数(単体)：5,367名(ｴﾝｼﾞﾆｱ4,953名、ｽﾀｯﾌ414名前年度5,190名）
年間売上単価：622万3,215円(前年度614万6,435円)
月間売上単価：　51万8,601円(前年度51万2,202円)
資本金：9,000万円（未上場上場予定無し/業種：サービス業）
※上場予定は公式には発表されていないが、
　５ｃｈフォーラムのスレでは上場予定有りとの噂もある
労働組合：無し(但し、製麺事業部には労働組合有り）
請負事業（客先常駐）：無し(派遣契約のみの為）
受託開発センター：無し(派遣契約のみの為）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：有り(但し製麺事業部でラーメンの製造を行っている）
自社ビルの有無：無し
(本社は城山トラストタワー24階に入居その他、各営業所も全て賃貸）
フォーラムエンジニアリング本社の入居する城山トラストタワー↓
・https://www.mori-trust.co.jp/office/areatorakami/img/img_shiroyama.jpg
・http://www.blue-style.com/img/18/106abbd0f5.jpg

※年々新卒採用者は減っている模様(集まらない)で2018年4月度の新卒採用者
　は僅かに１１９名と少なく、今後も徐々に衰退していくと思われる
　請負事業は全く行っておらず取引先との契約は全てが派遣契約である
　従って社内勤務(内勤ｴﾝｼﾞﾆｱ)をしているｴﾝｼﾞﾆｱは皆無で全員が客先勤務
　ﾌｫｰﾗﾑｴﾝｼﾞﾆｱﾘﾝｸﾞではｴﾝｼﾞﾆｱの事をTA（ﾃｸﾉｱｰﾃｨｽﾄ）と呼んでいる
127 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/05/21(月) 03:56:05.86 ID:jHjol8TN0.net: 新宿支店近況報告会（勉強会）

場所：ビヤホールライオン新宿ライオン会館店
日程：隔週
予約は支店長名義で行うので、店員に申し付けてください。

予習は以下の参考書で勝手にしてください。
http://www.ohtabooks.com/publish/2015/05/28002222.html

前回の課題の回答、採点結果、処刑内容は当日公表します。

当日は国際信州学院大学西村名誉教授（現代奴隷学）をお招きして
セミナーを開催致します。

皆様奮ってご参加ください。
128 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/05/22(火) 19:15:39.36 ID:r6pqnbv40.net: >>122
ブラック企業の真実を教えて何が問題？
129 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/05/30(水) 14:29:58.11 ID:8cbKV7k70.net: 一流企業の定義

一流企業　　従業員5000人以上、年商1兆円以上、Core30 1000万以上
超大手企業　従業員3000人以上、年商5000億以上、Large70　 800万以上
大手企業　　従業員1000人以上、年商1000億以上、日経225 700万以上
-----------------------以下低学歴底辺男---------------------------
大企業　　　　従業員500人以上、年商500億以上、東証一部 600万以上
中堅企業　　従業員300人以上、年商100億以上、上場企業 500万以上
中企業　　　　従業員100人以上、年商2桁、株式会社 450万以上
小企業　　　　従業員50人以上、資本金1億未満、旧有限会社 400万以上
零細企業　　従業員10人以上、資本金1000万未満、持分会社それ以下

※ 最低でも大手年収700万に行かない甲斐性なしで世間から笑われる底辺男は無理
130 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/06/01(金) 07:00:37.38 ID:KuSNbMYW0.net: >>121
テクノプロは業界最大手で上場もしているから学生でも入る奴は居る
メイテックは業界で一番待遇も良いからやはり学生は入る
売り手市場と言っても、現実メーカーに入るには簡単には入れない
メーカーだってバブルの時代みたいに誰でも良い分けではないからな
131 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/06/01(金) 12:35:17.35 ID:hjZ2dK/o0.net: 共同ツール 1
https://seleck.cc/685

https://trello.com/
ボードのメニュー → Power-Upsから拡張可能 Slack DropBoxなど
Trello Chrome拡張機能　elegant
ttp://www.kikakulabo.com/service-eft/
trelloのオープンソースあり

共同ツール 2
https://www.google.com/intl/ja_jp/sheets/about/

共同ツール 3
https://slack.com/intl/ja-jp
https://www.dropbox.com/ja/
https://bitbucket.org/
https://ja.atlassian.com/software/sourcetree
https://www.sketchapp.com/

ttp://photoshopvip.net/103903
ttps://goodpatch.com/blog/sketch-plugins/

Trello Chrome拡張機能プラグイン集
https://chrome.google.com/webstore/search/trello?_category=extensions

Slackプラグイン集
https://slack.com/apps

Sketchプラグイン集
https://sketchapp.com/extensions/plugins/
132 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/06/10(日) 11:01:51.74 ID:dxpRcWJ10.net: この会社、スタッフがクソだよ
133 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/06/13(水) 00:40:53.25 ID:kLpC1UZh2: お前らもナンパしろよ。

おのののかみたいのが、パカパカだぞ。

ぱんぱん　できるぞ
134 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/06/17(日) 02:56:34.84 ID:+0BATUE6H: 自由が丘で見たぞ。
135 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/06/17(日) 02:58:21.65 ID:+0BATUE6H: なんかガキみたいに一列横隊で邪魔だから、

車で轢いてやろうかとやろうかと思った。
136 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/06/18(月) 09:05:03.24 ID:OEOc3bP50.net: 新スレ↓
【派遣＆請負】テクノプロその２１【受託拡大】
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1527655241/l50
137 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/06/24(日) 11:36:28.53 ID:BeZMKLX90.net: >>132
どんな風に？
138 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/06/27(水) 01:17:39.67 ID:Z2KCAVncd: 今度、堀之内いこうぜ
139 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/07/04(水) 04:17:32.66 ID:Zyco70aR0.net: 今、わざわざ人材派遣業の会社を選ぶ奴なんて居るのか？
140 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/07/04(水) 06:33:28.34 ID:6R7B/SDv0.net: >>139
幾ら新卒や若手が売り手市場でチャンスだと言っても、
企業側だって誰でも良いわけではないからな
バブルの頃みたいに、大学さえ出てれば誰でも良かった時代ではない
だから、必ず溢れる新卒や若手は居る！
そう言った新卒や若手が派遣に流れてくる
増して、テクノプロやメイテックは業界でも大手で上場もしてる
溢れた新卒や若手は大手上場派遣や大手上場SIに流れてくる
中小や未上場の派遣やSIは人集めに苦労するだろうな
141 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/07/05(木) 19:57:35.59 ID:Stcll4V30.net: >>139
君が世間の企業の実態を一切知らない世間知らずな学生だと仮定しよう。
嘘だらけの求人広告を出している上場企業と、
正直に倒産寸前の実態を暴露している零細企業の求人のどっちにクリックしちゃう？
142 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/07/06(金) 09:52:38.31 ID:OZL4rJRy0.net: >>141
俺は、>>139ではないが、迷わず前者を選ぶだろう
倒産寸前の会社に就職しても意味ないし

選択肢が２択だったらの話だけどね
143 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/07/06(金) 10:00:05.06 ID:OZL4rJRy0.net: >>141
それと君ならどうする？
144 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/07/14(土) 15:00:26.47 ID:SEy3Vn1W0.net: >>140
今はバブルと同じとは言わないが、学生の数が減った事も有り確実に売り手市場。

だから135のコメントだと思うのだが。
今、派遣会社に入っても、客先企業は氷河期時代とは違い全く期待していない。
145 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/07/21(土) 05:19:10.45 ID:z2jG5UCp0.net: >>144
まあ、どっちにしても勉強をしていなかった学生は確実に溢れる！！
そしてメイテックやテクノプロに就職して会社を潤わせるｗ
それにメイテックもテクノプロも宣伝が巧いから判断を誤る学生も必ず居る
146 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/07/21(土) 20:33:18.10 ID:GIo41oZE0.net: ＞嘘だらけの求人広告を出している上場企業
世間知らずの学生だったらその求人広告がウソだらけということに
そもそも気付かないｗ
それと倒産寸前の実態を暴露して求人する会社ってそんなもんあるの？
147 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/07/22(日) 13:50:08.56 ID:xVSwPZg50.net: 可愛くて良い乳した奥さんやで

【素人☆盗撮】スゲぇー爆乳Hカップ人妻をナンパして
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148 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/07/25(水) 03:45:03.51 ID:147CoxOQ0.net: 最低賃金２６円上げ＝過去最大、全国平均８７４円
時事通信社 2018/07/25 01:25

　中央最低賃金審議会（厚生労働相の諮問機関）の小委員会は２５日未明、２０１８年
度の最低賃金（時給）の目安を全国平均で２６円引き上げ、８７４円にすると決めた。
目安の上げ幅は前年度を１円上回り、比較可能な０２年度以降で最大。引き上げ率は
３％で、３年連続で政府目標通りに決着した。

　最低賃金は全ての労働者に適用され、賃金がこれを下回ると違法になる。パートやア
ルバイトなど、最低賃金に近い水準で働いている非正規労働者の待遇改善につながりそ
うだ。

　都道府県別の引き上げ幅の目安は、東京などＡランク６都府県が２７円、京都などＢ
ランク１１府県が２６円、群馬などＣランク１４道県が２５円、福島などＤランク１６
県が２３円。最低賃金が最も高いのは東京の９８５円、最も低いのは高知など８県の７
６０円。

　小委の決定を受け、審議会は２６日に加藤勝信厚労相に最低賃金引き上げの目安を答
申する。都道府県の審議会は目安を参考に各地の最低賃金を決め、１０月ごろから順次
適用する見通し。

　これまでの議論で、労働側は「絶対水準が低過ぎる。今年、来年で８００円以下の県
をなくしたい」と強調。大都市と地方の格差是正を図るため、時給７００円台前半にと
どまるＤランクで３５円（約４．７％）の引き上げを求めた。
149 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/08/04(土) 14:03:33.81 ID:DP3cjQEVV: ユニアデックス

ユニシス

洗濯屋　研ちゃん　があいさつに行くから待ってろ
150 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/08/11(土) 18:40:44.85 ID:n9+0pRst0.net: age
151 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/08/24(金) 09:25:48.37 ID:0K216nlq0.net: it未経験の奴が面接受ける時のアドバイスください
152 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/08/24(金) 18:15:07.29 ID:rzLTyuaP0.net: ハッタリかましたれ
153 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/08/27(月) 06:00:41.28 ID:eRgBz7Jg0.net: >>151
未経験者なら若ければやる気だけで十分ですｗ
会社もそんな難しい質問はしません
ホワイト一流企業じゃないのですから
154 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/08/27(月) 19:48:03.97 ID:7yBb9UHX0.net: >>151
入社してからの仕事はわかってるよな。
3年後も覚悟してるよな。
155 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/08/29(水) 05:16:23.80 ID:Xt1OMNa60.net: >>154
3年後はリストラでもされるのか？
156 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/08/30(木) 19:31:43.89 ID:wDpFpkdC0.net: >>155
普通は時間の無駄だと気がついて辞めるだろ。
157 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/01(土) 09:16:52.80 ID:TuMyE2Lx0.net: これは凄いデカ乳首↓
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これもデカ乳首↓
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158 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/02(日) 19:49:43.96 ID:jlVNwfN50.net: >>155
この会社に居て設計者に絶対なれないて気がつくのが３年位じゃない？
別に設計の仕事しなくていいなら続くんじゃない？
低収入でも生活できるし。
159 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/11(火) 03:28:49.78 ID:k855NBS10.net: >>158
そのうちに太い仕事も入ってくるようになるさ
とは言っても、やはり全員は設計者にはなれんだろうけどな
それでも徐々には良くなっては来てる
問題は若い人がそれまで待っていられない事だな
若いころの2年や3年は大きいからな
160 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/11(火) 19:19:47.66 ID:TqEgJ8OB0.net: >>159
どのへんが良くなってる？
給与、賞与、退職金、全て悪くなってると思うけど。
教えて。
161 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/20(木) 21:35:37.78 ID:Sne11rja0.net: ジャパンビバレッジ「有給チャンス」事件　「告発」の背景
今野晴貴　POSSE代表。雇用・労働政策研究者。
https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20180820-00093788/
労働組合なら、仲間と会社を追求し、社会的な「告発」もできる
今回、労働組合は「有給メール」について、企業名を公表して社会的な「告発」に踏み切ったうえで、団体交渉に挑んだ。
このような宣伝活動は、労働組合ならではの行動である。

というのも、こうした労働組合の活動は、「正当な組合活動」であれば、民事責任を免除され、
刑事処罰も受けないと労働組合法で定められている。

会社の中で秘密裏にまかり通っている違法行為を告発することは、明らかに「正当な組合活動」である。

だから、たとえ「あの会社はブラック企業らしい」と社会的なイメージが悪くなるような経済的な損害を受けても、
会社は労働組合に損害賠償を請求することはできない。

実際、今回の報道と団体交渉が、ジャパンビバレッジにとって圧力となり、全国のパワハラ上司に対する牽制になったことは間違いない。
労働基準監督署では問題にできないケースでも、労働組合に加入すれば、労働者自らが声をあげ、会社を追及することができる。
ぜひ、職場で労働組合を作り、会社と闘ってみたい方は、ユニオンに相談してみてほしい。

無料労働相談窓口
ブラック企業ユニオン
http://bku.jp/
03-6804-7650
soudan@bku.jp
162 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/22(土) 09:08:00.20 ID:JDo1WYZV0.net: 乳首のデカい女

高倉彩(たかくらあや) - アダルトビデオ動画 - FANZA動画(旧DMM.R18)
http://www.dmm.co.jp/digital/videoa/-/list/=/article=actress/id=1046568/
163 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/22(土) 09:31:00.96 ID:1+cyq0uV0.net: 大学行かせてもらって派遣社員とは
164 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/23(日) 06:52:38.75 ID:MM4q/i960.net: >>163
それだけホワイト企業へ入るのが難しくなったって事さ
バブルの頃は数が居れば良かったが、今の時代はそうではないからな
165 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/23(日) 09:52:23.12 ID:MM4q/i960.net: 【派遣＆請負】テクノプロその２２【受託拡大】
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1537654483/l50
166 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/23(日) 10:12:50.06 ID:bNWEQ4hI0.net: >>163
今の時代は半分超が大学へ行くからな
なんと59.7％だ

つまり約6割が大学へ進学する
そりゃ価値は無くなるわ
今の大卒は昔の高卒と同じ
一流大学と一部の成績優良者は別だろうけどな
167 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/09/26(水) 11:59:10.79 ID:6CenifZ70.net: 巨乳過ぎるお姉ちゃんと露天風呂でまさかの2人きり！
しかもまさかお姉ちゃんの裸で勃起してしまうなんて！
家族旅行で久しぶりに一緒に温泉に入った姉の胸が想像以上に
巨乳過ぎてビックリ！見るつもりはなかったが気
HUNTA-462 / Jav2Be.Com - 绝色媚影
http://m.jav2be.com/videos/2-hunta-462/
168 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/02(火) 01:13:12.01 ID:GdlkwMhV0.net: テクノプロ(TECHNOPRO)ホールディングスのデータ(2018年6月期)
（ソース：有価証券報告書＆年収ガイド）

単体売上高：939億6,600万円(前年度 836億5,700万円事業会社ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体）
連結売上高：1,165億2,900万円(前年度 1,000億9,500万円)
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)：579万1,000円(前年度 561万6,000円）
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：450万円(ｿｰｽ：Find Job!)
(https://www.find-job.net/list/company/2135444/review/）
生涯年収：2億0,132万1,676円(国家公務員行政職(2) 高卒レベル）
(https://www.nenshuu.net/corporation/contents/corporations.php?security_code=6028）
平均勤続年数：11.4年(前年度 10.6年(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ全社平均)）
平均年齢：42.4歳(前年度 42.2歳ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)
単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD単体)：165名(前年度 143名)
単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：14,869名(前年度 13,197名）
連結従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)：19,508名(海外含む、国内17,327名/前年度16,102名）
単体年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：631万9,591円(前年度 633万9,092円)
連結年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)：597万3,395円(前年度 621万6,308円）
単体月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：52万6,632円(前年度 52万8,257円)
連結月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)： 49万7,782円(前年度 51万8,025円）
資本金：67億8,500万円(6億2000万円から増資(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD))
(東証1部：証券ｺｰﾄﾞ6028/業種：ｻｰﾋﾞｽ業）
労働組合：有り(UAｾﾞﾝｾﾝ人材ｻｰﾋﾞｽｾﾞﾈﾗﾙﾕﾆｵﾝ）
(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ従業員が加入するﾃｸﾉﾌﾟﾛ分会、ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ｺﾝｽﾄﾗｸｼｮﾝ分会がある）
請負事業(客先常駐開発)：有り
受託開発センター：有り（受託開発センター30ヶ所、リサーチセンター4ヶ所）
データセンター：有り（東京都北区：ｻｰﾊﾞｰ設備及び基幹ｼｽﾃﾑ等、ｿﾌﾄｳｪｱ357）
コールセンター：無し
自社製品の有無：有り（テクノプロ・デザイン社)↓
「Finger1」：http://www.technoproholdings.com/release20180821_01/
製造（工場）部門：無し
自社ビルの有無：無し（本社及び支店、開発センター等は全て賃貸）
(本社入居の六本木森ヒルズタワー：http://officee.jp/detail/26043/257505）
169 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/07(日) 00:07:53.70 ID:FkOh+tP99: 度重なる阻喪が重なり平等性が失われたため。
飲み会を規律化する運びとなりました。

今後飲み会は、毎月第一金曜日にビル脇の笑笑にて定期的に実施いたします。
お手すきの方、寂しい方は、予約などなさらなくとも、直接起こし下さい。
固定席を支店長名義でとってございます。

なお、金曜祭日の場合は一日繰り上げて実施いたします。
また、誰もいなかった場合は支店に営業が控えてますので電話で呼び出して
いただけばすぐにお伺いいたします。
170 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/11(木) 13:12:49.82 ID:bPv8mVHI0.net: 僕の知り合いの知り合いができた確実稼げるガイダンス
時間がある方はみてもいいかもしれません
みんながんばろうねぇ『羽山のサユレイザ』で

D2I
171 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/11(木) 21:29:33.78 ID:6Di4iGUS0.net: D2I
172 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/13(土) 08:06:04.67 ID:puu6h20X0.net: 【無料動画】混浴温泉痴漢2 痴漢師から逃げる巨乳女を捕
まえて追い込みピストンでイカセろ！！｜JAVtube
http://javtb.se/watch/3ot6pViUo3
173 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/21(日) 04:25:15.83 ID:tswRS/6y0.net: プレカリアートユニオン　非正規雇用でも若い世代の正社員でも組合を作って労働条件をよくしたい！
http://d.hatena.ne.jp/kumonoami/20170819/1503111564
2017-08-19
群馬県内外の労働相談は、解決力のあるプレカリアートユニオン群馬支部へ！
群馬支部

プレカリアートユニオン群馬支部結成しました！
地元にも労働問題を解決できる組織を作りたい

この度、プレカリアートユニオンの群馬支部の立ち上げメンバーになりました、Ｎと申します。
勤務していた中古車流通大手の会社でパワハラを通報したことを理由に不当配転を命ぜられ、
それをきっかけに今年２月にプレカリアートユニオンに相談し、即日加入通告と団交の申し入れをすることができました。
そして、清水執行委員長をはじめプレカリアートユニオンの皆様のご協力のおかげで、
スピーディーに３ヶ月ほどで６月１日には和解することができました。

■労基署も法テラスも解決につながらなかった
私は以前に労働基準監督署や法テラスなどにも相談したことがありましたが、
どこも相談は聞いてくれるが当たり障りのないアドバイスだけで、根本的な解決へ動くことができませんでした。
しかし、今回のプレカリアートユニオンは法律に則した迅速な対応で、私と会社とが対等な話し合いのテーブルに着くことができ、
アドバイス通りに争議を行った結果とてもよい解決ができました。
私もそうだったように、労働問題で困っている方が世の中にはたくさんいらっしゃるのに、
何をしたらよいのかわからない人がほとんどであると思います。

■ＰＵで勝ち取ったリアルな経験を伝える
まだ群馬県にはプレカリアートユニオンの事務所はありませんが、群馬の既存労組や市民活動家の方たちとのネットワークを構築しながら、
労働組合の仕組みや有用性、私がこのプレカリアートユニオンに加入して闘って勝ち取った自分のリアルな経験を伝え、
まずは地元群馬から労働条件の向上を目指す仲間を増やして、群馬だけでもプレカリアートユニオン群馬支部の組合員を
３０人以上にすることを１年後の目標にしたいと思います。
174 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/21(日) 04:25:33.44 ID:tswRS/6y0.net: 群馬合同労働組合
http://gungoroso.org/
群馬合同労働組合は一人でも入れる闘う労働組合。職場の怒りを闘いと団結へ！
TEL.090-9016-0272
E-Mail gungoroso@ybb.ne.jp
〒370-0035 群馬県高崎市柴崎60-2

群馬合同労働組合は職場に闘う労働組合をつくるために、あなたとともに闘います
職場に闘う労働組合（群馬合同労働組合の分会）をつくり、労働者の権利と生活、団結のために闘う。
最初は一人から始まる。一人がはらをくくれば負けはしない。

②仲間作り
　闘いは一人から。だけど一人より二人、二人より三人…。数は力です。あなたの気持ちはみんなの気持ち。仲間作りを、組合と話し合いながら進めましょう。

③組合通告と要求書
　会社や当局に対して、あなたが群馬合同労働組合に加入したことを文書で通告します。労働組合に加入したことを理由・動機として、解雇はもちろん、
差別して不利益な扱いを行うことは、「不当労働行為」として、労働組合法で禁止されています。
　また、通常は、組合通告を、「要求書」の中に記載して、いくつかの要求と同時に行います。例えば、残業代を支払え、就業規則・賃金規定を開示しろ（見せろ）、
パワハラをやめろ、安全を守れ等々。あなたが許せないことを会社に要求として突きつけ、「団体交渉」（略して「団交」）を開いて回答せよ、と迫ります。

④団体交渉
団体交渉とは、労働組合と会社（当局）との、組合の要求にもとづいた交渉です。労働組合法では、憲法にも保障された「団結権」を根拠に、
会社はこれを拒否できないとしています。これを拒否することも「不当労働行為」、すなわち違法行為です。
175 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/21(日) 23:32:57.16 ID:iqzF1I686: 度重なる阻喪が重なり平等性が失われたため。
飲み会を規律化する運びとなりました。

今後飲み会は、毎月第一金曜日にビル脇の笑笑にて定期的に実施いたします。
お手すきの方、寂しい方は、予約などなさらなくとも、直接起こし下さい。
固定席を支店長名義でとってございます。

なお、金曜祭日の場合は一日繰り上げて実施いたします。
また、誰もいなかった場合は支店に営業が控えてますので電話で呼び出して
いただけばすぐにお伺いいたします。共に戦いましょう。
176 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/21(日) 23:34:25.21 ID:iqzF1I686: 度重なる阻喪が重なり平等性が失われたため。
飲み会を規律化する運びとなりました。

今後飲み会は、毎月第一金曜日にビル脇の笑笑にて定期的に実施いたします。
お手すきの方、寂しい方は、予約などなさらなくとも、直接起こし下さい。
固定席を支店長名義でとってございます。
（なお、金曜祝日の場合は一日繰り上げて実施いたします）

また、誰もいなかった場合は支店に営業が控えてますので電話で呼び出して
いただけばすぐにお伺いいたします。共に戦いましょう。
177 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/28(日) 12:05:23.46 ID:tTLs8Qk10.net: [CMI-139]ゲスの極み映像ギャル31人目 - CMI-139 - 7mm.tv - Watch JAV Online
https://7mm.tv/ja/censored_content/70396/[CMI-139]ゲスの極み映像%20ギャル31人目/index.html
ゲスの極み映像ギャル31人目エロ動画 - Javmix.TV
https://javmix.tv/video/cmi-139/161715/
178 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/28(日) 19:54:42.91 ID:uYspW0kF0.net: 「円満退職」で大損する？　知っておきたい労働制度の知識
今野晴貴 POSSE代表。雇用・労働政策研究者。
https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/
（1）退職を伝えるのは2か月程度前が良い
　そもそも、この「アドバイス」は法的な責任に基づいた話ではないことに注意が必要だ。雇用期間の定めがない社員（正社員）の場合、
退職日の2週間前に退職したい旨を会社に伝えるだけで良いと、民法627条で規定されているからだ。

　もし、転職活動中にすぐに良い会社が見つかり、すぐにでも働きに来てほしいという場合は、2週間前に退職を申し込めば十分なのだ。
仮に、先のアドバイスに従えばかなりの期間相手を待たしてしまうことになり、せっかく見つけた再就職先をみすみす逃してしまうこともあるだろう。

　さらに、ブラック企業のような違法行為が横行する職場では、一刻も早く辞めたいということもあるだろう。
ブラック企業とまでいかなくとも、退職を伝えるとパワーハラスメントを行う上司もいる。そうした職場では、
2か月間我慢をするあいだに、うつ病に罹患してしまう可能性もある。

　実は、違法行為やパワーハラスメントなど、相手側に問題がある場合には、
2週間すら待たずに、即座に退職することができる。我慢して働き続ける必要などまったくない。

　このように、一見「常識的」に見える「退職を伝えるのは2か月程度前が良い」というアドバイスには、
労働者側の大きなデメリットが潜んでいるのだ。

辞める前に専門家に相談し、損しない辞め方をしよう
以上のように、なるべくなら「円満退社」をした方が良いと思われている一方で、
無理に「円満」にすることで、労働者側の法的権利を損なうケースも多々存在する。

どのように対応すべきかはケースバイケースの部分もあるが、
違法行為などが原因で退職を考える場合には、まずは専門家に相談してみることをお勧めしたい。

無料労働相談窓口
POSSE
03-6699-9359
soudan@npoposse.jp
http://www.npoposse.jp/
179 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/28(日) 19:55:53.27 ID:uYspW0kF0.net: プレカリアートユニオン　非正規雇用でも若い世代の正社員でも組合を作って労働条件をよくしたい！

有給休暇を取得して退職する場合の退職届（例）
http://d.hatena.ne.jp/kumonoami/20170705/1499239152
「退職できない」というご相談を受けることがあります。有給休暇を取得して退職する場合の退職届の文例をご紹介します。
あくまでも文例ですのでご自分の実態に合うよう加工してご活用ください。
送付前にコピーをとって手元に控えを残し、郵便局から配達証明など、送った証拠・届いた証拠が残るかたちで送りましょう。
有給休暇の残余日数（取得できる日数）はこちらを参考にしてください。
http://www.mhlw.go.jp/bunya/roudoukijun/faq_kijyungyosei06.html

２０１７年○月○○日
会社名　○○株式会社
代表取締役　○○　○○様

名前○○　○○（印）
〒○○○－○○○○　住所○○県○○市○○○－○○－○

退職届

　私は、２０１７年○月○○日付で貴社を退職しますので届け出ます。
　つきましては、明日２０１７年○月○日から２０１７年○月○日まで有給休暇を取得します。
　私の有給休暇の残余日数は○○日と認識しております。
　万が一、私の有給休暇の残余日数が○○日を下回る場合は、２０１７年○月○日から有給休暇を全て取得した日付を退職日とします。
　有給休暇取得分の賃金をお支払いいただけない場合は、監督官庁、労働組合などに相談する準備がある旨、申し添えます。
180 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/10/30(火) 09:47:22.54 ID:OeGsJIm20.net: 性欲モンスターの息子に溺れていく私雨宮いぶきエロ動画 - Javmix.TV
https://javmix.tv/video/yst-164/

垂れたＫカップの爆乳が最高ー！！
181 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/04(日) 10:33:52.44 ID:jAJ+6wVY0.net: IPX-198 「イク！イク！イッてます！もう止めてください！」
痙攣絶頂後にぶっちぎりの追撃弾丸ピストンFUCK Jカップ100cm
おっぱいがぶるんぶるん縦揺れ横揺れ激震乳弾！！
益坂美亜 - JAV Online HPJAV
https://hpjav.tv/ja/62832/ipx-198

身長：165センチ
スリーサイズ：B100・W59・H88（cm）
182 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/06(火) 20:49:32.98 ID:QIiaZUnk0.net: 普通に最終面接で落ちたんだけど何がいけなかったんだろう
183 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/07(水) 11:20:01.71 ID:P+6YP7Lu0.net: >>182
カンパニー全部受ければどれかは受かるんでね？
184 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/10(土) 05:07:19.13 ID:igyxZRD1d: 持ち歩いてるノートパソコン、

離席している間に壊しちまえ
185 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/11(日) 00:56:47.85 ID:ZfUmAMN7y: 支店長は、パワハラと暇つぶしに日々を費やすだけで

ビジネス展開はまるっきり出来ないのな
186 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/11(日) 00:57:19.73 ID:ZfUmAMN7y: こいつ、来なくてもいいのに

何しに来るんだ
187 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/11(日) 21:31:17.07 ID:ZfUmAMN7y: 持ち歩いてるノートパソコン、

離席している間に壊しちまえ
188 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/11(日) 22:28:55.58 ID:ZfUmAMN7y: 洗濯屋　研ちゃん　へ

あっちこっちに書いといたから
189 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/12(月) 08:01:53.64 ID:/QqP6Ccn0.net: 【徴用工判決】　韓国致命傷　ヒト、モノ、カネ…もはや関わることがリスクに...
https://lavender.5ch.net/test/read.cgi/news4plus/1541127061/
190 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/13(火) 00:38:15.23 ID:WTUFX5Iw6: 安田大サーカス
191 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/14(水) 00:50:29.58 ID:mgYeYc9uV: 支店長、変な約束を勝手にしてこないでいただけますか

たいへん迷惑しています
192 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/14(水) 00:51:20.57 ID:mgYeYc9uV: あなたがやったらどうですか

出来もしないことを約束しないでください
193 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/14(水) 00:52:15.55 ID:mgYeYc9uV: 画面だけ見つめて

じっとして過ごしてください

お願いします
194 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/14(水) 19:24:02.64 ID:ucMbruwu0.net: >>182
面接で職種に拘らなかったか？
XXX以外はしません！とか言わなかったか？
全国どさ回りをイヤがらなかったか？
195 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/14(水) 22:17:34.24 ID:mgYeYc9uV: 詐欺は二重、三重、四重、五重に
196 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/14(水) 23:35:01.55 ID:mgYeYc9uV: 今になって媚を売りまくることを営業と言い出した
197 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/16(金) 01:18:51.29 ID:j8PgC5J3R: 今になって媚を売りまくることを営業と言い出した
198 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/16(金) 01:30:37.23 ID:j8PgC5J3R: 死天蝶、仕事ねえだろ

客に接待して来いよ

歌って来いよ

ゴルフして来いよ

聴牌しても、あがんなよ。　絶対にあがるなよ
199 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/16(金) 07:15:33.36 ID:GL0SMnWb0.net: モマエラに俺からのサプライズだ↓
http://orange.hostlove.com/up/20170103/20170103220532/188_pc.jpg

http://orange.hostlove.com/up/20170103/20170103220532/188_mos.jpg

http://orange.hostlove.com/up/20170103/20170103220532/189_pc.jpg

http://orange.hostlove.com/up/20170103/20170103220532/189_mos.jpg
200 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/17(土) 21:33:49.98 ID:zgShJ4gPB: 石井は首にするよ。

年くってからな
201 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/21(水) 22:52:46.94 ID:jEo5Vdra1: パロアルトが使えな過ぎてたまらねえ
202 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/11/30(金) 07:37:11.73 ID:B5V4RqB60.net: https://mewcket.com/liberal-en/feed/64
【給与還元率83%】「エンジニアが搾取される業界が嫌で仕方なかった」元俳優が派遣エンジニアの働き方を変革!
株式会社リベラルエンジニアズのロゴ株式会社リベラルエンジニアズ 4/24

木嶋弓子
『この会社に転職して、全く同じ仕事内容なのに年収が200万円以上増えました』

こんな風に書いてしまうと、嘘くさく聞こえるかも知れない。しかし、これはあるエンジニア派遣会社に転職したセールス・エンジニアの実際の声である。

彼女が転職した先は、社員給与還元率82~83%を掲げる、異色のエンジニア派遣会社―株式会社リベラルエンジニアズだ。

代表取締役の金子周平氏は、元SIerエンジニア。会社設立の背景には彼がエンジニア時代に感じた深い「憤り」がある。

「エンジニアが搾取されるこの業界の状況が本当に嫌で仕方なかった」

「会社員としてのセイフティネットは確保されながらも、フリーランスのようにエンジニアが主体的に働ける会社を作りました」
半澤美由紀氏。派遣会社を経て、リベラルエンジニアズに転職。セールスエンジニアの傍ら、バーテンダーとしても活躍!
半澤氏「私はある大手メーカーに、リベラルエンジニアズから出向しているんですが、転職前と全く同じ業務内容でも年収が約230万円増えました。」

え！！（金子氏含め、取材陣一同驚きの声）

「出向先の会社は好きだったのですが、出向元の派遣会社のお給料があまり多くなくて。当時、生活費の足しにと、週２でバーテンダーのアルバイトも始めました。
　お給料が上がっていいなと思うのは、経済的に余裕ができるだけじゃなくて、そのお金を使って自分のスキルを伸ばせることだと思います。
例えば、私は今、個人輸入ビジネスの勉強をしていて、いつか自分でビジネスを始めようと準備しています」

金子氏「年収が230万円もアップするのはかなり多い方ですが、平均的にうちに来ると同じ業務内容でも100ー200万円ほど年収が上がるということがほとんどですね。」
203 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/12/11(火) 00:48:17.50 ID:hVzCrbxNx: 死天蝶、仕事ねえだろ

客に接待して来いよ

歌って来いよ

ゴルフして来いよ

聴牌しても、あがんなよ。　絶対にあがるなよ
204 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2018/12/15(土) 08:23:03.39 ID:RhKyu/RR0.net: 人妻高収入デリバリー午後2時の濃厚性交昼顔背徳映像を
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205 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/01/05(土) 10:13:53.24 ID:+3BPu3mr0.net: 公園で見つけたノーブラJカップ子持ち若妻
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206 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/01/06(日) 08:24:26.07 ID:Dd3rcx7T0.net: 87 名無しさん＠そうだ登録へいこう sage 2019/01/06(日) 08:18:26.03 ID:Dd3rcx7T0
悪徳企業に法の裁きを！
悪いヤツに罰を与えましょう！

派遣法違反、職安法違反、労働基準法違反をしたクソ会社NTTデータスマートソーシンをみんなの力で刑事告訴しよう！

刑事告訴するのに弁護士に依頼するため寄付を募ることにしました。

スマホアプリのpolcaで簡単に寄付が出来ます。

寄付をした方に対するお礼は裁判の傍聴です。

よろしくお願いします。

【9613】NTTデータ【あぼーん祭り】
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/stockb/1546393876/

https://polca.jp/projects/bTZBdFAWHt9
207 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/01/13(日) 11:55:36.61 ID:rBQb/74C0.net: レ○プした陰キャ女子大生とその後、互いに求め合う濃密性交
羽咲みはる
https://dlero.net/watch/nqOzEzqkpb
208 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/01/28(月) 14:06:16.21 ID:RQm70/ag0.net: 月収1千万円！野村総研出身のスーパーエンジニア登場【vol.053】
https://nensyu.jp/post-1563/

東大式錬金術板橋星
http://unlimited-s.com/lp1/

やっぱエリートじゃないとダメなんだな
当たり前ちゃ当たり前なんだけど
209 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/01/29(火) 12:47:47.36 ID:5W3F5jJP0.net: ここの面接行ったが、胡散臭いキャバのボーイみたいなやつと中二病みたいなゴリラ顔の営業で話の内容もカッスカスで苛立ちがハンパなかったから積極しようかと思った
210 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/02/10(日) 14:11:53.70 ID:XFGB1IdW0.net: 就職板の次スレ↓
【派遣】ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ﾒｲﾃｯｸ・ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part5【請負】
http://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1549770253/l50
211 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/02/11(月) 08:30:54.19 ID:+wlgfTMd0.net: 東京都大田区在住、江花博は飲酒運転での逮捕前科あり。
派遣のマンパワーグループ。なんちゃってリーダーの江花博のパワハラにより精神疾患を患い、1年以上精神科に通院したが限界がきて退職。
診断書を提示し、会社に訴えたが何も対策をとってもらえずに強制的に自己都合退職にさせられた。労働基準法を軽視した会社
212 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/02/12(火) 08:47:53.17 ID:fGWrrQFw0.net: >>209
この業界の営業は大半がエンジニア経験無いから、
技術の事を分かっていないから説明は下手だろうね

ってか、少しは技術の事も勉強しろよと思うね
ここの営業は人を配置する事しか出来ない
そんな状態だから提案など出来る筈もないわな
213 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/02/13(水) 18:02:46.58 ID:AuMTVFNY0.net: お勉強ができないおバカさんが営業だからな。おせーておせーて、ばっかりだ。
214 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/02/18(月) 10:16:03.72 ID:ZXQyK0JD0.net: >>213
だったら最低ラインの事を教えてやれよ
それを教えたら後は自己学習してもらえば良いさ

営業職は新卒の場合、
3年くらいエンジニア経験してから営業に配属すべきだ
（中途採用の営業は別として）
そうすればミスマッチな案件も少しは減るよ
215 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/02/19(火) 11:11:44.20 ID:XJmgNd3E0.net: 情報システム板
テクノプロ（ＴＥＣＨＮＯＰＲＯ）
http://matsuri.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1550460834/l50
216 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/03/09(土) 09:01:26.96 ID:UACqM7jc0.net: >>213
勉強しようにも基本が分からないのだから仕方がないさ
会社もエンジニア経験者を営業に据えるべきだ
217 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/03/14(木) 01:16:37.51 ID:0uvAOBhRT: 品川支店長

お昼。出前取っていいですか
218 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/03/16(土) 14:20:09.06 ID:uOo8fGomv: マイ、パソコン持ち込んでまじめにやってるかと思いきや

ゲームしてやがる
219 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/03/16(土) 22:12:50.83 ID:uOo8fGomv: 奴の顔写真を歌舞伎町のホストクラブの看板に

上書きで張っておいた
220 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/03/26(火) 11:47:39.12 ID:Eye+wqU10.net: テクノプロの技術職・エンジニアの平均年収は４７１万円

テクノプロの年収！エンジニアリング・デザイン・ITの評判 | 転職の難易度
https://tenshoku-nanido.com/technopro/
221 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/04/04(木) 07:25:14.18 ID:XqVYA8tR0.net: 2019年4月1日（月）、東京都文京区のホテル椿山荘東京で1,000名を超す
新入社員を迎えてテクノプロ・グループ合同入社式を開催しました。

国内最大規模の技術系人材サービス企業であるテクノプロ・グループは、
サービスを担うエンジニア・研究者の採用、育成を事業活動の中でも
重要なものと位置づけており、今年度も積極的に新卒採用活動を推進
した結果、テクノプロ・グループ全体で過去最多となる1,072名
（うち技術職1,048名）の新入社員を迎え入れました。

入社式を終えた新入社員は翌日から開催される新入社員研修に参加した後、
技術系の業務を担う社員はそれぞれが担当するテクノロジー領域に特化
した技術研修を受講し、順次、研究開発業務に従事します。

ソース↓
1,000名を超す新入社員を迎えてテクノプロ・グループ合同入社式を
開催しました | テクノプロ・ホールディングス株式会社
https://www.technoproholdings.com/release20190402_01/
222 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/04/12(金) 20:04:51.09 ID:Tnw56hwN0.net: >>220
メイテックと比較したら恐ろしく低いな。
研修体制、仕事の内容考えたら納得だけど。
定年まで働いても600万は無理だろうな。
223 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/04/13(土) 07:54:49.17 ID:h8hphLZO0.net: >>222
TLとかになれば６００万は超えるでしょ
成れればの話だけど
224 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/04/14(日) 11:38:27.16 ID:4OVnsR3t0.net: 「エンジニア給与の日米比較」調査 ― 米国と比べエンジニアの給与水準が
相対的にも、絶対的にも低い日本　日米格差は過去より拡大

2019.04.08
技術人材サービスのテクノプロ・ホールディングス株式会社（本社：東京都港区、
代表取締役社長：西尾保示）は、同志社大学STEM人材研究センター
（センター長：中田喜文教授）の協力のもと、
「エンジニア給与の日米比較」調査を実施しました。
その結果、日本においては他の職業と比較した際のエンジニアの相対的な
給与水準がアメリカよりも低く、また調査期間の8年間でエンジニア年収が
上昇したアメリカとの差がさらに拡大していることが明らかになりました。

詳しくは↓
https://www.technoproholdings.com/release20190408_01/
225 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/04/18(木) 08:54:24.01 ID:ahS4t9bN0.net: アルプス技研（ＡＬＰＳ）のデータ（最新版2018.12月期）
（ソースは有価証券報告書＆年収ガイド）

単体売上高：274億8,043万7,000円(前年度250億4,091万0,500円）
連結売上高：327億8,126万円(前年度302億6,023万5,000円)
平均年収：513万4,783円(前年度 506万5,735円)
生涯年収：1億9,687万536円(ソース：年収ガイド(2017年発表データ))
（国家公務員行政職(1) 一般職、高卒レベル(旧国家3種＆行政職(2)）
平均勤続年数：8.1年(前年度8.1年）
平均年齢：35.1歳(前年度35.2歳)　
単体従業員数：3,679名(昨年度3,368名)
連結従業員数：4,483名(昨年度4,066名）
単体年間売上単価：746万9,539円(昨年度 743万4,949円）
連結年間売上単価：731万2,348円(昨年度 744万2,261円)
（自動車関連売上38.3％(105億2,500万7,371円)）
単体月月売上単価：　62万2,461円(昨年度 61万9,579円）
連結月間売上単価；　60万9,362円(昨年度 62万0,188円）
資本金：23億47百万円（東証１部：証券ｺｰﾄﾞ4641/業種：サービス業)
労働組合：有り（http://www.jpnumber.com/numberinfo_045_228_8931.html）
(ｱﾙﾌﾟｽ技研労働組合 2008年11月24日設立(組合員数3,399名 2018年12月31日現在))
請負事業（客先）：有り(※ｿﾌﾄｳｪｱ開発事業の売上は僅かに2.5％(6.3億円)）
受託開発センター：有り(ﾃｸﾉﾊﾟｰｸ2ヶ所、札幌営業所　計3ヶ所）
（※札幌営業所の受託部門はｿﾌﾄ開発専門ｵﾌｨｽのｽﾍﾟｰｽ25坪）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：有り(ﾃｸﾉﾊﾟｰｸ2工場で製造請負）
自社ビルの有無：有り(2棟保有、2018年11月ｱﾙﾌﾟｽ技研第2ﾋﾞﾙ建設完成）　
・アルプス技研第1ビル：http://bb-building.net/city/info/0713.html
・都宮テクノパーク：http://www.alpsgiken.co.jp/service/contract/base/01.html
・蓼科テクノパーク：http://www.alpsgiken.co.jp/service/contract/base/03.html
226 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/02(木) 21:47:50.83 ID:gXZvThgq0.net: 人が辞めまくってるみたいねｗ
227 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/03(金) 09:50:47.27 ID:dLyYBeBU0.net: ２００げっと
228 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/03(金) 09:53:42.88 ID:dLyYBeBU0.net: >>226
ここって社内カンパニーのテクノプロ・エンジニアリング社だろ？
って事は元フジオーネ・テクノ・ソリューションズだ
旧社名、日設エンジニアリングは2年連続脱税で報道されているｗ
まあ、テクノプロの母体となった会社だけどな
229 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/13(月) 22:45:59.26 ID:jcQjO9Qb1: 株式会社テクノプロ

品質保証？そんなもんねえよ。できるわけねえだろ。どうやるんだ？
人はくれてやるから考えて使えよ。
パワハラ？知らねえよ。死なない程度に使えよ。

車ねえ奴はいらねえ。
引っ越さねえと次の仕事はねえぞ、自宅待機してろ。

夜勤が嫌だと。お前昼の面談全部落ちるじゃねえか。自分で契約してこい。いやなら原発行け。

SEXしたいのなら声かけてみろよ。喜ぶぞ。　やらしてくれるかもしれないぞ。

私共が提供するのは真っ新な汎用機です。
使用するには専用のＯＳアプリケーションを用意の上ご使用ください。
斜め上から殴っても結果は吐き出されません。要は使い方もわからないバカが悪いんだよ。
責任？知らねえよ。雇うときに確認したろ。雇い主が責任もって管理しろよ。

『我々は３年まったのだ。貴様達のような分別のない者共に我々の理想を邪魔されてたまるか！』

『待ちに待った時が来たのだ。多くの英霊達が無駄死にで無かった事の証の為に、
再び理想を掲げる為に、星の屑成就のために！私は帰ってきた！』

品川のキング　　世の中すべてまるもうけ～

俺は偉い。俺はキング

虐めのない社会はないんだよ。嫌なら、お前にだってやれることがあるだろ。同じ事してやれ。
230 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/14(火) 19:37:32.18 ID:QYdc3ovJ0.net: >>226
人材不足だし優秀の人材はブラック企業からホワイト企業に流れるのは当たり前。
不良在庫だけが残るのがブラック企業のテクノプロ。
231 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/15(水) 04:23:58.06 ID:DXgNgEmt0.net: >>230
年間離職率が8.5％だからな
業界の平均離職率は10％超えだからマシな方らしいが、
それにしても、ちょっと離職率が高いな
232 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/17(金) 19:34:44.85 ID:luq0kfv60.net: >>231
逆に若くて優秀ならブラック企業に残る意味ある？
233 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/18(土) 10:20:37.30 ID:bR/5PRMJ0.net: >>232
若くて優秀なら客先から評価され客先から誘われる者も居るだろう
しかし、テクノプロが出世させれば客先には行かないと思われ

現実には中々そう言ったシュチエーションは無いだろうけど
234 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/18(土) 10:38:50.04 ID:bR/5PRMJ0.net: >>230
優秀な人は賞与等に還元してあげれば、
少なくとも、その人達は辞めないと思う
235 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/19(日) 11:19:46.40 ID:jlLd8UAk0.net: 長い歴史でしたがクリスタルのスレが終了しました

■クリスタル●パート32■■
http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1249490515/l50
236 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/20(月) 19:21:14.64 ID:zraIrAu/0.net: >>234
お金じゃないと思う。
優秀な奴は頭がいいから将来に対しての不安だと思う。
もっとまともな教育体制がある会社で働きスキルをあげたいと考えるのが普通。
237 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/21(火) 15:13:07.39 ID:7QmZPSpK0.net: >>236
金だけじゃないだろうが、金でかなりの人間が残るぞ
みんな金の為に働いてるのだから

メイテックだってそんなに教育に金を掛けてるわけじゃないぞ
238 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/21(火) 19:19:24.59 ID:ikXCeliu0.net: >>237
メイテックはちゃんと全員名刺持ってるぞ！
つまり展示会とかセミナーにいけるて事だ。
テクノプロでは不可能だろ。
239 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/22(水) 06:29:31.11 ID:PPV35ELE0.net: >>238
テクノプロでも相当な人数が名刺持ってるよｗ
名刺もらえない君は気の毒に

セミナーに名刺が必要なら自分で作れよ！
240 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/22(水) 19:24:59.50 ID:KVfK99bl0.net: >>239
仕事に必要なものを自費で買う奴隷根性が理解できない。
パソコンも回線も自費で強制残業させられて疑問を感じないのもね。
転職組でまともな会社にいた人間は奴隷になれなくて不幸だ。
241 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/23(木) 07:25:27.98 ID:1D/HGfS70.net: >>240
名刺もらえないのは君だけだ！
君だけなのに、さも全員がもらえないような書き込みは良くないぞ！

分かったか！？名刺君！
242 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/24(金) 19:33:57.71 ID:WHTrmTUz0.net: >>241
私に外勤先の奴は誰も持ってないけど。
どこの支店なら全員持ってるのか教えてよ。
聞いてみるから。
243 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/27(月) 19:22:19.21 ID:3zcWQbEk0.net: >>241
早く教えてよ！
244 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/05/30(木) 19:35:51.40 ID:k6d8iDnn0.net: >>241
早く教えてよ！
245 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/02(日) 16:10:10.17 ID:dZrkE3RL0.net: >>244

【熟女動画】客にセクハラされても拒めない中居さん…
寂れた温泉街ではよくある性接待が完全に売春行為！ | 熟女マニアの無料動画
http://jukujo-dooga.com/10845.html
246 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/02(日) 19:23:14.78 ID:m/A7/fsf0.net: >>241
早く教えてよ！
247 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/04(火) 07:03:52.71 ID:9eEDhvL20.net: >>246
君は頭が悪いから教えるだけ無駄だよｗ
何を言っても、あれこれと理屈を付けて反論したりするだろうから

ってか、それよりも早く会社を辞めろよ！
その方が君にとって有益だし会社に取っても有益だよ
会社だって君に居てほしいなんて思ってないのだからな
少なくとも新卒時代から会社から金を貰い続けたのだから、
恩返しと思って自主退職するのが会社への恩返しだよ！

これ以上、会社に迷惑を掛けるのは人としてどうかと思うよ
248 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/04(火) 19:46:20.54 ID:Il7r6gUC0.net: >>246
話をそらすなよ。
馬鹿でもどこの支店が全員名刺支給せれたかぐらい理解できるよ。
だから教えてよ。
確認するから。
249 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/04(火) 19:47:24.90 ID:Il7r6gUC0.net: ミス。
>>246
↓
>>247
250 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/05(水) 05:54:19.38 ID:J+gw2QjG0.net: >>238
展示会って、あんたロースキルだから行っても意味ないでしょｗ
自分で努力も怠って会社のせいにしてるのだから
251 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/05(水) 19:16:24.41 ID:tspfn1yd0.net: >>250
ロースキルだから会社が行かすんじゃないの？
展示会行く意味理解してる？
普通の会社でないブラック企業の人間には理解無理か。
252 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/05(水) 21:11:37.38 ID:B+76Vip/0.net: 平日に展示会行かせてもらえるとかいいな、スタンバイ？
253 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/06(木) 08:54:49.10 ID:Sm5w2kOu0.net: >>251
だったら、あんた会社を辞めろよ
254 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/06(木) 19:20:05.78 ID:IiqOJy/50.net: >>253
話をすり替えるなよ。
ブラック企業の社員様はなぜ展示会にいかすか教えてよ。
255 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/06/21(金) 08:32:57.36 ID:5S0zIYxJ0.net: 新任女教師宝田もなみマシンバイブ調教×催淫三角木馬×危険日中出し15連発
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256 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/03(水) 12:25:45.73 ID:LKZsqUWE0.net: 国家公務員夏のボーナスは平均67万9100円 7年連続のプラス
毎日新聞 2019/06/28 11:00

　国家公務員に28日、夏のボーナス（期末・勤勉手当）が支給された。
管理職を除く一般行政職（平均35・5歳）の平均支給額は、
昨夏比2万6500円増の67万9100円となり、7年連続のプラスとなった。
民間企業の賃金アップを踏まえた昨年の人事院勧告により、
支給月数が0.1カ月引き上げられて2.195カ月となったため。

　また、行政改革に取り組む姿勢を示そうと、支給額のうち
安倍晋三首相が30％、各閣僚が20％を自主返納することが
申し合わせされている。内閣人事局の試算によると、首相が398万円、
各閣僚は332万円になる。

　支給額のトップは最高裁長官の569万円。衆参両院議長は527万円、
国会議員は314万円。中央省庁では、事務次官クラスが323万円で、
局長クラスが246万円だった。【野原大輔】
257 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/05(金) 09:03:29.13 ID:i5TXQaBM0.net: >>254
黙れ朝鮮脳！
258 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/05(金) 19:34:31.51 ID:RMhym8aB0.net: >>257
朝鮮脳です。
早く教えてよ。
ブラック企業はどのような考えで社員を展示会にいかすか。
一般人にわかるように教えて。
259 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/12(金) 19:40:47.25 ID:EXSQp/KM0.net: チンポ
260 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/16(火) 08:25:08.86 ID:3WM5IQbE0.net: 非常に勉強になるので読む事をお勧めします！

搾取型ブラック企業をつくろう！（超高速で成長するSES企業の経営戦略の一例）
| トラッシュブリーフィング合同会社's Blog
https://www.wantedly.com/companies/trash-briefing/post_articles/175161

【ＩＴ業界地図？】WebとかSIとか自社開発とかSESとか、言ってることわけわかん
ねえんだよ！ | トラッシュブリーフィング合同会社's Blog
https://www.wantedly.com/companies/trash-briefing/post_articles/160402

13回転職した営業が語る。カスなソフトハウスの見分け方。 | トラッシュブリー
フィング合同会社's Blog
https://www.wantedly.com/companies/trash-briefing/post_articles/65561

フリーランスエンジニア　ホントの実態、転職13回の営業が教えるわ『年収・リス
ク・仕事』 | トラッシュブリーフィング合同会社's Blog
https://www.wantedly.com/companies/trash-briefing/post_articles/137274

SES業界10年の営業が考える。多重下請構造はなぜ変わらないのか | トラッシュブ
リーフィング合同会社's Blog
https://www.wantedly.com/companies/trash-briefing/post_articles/113828
261 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/21(日) 19:03:43.20 ID:Ty8imBXA0.net: あいかわらず人辞めまくってるの?
262 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/21(日) 19:08:12.85 ID:AaC4zJ5G0.net: 辞めまくってるよ。
最近は営業の優秀な新人君達も見切って辞めてる。
263 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/22(月) 09:24:44.81 ID:1iip0w9K0.net: >>261 >>262
年間離職率が8.5％だからな...
業界の平均離職率が10％超えなのだから良い方なのだろうけど、
社員数の多さで考えたら8.5％と言ったら相当な数が退職してる

離職率の高さを採用率でカバーしてる戦略らしいけど、
もう少し離職率を下げないと格好が付かないね
264 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/23(火) 23:47:28.90 ID:b5EWg3rr0.net: >>262
たしかにウンコみたいな古株営業はいつまでもいるが、
若い営業はコロコロ変わるね・・・

>>263
エンジニアの総数が減少しているのにそれでいいのかという気もするが、
やり方を変える気はないみたいだね
265 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/24(水) 06:30:57.27 ID:iUERmo8x0.net: >>264
離職率が高いのを下げる為の手法が無いのだと思われ
テクノプロではメイテック並みの平均年収にはしたくとも出来ないわけだし
10年後の未来は分からんけどな
266 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/25(木) 07:04:15.04 ID:xyyTXAgF0.net: せめて離職率が半分の４％代だったらな...
８.５％の離職率は高すぎだわ

業界最大手なんだから離職率を下げる努力はすべき！
そうでないと業界最大手企業としての恰好が付かんだろ
離職率が下がればより人が集まるのにな
267 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/25(木) 19:39:41.87 ID:dpxHHMda0.net: >>266
ヒルズの無能達には離職率を下げるのは無理だし下げる気もない。
新卒を大量に仕入れ教育費を使わず2、3年で使い捨てする方が儲かるから。
だからブラック企業なんでしょ。
268 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/26(金) 19:32:42.24 ID:fRLgg9oa0.net: >>267
新卒は安く仕入れられるし、僻地へ飛ばせるし、まともな会社の経験もないから文句もでないしね。
269 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/27(土) 11:24:31.68 ID:7wu6hkkG0.net: >>2239
名刺君の言ってる事ももっともだが、もっとも無能は名刺君なｗ
270 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/29(月) 19:24:04.17 ID:wgEqzBhF0.net: >>2241
なんですか？
続きをお願いします。
271 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/31(水) 10:05:32.49 ID:vLLmY44B0.net: >>270
続きです

名刺君は超無能！
これで良い？ｗ
272 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/07/31(水) 19:41:32.58 ID:q8uTPHYM0.net: >>271
ありがとうございます。
ヒルズ様を含めテクノプロの社員を表している素晴らしい言葉ですね。
273 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/01(木) 03:57:50.13 ID:tm/EykEE0.net: >>272
いやー、どう致しまして　へへへッ
274 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/21(水) 20:46:31.84 ID:g0lt7qMx0.net: ブラック企業のテクノプロ。
産業医の診断受けるのも有休で自費だって。
こんなブラック企業他にある？
275 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/22(木) 11:18:59.31 ID:ACPIu/xq0.net: >>274
年１回の健康診断を受けるのが自費って意味か？
276 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/23(金) 11:52:52.29 ID:fSoU6A+80.net: https://tech.nikkeibp.co.jp/atcl/nxt/news/18/05747/
リクナビの内定辞退率予測データ、親会社リクルートHDも購入が判明
鈴木慶太＝日経 xTECH／日経コンピュータ
日経 xTECH
就職情報サイト「リクナビ」を運営するリクルートキャリアが学生の内定辞退率を予測したデータを38社に販売していた問題で、
親会社のリクルートホールディングスも同データを購入していた事実が2019年8月20日までに分かった。
そのほか新たに三菱電機と京セラ、テクノプロ・ホールディングス、メイテックの購入も明らかになった。
277 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/26(月) 04:23:21.14 ID:4uUY0cih0.net: テクノプロ・デザイン社採用動画 - YouTube
https://www.youtube.com/watch?v=IgsTiFuXCGM

テクノプロは宣伝が上手だな
278 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/26(月) 19:23:03.43 ID:cVqvPEuu0.net: >>277
ブラックですから。
279 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/29(木) 09:32:32.45 ID:LgnuDcwl0.net: >>278
ではこれはブラック？↓
http://kanto.hostlove.com/caba_kanagawa/20190715145330/i163
280 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/30(金) 19:28:40.35 ID:An5agh/20.net: >>279
テクノプロよりはホワイト。
281 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/07(土) 08:57:26.29 ID:pih+9vLW0.net: テクノプロ、2019年度6月期は1,441億7,600万円を達成したな
しかし、いかんせん単価がマダマダ安い
メイテック並みの単価には程遠いな

これでは平均年収も極端に上がる事はない
単価がメイテック並みになるには後10年は掛かるだろう
それまでどれだけ請負を増やせるかが要となる
282 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/08(日) 09:05:21.61 ID:5OspQn6G0.net: 生保レディは神ボディだった!! くびれ美巨乳なハイスペック！
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283 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/08(日) 18:53:13.62 ID:cM93oEPj0.net: >>281
人をアホ程採用すれば馬鹿が経営しても売り上げは上がる。
メイテックみたいにまともな教育をして単価をあげるのがまともな経営。
10年経とうが100年経とうが今の無能が経営してたら絶対のメイテックに単価を越える事はない。
284 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/10(火) 09:44:03.97 ID:vQpCYqlB0.net: >>283
１０年あればそれなりに単価は上がるよ
メイテックの単価が高いのは社員の教育とクオリティではない

単なる業界老舗でありブランドが確立されてるだけ
285 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/11(水) 19:27:13.41 ID:qkPl/wvc0.net: >>284
いまの無能達が経営してて、なぜ10年で単価が上がるのか教えてほしい。
286 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/12(木) 08:32:20.58 ID:kio6mbkn0.net: >>285
年々請負の比率が高まってるだろ
既に１５％を超えているぞ
前年度は１１％程度だったからな

派遣契約の単価でメイテックと勝負しても無理だよ
新卒社員のスペックも会社のブランドも違うのだから
287 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/12(木) 19:15:22.81 ID:XVJo6teT0.net: >>285
早死信者か。
請負の比率が増えると儲かるという幻想を信じらて幸せだな。
100パーセント請負になる事を願ってるよ。

ところで今年は大幅な昇級あった。
それが全て答えだよ。
288 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/12(木) 19:16:26.51 ID:XVJo6teT0.net: アンカーミス。
>>285 → >>286
289 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/14(土) 07:22:52.40 ID:EmcTEXm50.net: >>287
請負は増えるだろうが、１００％が請負にはならないだろ
精々頑張っても５０％超だと思われ

セントラルエンジニアリングなんかは売上の４８％が請負
ＳＩを謳っているＴＣＳなんかでも１００％請負契約ではない
短期プロジェクトも請ける会社なんかはＳＩでも派遣契約もあるからな
その方がお互いに都合が良いからな
290 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/16(月) 12:44:42.13 ID:k/gTK6TD0.net: コンセプトが派遣だからな～
SIに近づく事は出来るだろうけど
291 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/16(月) 19:38:20.85 ID:2iS76xTF0.net: だからブラック企業の請負率なんかどうでもいいんだよ。
請負率上がって給料上がった？賞与良かった？
つまり請負率と個人の年収は無関係でしょ。
それなのに請負率が上がったら年収が上がるて思ってるのが不思議。
292 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/17(火) 10:21:13.58 ID:bTx/t3Nd0.net: >>291
全体の単価が上がれば多少は年収は上がるよ
社員の年収を上げる前提は売上と利益が高いかどうかだ
つまり、単価が高くないと待遇改善したくとも出来ない
今現在ではマダマダ上げられるだけの水準にないだけの話
平均単価はまだまだ激安だからね

それでも今後３年間で３０億を待遇改善に使うと言うのだから一歩前進だろ
293 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/17(火) 19:19:41.24 ID:uhx8VNRq0.net: >>292
ホント馬鹿は騙しやすいな。
ブラック企業の手口は年いくらと言わ金額を多く見せるために複数年で発表する。
粗く計算すると年10億。
それを従業員数で割れば誰でも理解できる奴隷商人のブラック企業を証明できます。
294 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/19(木) 07:35:53.43 ID:ycQ63/Nc0.net: >>293
それでも一歩前進は事実だろ
年間で１０億だからその程度の計算くらい出来るわい
ほんの僅かだってのは分かってるさ
それでも上がらないよりは遥かにマシだ！
今現在の激安単価では大幅の待遇改善なんて不可能

今後、メイテック並みの単価にならないと無理
テクノプロはフォーラムみたいに全く上がらないわけじゃないからマシだよ
それでも気に入らないなら立派な会社に転職するしか道は無い
295 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/19(木) 19:41:35.44 ID:ULQ8IB8I0.net: >>294
ブラック企業のテクノプロがメイテック並みの単価になると思ってるの？
今のヒルズの無能で。
無能以前に自分が無能を晒している事も理解出来ない馬鹿達しかいないのに。
296 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/19(木) 20:25:07.23 ID:UyZVd+R/0.net: メイテック並の単価になると管理業務やリーダー業務をやらされたりするから今のままでいい。
齢をとってもずっとテスターおじさんでいたい。
297 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/20(金) 06:54:31.06 ID:7+KEuywj0.net: >>295
１０年後にはどうなるかは分からんだろ
派遣契約に限定しての話では単価はメイテック並みにはならんだろう
多少は上がっても年１０００万にはならないと思われる

請負契約だと最低でも年１０００万は超える
会社全体での売上だと派遣契約の単価が安いから平均すると単価は下がる
将来的に請負率５０％くらいになれば平均単価は上がるよ
298 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/20(金) 06:56:54.44 ID:7+KEuywj0.net: >>296
だったらテクノプロの開発センターでテスターおじさんすれば良い
いつまでも客先でテスターおじさんなんて惨めじゃね？

派遣契約で管理業務やリーダー業務はやりたくないな
299 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/20(金) 19:23:19.66 ID:i2g+zuik0.net: >>298
自分の意思で客先でテスターおじさんがしたくてしてるなら問題ないと思う。
テスターおじさんも立派な仕事だ。
テクノプは設計者になれると騙して教育費を充分かけず若い芽を潰してるからブラック企業なんだよ。
300 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/21(土) 10:11:56.98 ID:aXnK0VkM0.net: メイテック（ＭＥＩＴＥＣ）のデータ（2019年3月期）
（ソース：有価証券報告書＆年収ガイド）

単体売上高：740億3,600万円(前年度:722億5,245万3.000円）
連結売上高：977億3,600万円(前年度:936億1,860万3,000円）
平均年収：600万円(※下がっている!! 前年度:625万円）
生涯年収：2億3,334万4,844円(前年度:2億3,004万1,330円）
（国家公務員行政職(1) 大卒一般職レベル(旧国家2種：準ｷｬﾘ水準)）
（業種別生涯年収ランキング 94位　サービス業(421社中)）
平均勤続年数(単体)：13.3年(前年度:13.2年　※年間離職率5％）
平均年齢(単体）：38.75歳(前年度:38.63歳）　
単体従業員数：　7,396名(前年度7,132名）
連結従業員数：10,365名(前年度:9,840名）
単体年間売上単価：1,001万0,275円(前年度:1,000万8,651円）
連結年間売上単価：　942万9,425(前年度:951万4,085円）
単体月間売上単価：　83万4,189円(前年度:83万4,054円）
連結月間売上単価；　78万5,785円(前年度:79万2,840円）　
資本金：50億円(東証1部:証券ｺｰﾄﾞ9744/業種:ｻｰﾋﾞｽ業 2019年3月末日現在）
労働組合：有り（ﾒｲﾃｯｸ労働組合HP：http://www.meiunion.org/）
（ﾒｲﾃｯｸｸﾞﾙｰﾌﾟ労働組合連合会：組合員数：9,842名(前年度:9,342名)）　
請負事業(客先常駐)：有り(派遣事業97.3％、紹介事業1.8％、請負事業は僅か1.1％）
（派遣事業(請負含む)10,277名、紹介事業88名、受託事業ND(－)推定70～80名）
受託開発センター：有り（ｿﾘｭｰｼｮﾝｾﾝﾀｰｲｰｽﾄ、ｿﾘｭｰｼｮﾝｾﾝﾀｰｾﾝﾄﾗﾙ計2ヵ所）
データセンター：無し
コールセンター：無し
自社製品の有無：無し
製造（工場）部門：無し(ｱﾎﾟﾛ技研でﾊｰﾄﾞｳｪｱ等の製造請負を行っていた）
（子会社のアポロ技研を2016年12月にフジプリグループ株式会社へ売却）
自社ビルの有無：有り（２棟保有、厚木ﾃｸﾉｾﾝﾀｰ＆名古屋ﾃｸﾉｾﾝﾀｰ）　
（神戸ﾃｸﾉｾﾝﾀｰは老朽化により取り壊し更地／日進ﾃｸﾉｾﾝﾀｰは休眠設備の為に売却）
・厚木テクノセンター、名古屋テクノセンター↓
　http://www.meitec.co.jp/reason/education/facilities_equipments.html
301 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/22(日) 15:19:08.23 ID:BAqnnezt0.net: >>299
メイテック並みの教育を施しても研修の段階で付いてこれないんじゃね？
相当の脱落者が発生する気がする

テクノプロみたいな業者は経験者の中途採用を主体にするのは理解出来る
302 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/22(日) 19:14:58.06 ID:RJeibY7s0.net: >>301
たしかに。
テクノプロにしか入れない奴にメイテック並みの教育を施してもついてこれない気がする。
やはりテクノプロの新卒はテスターに徹するしかないか。
ヒルズ様も解っていて教育しないのか。
納得。
303 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/23(月) 10:53:38.21 ID:AKB03B2I0.net: >>302
経験者の採用なら教育費用も減るからな
他社で教育を受け実務経験があれば現場では即戦力だし

新卒では時間が掛かるデメリットがある
304 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/24(火) 00:18:40.12 ID:BT6bHOEq0.net: インフラ第二支店

支店長は役立たず
305 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/24(火) 23:32:16.83 ID:YWKnDg7x0.net: 役に立つ店長ってどんなん？　いったい誰の役に立てというんだ？　
会社には十分に貢献しているはずだ。そうでなければ交代させられている。

むしろ奴隷どもが店長の役に立つべき存在でなければならない。もちろん役に立とうが評価はしない。
店長こそが会社の主役たる従業員であって、奴隷は主役でもないし単なる消耗品だ。
立場をわきまえよ。

って感じだな。
後付けだが、俺の勝手な想像だから誹謗でも中傷でもない。
もし事実だったらこわっ
306 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/25(水) 12:13:25.03 ID:KS2tHbWy0.net: 内勤や営業が勝ち組なのは事実だ！
この会社でのエンジニアはキャバクラのキャストと同じ

メインにみえるが優遇されてるのは営業
307 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/26(木) 07:01:29.06 ID:mAQTgr2G0.net: >>305
うむ、その通りだ！>>306も良い例えをしているｗ
308 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/27(金) 08:45:17.32 ID:rOZ9ggQu0.net: >>302
未だそこまで会社も成熟はしていないと思ってるな
メイテック程に新卒入社基準を厳しくしたら人数を確保出来ない
人数が確保出来ないと業務も受注出来ない
309 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/27(金) 19:03:39.10 ID:ZTrDYMnX0.net: >>308
とにかく奴隷を大量仕入れて、頭のいい奴はテクノプロのブラックさに気づき辞める。
けど、テスターに徹してヒルズ様に生涯を捧げる真の奴隷が必要という事ですね。
310 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/28(土) 00:00:31.13 ID:BbAtL8c+0.net: 今日は株主総会だった
ttps://www.nikkei.com/nkd/disclosure/tdnr/bvh2im/
奴隷を酷使するにふさわしい人たちでした。
全員が奴隷経験ゼロで、常に奴隷の上に立ち、机上の空論やら妄想やらを偉そうに述べ、奴隷の立場を知る必要がなく、奴隷を服従させるにふさわしい人たちでした。

>>309
テスターだろうが頭数要員だろうが社の利益になれば問題ない。
それだけで金が入る。奴隷の流動をうまく計算してビジネスを成立させているのが営業や支店長である。
そして連中をコントロールしているのはヒルズの人たちだ。

奴隷は何も考えなくていい。奴隷がちょっと頑張ったところでワンランク上の大卒の足元にすら及ばない。
さらに現場が変わると新卒同様に０から学び直しだ。知識の吸収力は新卒以下だ。
だから無駄に頑張るな。もうここ愚痴も書くな。ヒルズの人たちも心を痛めている。
311 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/28(土) 12:14:38.41 ID:bfNoszXH0.net: >>309
ある程度の勤続年数があれば、いちテスターオンリーで終わる事はないだろ
少なくともテスターからテスターの監督職、デバックとか保守くらいまではｕｐするでしょ

その前に見切りを付けて辞めていくのが多いのだろうけど
312 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/30(月) 17:39:33.45 ID:dTTkNJKv0.net: テクノプロ(TECHNOPRO)ホールディングスのデータ(2019年6月期)
（ソース：有価証券報告書＆年収ガイド＆転職の難易度）

単体売上高：1,081億8,700万円(前年度 939億6,600万円事業会社ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体）
連結売上高：1,441億7,600万円(前年度 1,165億2,900万円)
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)：613万6,000円(前年度 579万1,000円）
平均年収(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：471万円(ｿｰｽ:https://tenshoku-nanido.com/technopro/)
（※総合職・営業総合職・企画営業職の平均年収：617万円）
生涯年収：2億0,668万8,075円(国家公務員行政職(2) 高卒レベル）
(https://www.nenshuu.net/corporation/contents/corporations.php?security_code=6028）
平均勤続年数：12.1年(前年度 11.4年(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ全社平均)）
平均年齢：43.4歳(前年度 42.4歳ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD)
単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD単体)：167名(前年度 165名)
単体従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：16,308名(前年度 14,869名）
連結従業員数(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)：23,039名(海外含む、国内20,780名/前年度19,508名）
単体年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：663万3,983円(前年度 631万9,591円)
連結年間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)：625万7,910円(前年度 597万3,395円）
単体月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ単体)：55万2,831円(前年度 52万6,632円)
連結月間売上単価(ﾃｸﾉﾌﾟﾛｸﾞﾙｰﾌﾟ)： 52万1,492円(前年度 49万7,782円）
資本金：69億383万6,000円(67億8,500万円から増資(ﾃｸﾉﾌﾟﾛHD))
(東証1部：証券ｺｰﾄﾞ6028/業種：ｻｰﾋﾞｽ業）
労働組合：有り(UAｾﾞﾝｾﾝ人材ｻｰﾋﾞｽｾﾞﾈﾗﾙﾕﾆｵﾝ）
(ﾃｸﾉﾌﾟﾛ従業員が加入するﾃｸﾉﾌﾟﾛ分会、ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ｺﾝｽﾄﾗｸｼｮﾝ分会がある）
請負事業(客先常駐開発)：有り
受託開発センター：有り（受託開発センター30ヶ所、リサーチセンター4ヶ所）
データセンター：有り（東京都北区：ｻｰﾊﾞｰ設備及び基幹ｼｽﾃﾑ等、ｿﾌﾄｳｪｱ215）
コールセンター：無し
自社製品の有無：有り（テクノプロ・デザイン社)↓
「Finger1」：http://www.technoproholdings.com/release20180821_01/
製造（工場）部門：無し
自社ビルの有無：無し（本社及び支店、開発センター等は全て賃貸）
(本社入居の六本木森ヒルズタワー：http://officee.jp/detail/26043/257505）
313 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/02(水) 09:09:20.93 ID:8HvRdjZp0.net: >>310
現場に常駐するテクノプロエンジニアとして株主総会に出席したのか？
だとしたら中々行動力あるね（株は俺も少しだけ持ってるけど）
314 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/03(木) 11:44:52.09 ID:fQmMXhzS0.net: やはり株主にならないとダメだな
使う側にならないとな

奴隷の蟻地獄から這い出られないわな
315 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/05(土) 01:45:59.71 ID:YjgYqNSM0.net: すでに這い出られない仕組みになっているから辞めた方が早い
316 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/05(土) 17:10:07.21 ID:YjgYqNSM0.net: 長年奴隷をやってるとこんな仕組みの組織だとだいたいわかる

取締役（元グッドウィルの残党 OR 元銀行員、元公務員）は
--->取締役--->取締役--->取締役という変遷をたどる。

気まぐれに拾われたゴロツキ
--->営業（チンピラ）--->営業（ゴロツキ）--->事業統括（ヤクザ）という変遷をたどる

奴隷
--->奴隷（ゴミ）--->奴隷（リーダー）--->奴隷（真）という変遷をたどる
まれに営業より『立場が強い（自称）』奴隷も現れるが、彼が勝手にそう思い込んでいるだけ。
317 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/06(日) 15:57:58.94 ID:nijabD1Y0.net: >>316
非常に分かりやすい良い例えだと思うｗ
取締役は別格としても、エンジニアと営業では営業が有利
エンジニアは搾取される奴隷でしかない

テクノプロでは平均年収も営業の方が上だし
318 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/12(Sat) 06:29:22 ID:zzSAURhI0.net: 台風イエーイ
319 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/12(Sat) 09:53:12 ID:YEJ7WzKN0.net: https://twitter.com/KitaOsakaUnion/status/1182638255386181632
北大阪合同労働組合
@KitaOsakaUnion
大手派遣会社テクノプロとの一回目の団体交渉終了。
重要な業務連絡が含まれているにも関わらず、｢メールチェックは労働時間とは考えておりません｣など驚くような発言が飛び出しました。
｢では会社メールは確認も返信もしなくていいんですね？｣と切り返すと沈黙。
#テクノプロ

https://twitter.com/technor_pro
@technor_pro
派遣労働者のアカウントです。大手派遣会社テクノプロとの未払い賃金等をめぐる団体交渉、
ユニオンショップであるJSGU退会交渉を発信していきます。みなし残業手当て月額500円で働かせホーダイのタブーに迫ります。
https://twitter.com/technor_pro/status/1182310521233530880
テクノプロ
@technor_pro
大手派遣会社テクノプロとの不払賃金等をめぐり団体交渉予定
2019年10月11日19時
@アットビジネスセンター大阪梅田
(deleted an unsolicited ad)
320 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/12(Sat) 19:26:57 ID:qDdBa8On0.net: >>319
ありがとうm(_ _)m。
業務でないのでメールみてないので、目標管理シートの事わからないという理由でリーダーとの面談拒否できました。
321 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/14(月) 02:55:54.47 ID:rjiZMvTv0.net: >>319
俺的によくわからんのが、
目標管理だのスキルシートだの自分の書いたものを第三者に公開するのはどうなの？
提出先の人間がどういう目標を持っててどういうスキル持ってるのか知らんのだけど。
俺以下だったら正直死んでほしい。
322 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/14(月) 07:40:17.90 ID:7Qjki8yV0.net: >>321
第３者に公開するなんて恥ずかしいよな
みた人に心で笑われるの嫌だな
323 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/15(火) 13:25:14.37 ID:kcqhS7s20.net: それにしてもテクノプロ・エンジニアリングは単価が安いな
デザイン社の方はマアマアの単価になっては来たがな

請負契約を増やさんと永遠に単価は上がらんぞ
派遣契約の単価ではどう頑張ったってメイテックには敵わない
恐らく永遠にメイテックの単価には追い付かんだろう
324 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/15(Tue) 19:30:00 ID:OnB4hB740.net: >>322
請負増やして派遣組にどんなメリットあるの？
ヒルズを総取っ替えしたらメイテックに追いつくよ。
325 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/16(水) 07:42:16.81 ID:wHrI2I3n0.net: >>324
そんな事をしてもメイテックには追い付かないよ
資本の原理を理解しようよｗ
326 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/16(水) 19:19:14.46 ID:Smz1Nri50.net: >>325
極端にいうとメイテックの経営陣とヒルズの無能達を入れ替えしたらどうなの？
1、2年は変わらないけど数年後は逆転はしてなくても平均年収の差は2/3より近づいてると思う。
メイテックは下がって、テクノプロは上がってね。
327 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/16(水) 20:17:07.07 ID:Zqew+xTW0.net: >>326
極端に言うと、日本全体が下がってて、下がりようのないとこが相対的に上がっているように”見えるだけ”。
大卒だろうが中卒だろうが、ゴミども（営糞）が大安売りするからこうなる。
328 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/17(木) 07:11:40 ID:bRPyJrDA0.net: >>326
メイテックの単価が高いのはメイテックの現経営陣が優秀だからじゃないぞ
確かに単価は業界TOPで下手なSIよりも単価は高い
技術者派遣業界では間違いなくTOPだ
メイテックは業界では老舗なのでブランドが確立されてるのだ
だからメイテックは安定して単価が高い
それだけに、メイテックの現経営陣は保守的で勢いが無い
メイテックの経営陣はリスクを恐れて派遣ばかりやっている

今のメイテックの経営なら誰でも出来ると断言する
そして、メイテックの経営陣がテクノプロの経営陣になったらテクノプロは衰退するだろう
329 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/17(木) 08:03:53.67 ID:bRPyJrDA0.net: >>324
請負を増やすと会社の一人当たりの平均単価が向上する
従業員の年収を上げるには先ずは会社全体の平均単価の向上が必須
330 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/17(木) 19:24:22.12 ID:k/OMe3jc0.net: >>328
おまえ何にもわかってないな。
メイテックはちゃんと社員教育に金を使って個人レベルをあげてるから単価が高いんだよ。
ブランドで単価が高いとか、世間はそんなに甘くないよ。
まあ奴隷商人が単価あげる事なんか考えないから奴隷の数増やすしか考えつかないけど。
それにメイテックは戦略的に派遣して増員してる。
どこかの無能集団みたいに何も考えられないから個人目標に増員する事と押し付けてこないよ。
331 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/17(木) 22:06:31 ID:ERBNYpX90.net: >>330
多数の金貸しエリートやら文系出身者らが、首をひねって考え出した結論が、
奴隷の数増やして奴隷教育に金を使わない方が利益率が高いと判断したんだから
今のままの損益分岐点が最適だと思うよ。
文系出身者に牛耳られた会社に理系出身者がいるべきではない。

これ以上の改善点があってもネットに公開しちゃだめだ。
模倣されるか悪用されるかバカにされるかだ。
理系は理系だけで徒党を組めばよい（なお、高卒、専門卒は文系以下）。
332 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/18(金) 19:14:06.52 ID:B7Vwq1730.net: >>331
早死が考えたモデルだよ。
ヒルズの無能は何も考えていないというか、何も思いつかない。
所詮は早死のケツの穴舐めて生きらしてもらった連中だから早死を超える事な無理。
333 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/19(土) 10:07:47.50 ID:eipjmTc70.net: >>330
お前も何もわかっていないなｗ
メイテックはテクノプロよりも教育には金は掛けてるよ
だが、それだけでメイテックブランドがあるわけじゃない

メイテックはテクノプロと違い新人のレベルを落とさずに採用している
それに対し、テクノプロは相当にレベルを落として採用している
採用計画、戦略からしてメイテックはテクノプロとは違うのだよ
仮にテクノプロの新卒がメイテックの研修・教育を受けても、
基礎が出来ていないので、受けたとしても相当数の脱落者が出る
大学時代からある程度真面目に勉強していない人は付いていけないと断言する

それに対し、テクノプロはIT系の仕事が多いのでメイテック程の能力は必要とされない
テクノプロはヒタスラ現場でOJTが戦略
大人数の請負現場なら多少、習得に時間がかかっても何とかなる
あるいは派遣契約先のプロパーがマイルドな人達であれば、
多少、覚えが悪くとも割と長い目で見てはくれる
メイテックの場合、パフォーマンスが高いのが売りなので、
派遣契約の単価も高く出来るし、実際にテクノプロの新卒よりは優秀

その辺からしてテクノプロとメイテックでは違うのだよ
334 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/19(土) 18:24:25.63 ID:zm0ABGh10.net: >>333
長い！！！　読む気しない！！！　3行にまとめろ！！！
ようするに両社とも差別化の戦略には成功しているんだよ！！！
それをねたむな！！！
335 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/19(土) 19:34:37.73 ID:wwOqS/d40.net: >>333
奴隷を使い捨てにしているブラック企業が教育費かけてる？
インターフェイスの年間購読もできないテクノプロがメイテックより金かけてる？
メイテックが怒ってくるよ。
そうか、H8とか78kとかフォーラムもアルプスもメイテックもやってないマイコン学べるのは素晴らしいね。
336 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/19(土) 20:21:34.75 ID:zm0ABGh10.net: メイテックをやたらとライバル視しているみたいだけど
せいぜいマンパワーあたりがライバルじゃないかな・・・
ttps://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20191018-00000072-asahi-soci
そういう次元の話って管理側以外にはどうでもいいんだけど、あんた管理側？
337 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/19(Sat) 21:30:57 ID:tZFPk3aN0.net: >>334
フォーラムどころかアルバイト以下
ほら、三行にまとめたぞ
338 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/20(日) 13:49:20.94 ID:3m429S250.net: >>336
悪いが俺は管理側だよ
339 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/20(日) 16:44:23.59 ID:Wa9wJqXV0.net: >>338
だからマンパワーと比べるべきと言われてもピンと来ないんだな納得
340 ：zm0ABGh10：2019/10/20(日) 18:26:39.30 ID:aSgG24180.net: zm0ABGh10です。

>>334
ありがとう。わかりやすい。読みやすい。

>>338
ぜんぜん悪くないので管理側の人も遠慮せずにここに書き込むべし。
だんまりなのが一番よくない。多種多様な意見があっていいはずだ。
341 ：zm0ABGh10：2019/10/20(日) 18:28:22.30 ID:aSgG24180.net: >>337
ごめ。レスを間違えた。
342 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/21(月) 08:44:38 ID:U6N+RQfm0.net: >>335
お前ちゃんと読んでないじゃんｗ
343 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/22(火) 09:40:27.89 ID:jsSG7cpC0.net: >>334
別に妬んでは居ないぞ
344 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/24(木) 08:05:24.48 ID:2+aWCfvG0.net: >>335
基本的にエンジニアは奴隷
その点はメイテックも同じだよ
345 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/24(木) 19:28:04.13 ID:/Tfzzq890.net: >>335
メイテックは年収がテクノプロの1.5倍ある奴隷。
同じ奴隷ならメイテックがいい！
346 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/24(木) 21:44:51.27 ID:Lf42mmAA0.net: >>345
技術的にもなー
フォーラムとVSNにすら勝てないだろ6割の技術者は
347 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/25(金) 08:19:45.86 ID:wkG3jzWv0.net: >>346
VSNやフォーラムよりは年収はマシ
と言ってもほんの数十万程度だろうけど
348 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/25(金) 09:36:23.54 ID:mHQdfRKh0.net: このサイトで年収300万円以下は池沼レベル
2019年春の年収アップが反映済み
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349 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/25(金) 09:41:54.02 ID:GdxKbSJk0.net: >>347
その分再就職先がないだろうからしがみつくのに必死だろ
350 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/26(土) 10:05:25.87 ID:KKqIbbsh0.net: >>349
それはVSNとかフォーラムも同じでしょ
フォーラムは定期昇給が４０歳で終了し以後上がる事が無いから悲惨
VSNはVIとかを強要されるっぽい

そう考えるとテクノプロは未だマシと言える
曲がりなりにも上場もしているからな
一度派遣に入ってしまったら脱出は至難の業
増して新卒で派遣に入るとな...
351 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/26(土) 17:53:20.40 ID:nlfpJvnE0.net: >>350
オマエか。例の管理側の人間は。
エンジニアにとって「マシ」とか「上場」とかいうものはどうでもいいんだよ。そんなものにどんな価値や希望を抱いているのだ？
エンジニアにとっては「技士」として扱われるか「奴隷」として扱われるかが大事なんだよ。

もう管理職は全員氏ねとしか言いようがないんだよ。
352 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/26(土) 18:53:05.78 ID:nlfpJvnE0.net: テ〇ノプ〇が勝手に主張している「エンジニア」は単なる「奴隷」でしかないだろ。
単なる「奴隷」を「エンジニア」と勝手に改名して売るのが本業であり、それで君らは食べていける。
その「技術」こそが「プロ」。そこが他社と比べると極めて秀でている。まずは「奴隷全員でそれを認めよう」じゃないか。
奴隷が「本職」の人はそのまま働いていたほうがいい。それが「天職」というものだ。
353 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/26(土) 20:02:33.89 ID:1Ooh5zpW0.net: 報告があるのか
354 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/27(日) 08:44:49.48 ID:EIM2dvSr0.net: >>351
現場で働くエンジニアは奴隷でしかないじゃん
技術立国日本は技術を軽視する経営者ばかり

本物のエンジニアになりたいなら少なくともメーカーの研究職しかない
355 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/28(月) 07:12:39.11 ID:ZR9N0D6T0.net: >>352
フォーラムエンジニアリングのテクノアーティスト、TAと同じだなｗ
テクノプロはユニット化が進んでるからもう少し良くなると期待したい
356 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/29(火) 06:49:31 ID:4Pz/BUAT0.net: >>351
管理職が居なければ会社も現場も回らんぞ
そして管理する側が高い給料を貰えるのは当たり前の事！

建設現場で職人よりも監督する側や管理するゼネコン側が
立場は上で高い給料を貰う
管理監督する側が居なければ幾ら腕の良い職人が居ても建物は完成しない
357 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/29(火) 13:07:14.73 ID:fYkdO9LC0.net: >>356
お前の言うとおり現場を管理してるんならわかるんだわ
で、派遣の管理職って何管理してんの？
358 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/30(水) 22:15:34 ID:NV88AkoP0.net: >>357
派遣の管理といったら
金の収支とか人員の出欠とか求人の有無とかかなぁ～
それ以外のものは派遣の管理とは言えない。
まぁ義務教育を出た成人ならだれにでもできるよ。つーか義務教育中の未成年でもできる。
つーか未成年の方が優秀かもしれない。
359 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/10/31(木) 06:17:02.47 ID:06wEdC9y0.net: >>357
テクノプロは派遣契約が主体だが、客先構内での請負契約もある
管理と言ったら請負のプロジェクト管理になる
PLとかがプロジェクトの監督をしPMがプロジェクトの管理をする
PMは客先構内での管理職って所だろ
360 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/01(金) 00:11:44.17 ID:LDVce5AB0.net: >>359
客先構内の請負って・・・また日本独特の訳のわからない単語を・・・
偽装請負とか偽装派遣にならないための偽装工作じゃねーか。

んで、偽装PLやら偽装PMとかがいて、管理しているつもりなんだろうが、実は管理されているんだよ。
言わせんな恥ずかしい。
361 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/01(金) 05:39:29.24 ID:sac/N82Y0.net: >>360
いや、何と言って良いのだろうな？
少なくとも君が何も理解してないのを理解したよｗ
362 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/01(金) 07:17:43.27 ID:z+ypAXsD0.net: 客先構内の請負の場合、相手方の社員が(席などが)近かったりして、直接窓口でもないテクノプロの社員に指示だしたら法律違反だけど大丈夫？
363 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/01(金) 10:03:29.37 ID:sac/N82Y0.net: >>362
それは違法で偽装請負だね
ただ、席が近くて面倒だから直接指示してるのだろう

客先のプロパーも偽装請負との認識が薄い
それはプロパーの上司と客先がコンプライアンス意識が希薄な為
本来は、客先プロパーがテクノプロの請負責任者にお願いをし、
テクノプロの責任者がテクノプロのメンバーに指示を出さないとならない

その点、持ち帰り案件（オフサイト）だと自社開発センターで業務を遂行するので、
客先構内の様に客先プロパーに直接指示を出される事はないのだけどな
364 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/02(土) 01:30:47.55 ID:I1PAWfOI0.net: >>362
いや、何と言って良いのだろうな？
少なくとも君が何も理解してないのを理解したよｗ
理解しやすいように説明するけど、
んじゃ、会話禁止にしたら？　それなら法律違反にならんでしょ
365 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/02(土) 06:49:47.88 ID:Lmq8EFlr0.net: >>364
お前馬鹿だったんだな。真面目に話聞いて損したわ
366 ：３３５：2019/11/02(土) 08:12:14.75 ID:b0ign5Tm0.net: >>365
答えは、>>363に書いてるだろ
請負契約である以上は直接指示するのはコンプライアンス違反
367 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/02(土) 08:32:20.83 ID:Lmq8EFlr0.net: >>366
で、何か落ち度があって煽ったんじゃないのか？
368 ：３３５です：2019/11/02(土) 10:20:59.64 ID:b0ign5Tm0.net: >>367
それは知らん
俺は>>364ではないし
369 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/03(日) 17:50:54.41 ID:V+srxP6f0.net: 程度が低すぎる
契約だのコンプライアンスだの法律だの話は
社会のルールを守れないアフォのためにお国が引いた最低のラインだぞ

そんなところで一流企業が争うなよ
もっとラインの上を目指せ
370 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/03(日) 23:19:10.49 ID:uZtZbGbL0.net: 他人のお零れを貰う仕事なんだから
371 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/04(月) 08:00:16.73 ID:N1S86jrs0.net: >>369
そんな事を言ったら日本の大半の企業はアフォーだぞｗ
仕事をくれる発注者からしてアフォーなんだから
372 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/05(火) 22:56:31.87 ID:WIiPvxzB0.net: >>371
アフォの発注者から金をぶん取るくらいの営業力を見せてもらえると社員としても安心できる。
アフォの発注者にピンハネされまくった額で「笑顔で」受注しているようでは怒りを買うわ。
373 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/06(水) 07:36:19 ID:VqXYJeS90.net: >>372
＞アフォの発注者から金をぶん取るくらいの営業力を見せてもらえると社員としても安心できる。

ほんそれな！客先にへーこらして小さくなって安い仕事を取る自体が恥だわ
少なくとも営業マンならエンジニアに文句を言われないくらいの仕事を取るべき！
374 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/06(水) 09:12:11 ID:TL64MXbN0.net: >>372
当の営業ははねられてる事さえ気づいてなくて
実力とかいってる様子
375 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/06(水) 22:20:44.28 ID:j3J8PG7R0.net: >>373
あーそれな
営業マンじゃなくて奴隷商だから
奴隷商を営業マンと呼ぶとかっこいいだろ
多分それだよ
376 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/07(木) 06:50:13.86 ID:Vv3RRfg40.net: >>375
技術を全く知らない営業はミスマッチ案件が多数
過去に何度も言われているように、
特に未経験は現場の技術を経験してから営業に配属すべき！
377 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/07(木) 08:33:43.12 ID:Vv3RRfg40.net: >>332
ヒルズを無能無能連呼してるお前こそ何も考えつかないだろ
必要以上に文句ばかり言って会社に居残ってる方が恰好悪い！

そんなに文句あるなら転職すれば良いさ
378 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/07(木) 18:37:06.58 ID:h71j2Htw0.net: 技術社員に営業マン付くのは良いと思うけどに命運を託すのはやり過ぎだよな
実は裏で技術に長けた人がここにアサインどう？とかこの技術持ってるからこれで推してみたら？みたいに大体の指示出してたりするのかな？
379 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/07(木) 19:48:11.90 ID:6LDOl4tk0.net: >>377
俺もヒルズで月数百万円もらえたら素晴らしい経営をするよ。
少なくとも無能と違い経営の目的と手段は理解している。
だから奴隷の目標にチャージをあげる事とか増員する事とか無能をさらすような目標は押し付けないよ。
それが恥ずかしいと思えない事じたい信じられないけどね。
380 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/07(木) 23:49:25.66 ID:mTMCqx950.net: >>377
いいこと言うね。無能に燃料与えてんのは誰だ？

>>378
ねぇよ。指示内容はゴミでも売れれば金になる。だ

>>379
政治家と同じだよ。
自分の名前を世間に晒して赤っ恥をかいて、命の危険と引換えに高額な報酬を受け取っているのよ。
おまいらが抵抗するほど、彼らにとっては誉め言葉であり、彼らの実績になるのですよ。
匿名で書き込んでいる我々ゴミとは人種が違うのよ。
奴隷全員で団結して辞めるくらいの出来事があってもいいくらいなのだが、奴隷は増える一方だ。
ゴミの俺はとっくに辞めてゴミ以下になったけどな。
381 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/08(金) 10:30:29.32 ID:/giVs7qc0.net: いくら社員が無能を連呼しようとも、
会社は逆に大きくなって行く現実ｗ
382 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/08(金) 19:58:32.41 ID:B/44t7qP0.net: >>381
あたり前。
これだけ奴隷に家で書類書かしてサービス残業させればね。
つまりブラック企業の経営なんて誰でもできる。
383 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/09(土) 09:37:47.90 ID:wB6FCvs40.net: >>382
月間での書類作業は何時間くらいある？
384 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/10(日) 07:26:06.54 ID:QNK2vIki0.net: 自宅での書類作業の手当てを上げれば解消する問題だな
月間で５０００円も払えば十分だろ

つまり、２０００円UPなｗ
385 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/10(日) 21:57:23.11 ID:p8cW4fu30.net: >>384
初めから給与に含ませちゃえばよくね？
分けるからめんどいことになるんだよ。
386 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/10(日) 22:00:41.72 ID:p8cW4fu30.net: 給与に含まないとした場合
手取り15万＋手当

給与に含むとした場合
手取り15万

これでいい。万事おk。ブラック企業の経営なんざ誰でもできる。
387 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/11(月) 09:37:42.55 ID:74r6+cPT0.net: >>385
含みや込みにすると、それはそれで情弱は分らずに文句を言うだろｗ
だから給与明細に内訳を記載した方が良いのさ

自宅での書類作成等の手当てが月５０００円付いてますってな
388 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/11(月) 19:27:22.13 ID:hhczjHv20.net: >>387
月５０００円なんて絶対ありえない。
ブラック企業はサービス残業させて奴隷商人が大儲けする仕組み。
389 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/11(月) 22:11:43.01 ID:/4OkZI6t0.net: このツイッターアカウント何？
@NoTechnoPro1
390 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/12(火) 08:18:19.82 ID:AHg35RIV0.net: >>388
だったら月に幾らなら満足できるんや？
391 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/12(火) 19:32:58.71 ID:eh60gc6u0.net: >>390
ブラック企業なんで無料。
392 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/12(火) 21:09:20.34 ID:7X0JNwYI0.net: >>391
タダ働きが好きなのかw
393 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/13(水) 07:01:51.01 ID:z0GjZgV30.net: >>391
手当が付けば文句は無いんだろ？
上に月5000円付けば？って書いてあるだろ

クレーマーエンジニアがウザいから5000円くらいなら付けてくれるかもだぞ
それには労働組合に頑張ってもらわないとな
テクノプロも体裁を考えて付けてくれるようになるかもだぞｗ
394 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/13(水) 19:30:45 ID:6OFKuCZ90.net: >>393
5000円なんて絶対ありえない。
5000円もつけたら無能のヒルズ達の経営が成り立たない。
それに体裁なんてブラック企業は気にしない。
つまりブラック企業はサービス残業させるのが当たり前。
395 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/15(金) 06:51:27.72 ID:2iTmakLG0.net: >>394
月に５０００程度なら全然経営が成り立つぞ
396 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/15(金) 19:44:12.50 ID:nkhSIhgY0.net: >>395
絶対無理。
できても名刺一枚でも惜しむヒルズの守銭奴が認めるわけない。
そのかわりボーナス半額ならあり得るかな。
397 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/15(金) 21:25:04.47 ID:NePMhhVK0.net: 名刺君が正当だな。
5000程度って・・・あんた
全社で奴隷が何匹いると思ってんだ。
絶対無理だな・・・奴隷に5000プラスしたら奴隷以外の人間にいくらプラスするんだよ・・・
奴隷以外の職種もサービス残業しているんだぜ。しかも奴隷以上に社の事情を知ってるし・・・
398 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/15(金) 22:33:38.21 ID:NePMhhVK0.net: 加えて言うと奴隷以外は・・・
奴隷以上に過酷な要求（しかも自分名義で奴隷や客に発行するようなもの）に耐え、
客に恨まれるわ、配下のゴミな奴隷にも恨まれるわ、
あげくに、部外者（まだ奴隷にすらなっていないゴミ奴隷志願者とか）にも恨まれるわ
（しかも、それら全部自分名義。おもてむきは会社だけどな・・・怒りは会社じゃなく個人に向く）

これじゃぁだめだ。会社そのものがなくなった方が世のためだと思ってしまう。
399 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/16(土) 06:38:28.11 ID:vPWRear70.net: >>396
決め付けるのは良くないね
この会社もうダメって思ったら普通は転職するんだぜ
400 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/16(土) 17:18:33.90 ID:ssarFRJ00.net: >>399
この会社は全然だめじゃないね。これからも伸びる。かなりの奴隷は犠牲になるけどな。
401 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/16(土) 19:49:58.14 ID:HGw3Y4oR0.net: >>400
世間ではそれをブラック企業と言う。
402 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/16(土) 22:51:01.01 ID:ssarFRJ00.net: 勝手に言ってろ。ってとこでは？
何を言われようが稼ぐのが使命でしょう。
いつまでもあまえていると、若者や外人に職を奪われるぞ？
403 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/17(日) 13:10:50 ID:D2CrF6I/0.net: >>401
正確にはグレー企業だな
決してホワイトでないのは分かる
404 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/17(日) 16:18:03.87 ID:69gNqKq50.net: 若者には奪われる気はしないが、外人ならそんなんもあるかなと
405 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/17(日) 22:54:27 ID:8lwQOKww0.net: >>398
セブンイレブンの店長みたいだな
で、奴隷はそのバイト
406 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/18(月) 04:22:46 ID:1j0yy+pU0.net: >>405
契約の大半を請負に転換すれば良い
そうすれば待遇だって変わってくるさ
407 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/18(月) 19:32:13.55 ID:Jt52dqQV0.net: >>406
早死信者！
根拠のない信仰はやめようね。
408 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/19(火) 06:59:13.74 ID:7osibx4q0.net: まー請負もいまいち
409 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/23(土) 11:07:05 ID:nA+G5gc+0.net: >>408
根拠は？請負だけで２００億円を超えてるぞ
410 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/23(土) 11:49:31 ID:EPDLRcRQ0.net: >>409
利益は？
411 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/24(日) 00:26:52 ID:4LD9Ji6q0.net: >>406
やれ！！！
今すぐやれ！！！
そして奴隷どもに社の偉大さを示すのだ（3日以内な）
412 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/24(日) 01:11:50.66 ID:vrNBFcZy0.net: 何それ？
413 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/24(日) 13:12:32.17 ID:uJzsWyK90.net: >>411
請負化は一遍には無理だろ
最低でも１年以上は同じ現場で仕事しないと業務が遂行出来ない

徐々に請負化するしかないよ
納期を切ったらペナ取られて利益が無くなるからな
その現場のマネージメント習得にも多少は時間が掛かる
414 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/24(日) 15:35:27 ID:4LD9Ji6q0.net: >>413
やるな！！！
もういいよ！！！
奴隷どもに社の無能さを示すのだ
415 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/25(月) 09:07:11.28 ID:2ggv7ADE0.net: >>414
なら君はずっと常駐先で顧客から派遣さんって見下されても良いの？
プロジェクトが終了したら派遣契約解除でまた別の派遣先で全然違う仕事をするのだよ

請負化して行かないと単価も上がらんし、
会社に入る金が多くないと社員の給与、賞与も増やしようがないんだよ
テクノプロではメイテックのような高い派遣料金払ってくれないのだからね
一部は高い契約先はあるとは思うけど、大半は激安単価
それにテクノプロの派遣エンジニアではメイテック並みの単価の客先へ行ったら、
能力的に付いて行けず確実に契約を解除されてしまうぞ

派遣金額に関しては、今のテクノプロは分相応って所なんだよ
416 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/25(月) 19:21:13.70 ID:wzZqz0Cl0.net: >>415
メイテックに単価で初めから負けを認めるような無能にまともな経営ができるとは思えない。
なので請負を増やしても何も変わらない。
名刺一枚支給しないかい会社がマネジメントとを高めてて、、、大笑い。
417 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/25(月) 22:53:00.42 ID:LrBrU5hM0.net: 仮に請け負っても、派遣単価が請負単価に代わるだけにしか見えんよ。
しかも派遣と請負じゃ奴隷の負担が変わりすぎる。
でも自分がその仕事をするわけじゃないんで、「どうぞうちの奴隷をご自由に」って感覚で契約しちまうんだよな。
そこをなんとかしろ。
418 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/26(火) 09:06:56 ID:DS5wcur90.net: >>417
どっちが負担なの？
419 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/26(火) 11:31:30.91 ID:Vyc2bO8z0.net: >>416
いや、もう名刺はいいよｗ
何の関係も無いし
420 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/26(火) 19:29:37.31 ID:W8NT/6AC0.net: >>419
マネジメントて何？
外部の人と折衝しなくていいの？
テクノプロはしないくていいのんだ、さすがだな。
そんな考えでロクでもな奴ばかりで請負してるのか。
請負が伸びないのも理解できる。
421 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/27(水) 04:33:25.21 ID:Z6hbOF0m0.net: >>420
何を言ってるんだ？
請負伸びてるじゃん
422 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/27(水) 20:53:49.30 ID:BktpWn420.net: >>421
嘘をつくな。
無能代表の一人金内が伸びてないて言ってるだろ。
まあ、伸ばしかたも思いつかないし言うだけだけどね。
423 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/29(金) 04:45:48.27 ID:RMcRmi7l0.net: >>422
テクノプロにそんな名前の取締役？は居たか？
424 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/29(金) 19:24:15.05 ID:LXikKPcD0.net: >>423
名前違う？
関西統括部長あたりの役職かな。
どちらにしても話聞いてると何にも理解してなくて資料読み上げるヒルズ達と同じレベルだった。
425 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/11/30(土) 07:01:32.28 ID:IkwQdXV70.net: >>424
統括部長なら取締役ではなく執行役員では？
426 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/01(日) 18:54:44.90 ID:Y0lxXR4K0.net: >>425
すみません。
よく組織図を理解してません。
まあ、理解するつもりもないですが。
427 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/04(水) 10:01:09 ID:5jRCkGtZ0.net: >>426
なら君は問題外だな
転職先が決まってるなら理解する必要性もないが
428 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/04(水) 19:32:39.12 ID:IyH++Uw90.net: >>427
早死のケツの穴を舐めてた無能どもの組織を理解して何のメリットがあるのでしょうか？
何より組織論も理解していないしね。
429 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/05(木) 09:00:10.12 ID:UDw2GsIj0.net: >>428
会社の足を引っ張る事をせずに会社を良くするよう努力しろよ
あんたテクノプロが大好きなんだろ？ｗ
430 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/05(木) 19:24:01 ID:yTKKNGDU0.net: >>429
大好きだよ。
工作員に論理的思考ができない奴に自分が論理的思考が出来ず話のすり替え以外できないという事を理解させるのが。

あと2月の全体会議中止になったのはなぜか教えて、工作員さん。
大量復社で金が回らなくなったのかな。
リーマン時代の大リストラ再現か。
新卒はコールセンター行きかな。
431 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/05(木) 21:12:16.00 ID:yXIa8v+U0.net: >>430
メール送る前に文章一度読み直しましょうって、新人研修で習わなかったか？
432 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/06(金) 19:17:28.39 ID:y6V2F9gu0.net: >>431
習ってません。
クリスタル時代にメールなんかなかった。

それより教えてよブラック企業においてマネージメントてなに？
外部と折衝もしないから名刺も不要と考えてる根拠を教えてよ。
話そらす以外対応できない工作員さん。
433 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/07(土) 04:18:45 ID:LwXL/jxN0.net: >>432
外部と折衝しないなら名刺なんか要らんだろ。
434 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/07(土) 04:20:06 ID:LwXL/jxN0.net: >>432
ブラック企業という根拠は？
訴えられてもしらんよ？
435 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/07(土) 07:03:57 ID:gX+9wnzL0.net: >>433
名刺くれくれ君は名刺が欲しくて堪らないのだよｗ
名刺貰えないのが余程の劣等感なんだな

普通のサラリーマンみたいに名刺の交換したいのでしょ
436 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/08(日) 00:20:55.33 ID:taBpVQsK0.net: ￥500で紛争が解決しそうだけど、出ないの？
https://raksul.com/businesscard/

どうせ給与から\5000程度引いておけばいいだけじゃん
437 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/08(日) 09:01:20.82 ID:zxOXrcfM0.net: >>436
名刺くれくれ君は超セコイからねｗ
５００円でも自腹は切りたくないのだと思う
438 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/09(月) 19:25:42 ID:vFjh1xPW0.net: >>437
一般の会社では普通の感覚だと思いますが。
自費で名刺作るていう考えがブラック企業だと思います。
テクノプロ以外でこの考えが笑われないで通用するて思います？
439 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/10(火) 19:27:08.01 ID:NVq7+aDc0.net: テクノプロてやばいの？
経費削減のため？12月の定例会、2月の全体会議とも中止。
株価が0円になった時と同じ。
支店でパソコン作業しても残業つかないらしい。
年末の大量復社で大リストラ、新卒のコールセンター派遣確定かな。
440 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/10(火) 19:32:11.01 ID:NVq7+aDc0.net: >>434

http://kitagoudou.org/?p=293
441 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/10(火) 20:01:06.94 ID:QvLHKxkd0.net: >>439
テレビマスコミに取り上げてもらえないだろうか？
皆さんの知恵を借りたい
442 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/10(火) 20:01:35.70 ID:QvLHKxkd0.net: まちがえた
>>440
テレビマスコミに取り上げてもらえないだろうか？
皆さんの知恵を借りたい
443 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/10(火) 20:03:00.24 ID:QvLHKxkd0.net: 大事なことを間違えてしまい申し訳ないので、リンクを再掲

http://kitagoudou.org/?p=293
444 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/10(火) 21:19:39.08 ID:pWCAvWBR0.net: Cyncs入力にそんなに時間かかってるやつは、顧客評価も低いだろ。
一事が万事。
テクノプロの中の人も呆れてものも言えないってのが、沈黙と見えるんだろうなあ。
445 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/11(水) 06:08:54.81 ID:WqGemIP50.net: >>444
モンスター社員の典型だね
446 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/11(水) 19:12:39.58 ID:Mv15NgR10.net: >>445
工作員だよ。

誰もできない事を押し付けてるブラック企業だと認めろよ。
人を評価する前におまえが見本を見せてみろよ。
それなら納得する。
447 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/11(水) 19:18:26.26 ID:xCsOd/Lc0.net: >>446
誰も出来ないことって、なに？
448 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/11(水) 21:37:59 ID:N9lyzLno0.net: いい大人があれ何、これ何するな
449 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/12(木) 08:34:02 ID:YJBzVJ150.net: >>446
誰もホワイト企業だなんて言ってないだろ
450 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/12(木) 19:49:28.11 ID:e58tNpI40.net: >>447
Cyncs入力とメールチェックを30秒でやる事。
早く、見てみたいよ！
451 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/12(木) 19:55:20.42 ID:qLBpqMmO0.net: >>450
セキュリティ意識低いこんな企業の社員だしブラウザにパスワード保存してて一瞬でログインしてやりとげちゃうかもしれないぞ
452 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/12(木) 20:16:07.00 ID:UeyaGlMw0.net: >>451
パスワード打つのに10秒以上かかるの？
それは仕事遅いわ。
453 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/12(木) 20:24:47 ID:UeyaGlMw0.net: 10分かけてパソコン立ち上げて、10分かけて勤務時間打ち込んで、１日20分 1ヶ月600分の給料ヨコセって言ってるわけか。
勝手にしとけ。
454 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/12(木) 21:37:19 ID:scjK+nLt0.net: >>451
パソコン立ち上げる時にパスワードいれるんだから、ブラウザにパスワード入れてて問題ない。まあ、家の中に信用ならん家族(スパイ)がいるんならしょうがないけどさ。
455 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/13(金) 04:11:31.90 ID:0WWHXdjr0.net: >>452　>>453
トロイ野郎だよなｗ　使い物にならないじゃん
金が欲しい為の確信犯なら朝鮮人チックだ
456 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/13(金) 11:46:37.73 ID:v/y4FARU0.net: >>450
30秒ってことは月30で6000秒=1時間なわけで時給500円
就業時間内にできない作業なわけで時間外手当ついてるはずだから実質時給は400円
せめて10秒で入力しきらないとまともな時給にならんぞすっげーなこの会社
手当500円ってマジでどこから出てきた額だよ
経営者ってガイジ？
457 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/13(金) 12:20:51.38 ID:LBpWxlF30.net: >>456
検算せずにプロパー様に計算報告書出す人？
458 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/13(金) 19:53:04.01 ID:ThlLmyHY0.net: >>452　>>453
だからさ、テクノプロの見本みせよ。
なら自分のスキルのなさを反省してこの話題を出しません。
もちろんメールチェックとamsも評価シートも含めてお願いします。
459 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/13(金) 21:34:29.70 ID:e4oZsznR0.net: >>458
あ、30×30=6000の人だ。
460 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/14(土) 12:53:46.92 ID:jcAqAoc40.net: >>456
ガイジは君だろ
モンスター社員の典型

テクノプロもとんでもないモンスターを雇ってしまったもんだな
461 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/14(土) 15:41:51.79 ID:Dl4sRYGB0.net: >>460
そもそも計算出来ない人だからな。
462 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/14(土) 16:41:40.38 ID:Il9IvUdv0.net: >>458
お手本を見せれるような立派な人間はいないのだよ。
セブンイレブンと同じだよ。
ttps://www.itmedia.co.jp/business/articles/1912/10/news181.html

そいやセブンイレブンの経営陣も奴隷プロの連中と似たような経歴の連中だな。
ガイジとかモンスターとかどうでもいいし、そんなの誰も知らんから
バイトのつもりでやれ。
463 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/15(日) 12:11:08.34 ID:etGSEMED0.net: >>461
計算が出来ない？
464 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/15(日) 13:08:12.85 ID:VpI4iVot0.net: >>463
>456
465 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/16(月) 04:46:35.66 ID:5qWdUZvQ0.net: >>464
納得ですｗ
466 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/18(水) 07:04:18.95 ID:rA/vBxtk0.net: >>463
でもテクノプロは雇ってくれてるｗ
懐の広い会社やね
467 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/19(木) 08:17:13.28 ID:JKIAw88B0.net: 簡単に入れる会社は簡単に首を切られる
そんな気がするのだがテクノプロはどう？

景気が良くて案件が豊富にあれば生き残れるだろうけどさ
468 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/19(木) 12:17:25 ID:CfNwFx4R0.net: >>467
若ければ大丈夫です。
研修しなおしてスキルチェンジもあるし。
年寄りは知らね。(GLとかやってれば大丈夫かも。)
469 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/19(木) 19:17:55.45 ID:APrHxa5x0.net: >>468
どんな素晴らしい研修があるのか教えて。
スキルチェンジした例も教えて。
周りにそんな奴見たことないんだよ。
470 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/19(木) 20:11:47.39 ID:CfNwFx4R0.net: >>469
30×30=6000の、人には無理です。
471 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/19(木) 22:17:49.94 ID:kgP8Giyr0.net: >>469
そりゃ立ち上げるのに10分かかるパソコンで10分かけて勤務時間打ち込んで10分かけてメール読むと１日30分かかるから、残業手当よこさないとメール読まないって言ってるやつは研修や公募のメールも読まないよな。
472 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/20(金) 04:08:27.80 ID:N/SsDUZJ0.net: >>468
なら遅くとも40歳くらいまでは、
チームリーダーとかグループリーダーにならないとダメだね

チームリーダーとかグループリーダーって監督職？
473 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/20(金) 19:12:45 ID:M+5e56Fc0.net: >>471
話変えるなよ。
工作員さんは30秒でできるんだろ。
努力したらみんなできるんだろ。
だから見本見せてよ。
474 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/20(金) 20:16:04.97 ID:e9bAC/lS0.net: >>473
スマホ持ってない人？
475 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/20(金) 21:43:12.25 ID:AQFMP3180.net: スマホだとなおさら無理じゃね？
PCの方が断然早い。
476 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/20(金) 21:56:45.57 ID:0p0YTBxZ0.net: >>475
立ち上がるのに10分かかるんだってさ。
そのあいだ、何もせず、ぼーっと画面見つめてるんだってさ。
477 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/20(金) 22:54:26.89 ID:AQFMP3180.net: >>476
理解した。ありがとう。
電気の無駄だな。スマホでいいわ。

たしかに10分かかる経験は俺にもあるわ。その言い分は多少は理解できる。
でもいつの時代だ？
SSDにしてからはそんな経験ないわ。10分とか・・・ラズベリーパイ以下だわ。

技術者なら自分の力量でなんとかしろ
478 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/21(土) 01:33:34.97 ID:O9HDUVWJ0.net: >>477
だから、その10分も実労働残業代としてカウントしろってことらしい。
479 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/21(土) 19:03:26.28 ID:8TJFObc10.net: 会社がSSD搭載で起動10秒の爆速PCを全社員に配布してくれるということですね。
分かりました。それであれば500円で我慢します。
できるだけ早くお願いします。
480 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/21(土) 22:42:32.44 ID:O9HDUVWJ0.net: >>479
エンジニアのくせに日報書くためにしかPC立ち上げない人？
481 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/21(土) 23:03:18.52 ID:C7Zaiiur0.net: >>480
業務用とプライベート用わけないの？
信じられない低レベル発言やな
482 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/22(日) 00:41:47.59 ID:mflC5vp70.net: >>481
あんな、テレビ見ながらチェックするだけの作業なんて、業務ちゃうわ。
楽天のアンケートで一円稼ぐほうがよっぽど時間かかるわ。
483 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/22(日) 16:29:38.89 ID:xS8Xa1280.net: >>479
のようなゴミのためにラズベリーパイぐらい配布してやれば？
5000円でおつりくるぞ。
会社としては一度配布すれば未来永劫500円すら支給する必要がなくなる。
484 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/22(日) 17:12:08.94 ID:YBHF3FY90.net: >>476
立ち上げに１０分も掛かるPCが存在するのか？ｗ
485 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/22(日) 17:34:03.62 ID:xS8Xa1280.net: おもしろいから奴隷PCと名付けよう。
486 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/22(日) 17:56:37.50 ID:mflC5vp70.net: >>484
しかもそこから勤怠入力するのにも10分かかるらしい。
487 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/22(日) 19:59:20 ID:p0RPioXt0.net: >>477
そのセリフはSSDを支給できたら納得する。
自腹でSSDを用意するて考えおかしくない？
たぶんテクノプロみたいなブラック企業では常識なんだね。
488 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/24(火) 20:59:24.52 ID:otEXY/6e0.net: さて、　
私、能力は平均値って言ったよね
の最終回の録画見ながら勤怠打ち込むか。
489 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/24(火) 21:12:41.21 ID:lxTpb1SN0.net: 勤怠云々より土曜出社なくしてくれや
490 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/24(火) 23:31:47.36 ID:otEXY/6e0.net: >>489
それは、派遣先の都合では？
491 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/24(火) 23:56:50.04 ID:qiJwTuSg0.net: 有明セントラルタワー

痰吐きジジィのチンポが18階の（どこの島かは言わないよ）20代の女の娘のオマンコに
入って行くウゥウウウーーー！
http://o.5ch.net/1lejw.png
492 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/25(水) 06:22:35.73 ID:r8Sl2KjY0.net: >>490
派遣先は土日休みだよ
でもテクノプロは休みじゃないから支店に行かなきゃならない
493 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/25(水) 09:59:44.31 ID:YH+jTugk0.net: >>485
それイイね！
494 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/25(水) 12:20:45.03 ID:m5KTDwwK0.net: >>492
自宅学習でもよいところもあるらしいけど。
495 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/25(水) 18:22:52.42 ID:VGxcSgaV0.net: 他の派遣会社には土曜出勤なんてないのに
俺らだけある時点でこの会社はおかしい
496 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/25(水) 19:23:34.58 ID:VYiIbWIX0.net: >>495
早死様の経営ポリシーを引き継いでる。
早死のケツの穴を舐める事でしか生きられなかったヒルズの無能達だ。
早死様以外の経営は思いつかないから当たり前だ。
497 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/25(水) 23:08:03.95 ID:oIdurUU80.net: 奴隷を服従（教育）させるありがたい日であると思うようになれれば一人前だ。
ご希望であれば日曜日も開催可能である。
498 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/27(金) 06:17:25.68 ID:6FZlX96K0.net: >>494
それってカンパニーによるんじゃね？
あと、支店が狭いので自宅で自己学習させてるのかもね
499 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/27(金) 07:23:14.17 ID:GpvnjDOp0.net: >>498
その日が支店社員研修なので、来られても誰もいないとかね。
500 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/28(土) 01:55:01.94 ID:9wu5hSZj0.net: >>499
電話番は1人はいるぞ？
一部上場優良企業の支店を空き巣にするわけないだろ？
501 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/28(土) 11:02:45.69 ID:1Twmwjoz0.net: >>500
少なくとも空き巣にする事はないわな
502 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/29(日) 11:31:25.70 ID:DziU0OO20.net: >>500
単に支店のスペースが狭いだけだと思う
だから大量復社があった場合、自宅待機にするのだと思う
大きい支店だと支店に出社になるパターンだと思われ
503 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/29(日) 12:58:52.70 ID:S1AyeHDH0.net: >>502
復社のとき、毎日支店に出社してれば
給料下がらない？
出社して何するか知らんけど
504 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/30(月) 11:18:36.12 ID:UgHkPl+00.net: >>503
給料は１万くらい減る
配属手当が無くなるから

もちろん、残業等もない
待機が長いと賞与は少なくなる
そこが派遣のデメリット
その点、請負（構内請負や開発センター）だと待機は無い
505 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/30(月) 13:30:39.37 ID:fiF+VilJ0.net: >>504
一万？もっと減るはずだが？
506 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/31(火) 12:13:26.81 ID:+/fZjNnp0.net: >>505
配属手当って幾らなん？
俺が働いてる技術系派遣は配属手当なんてないからウラヤマだ
507 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/12/31(火) 12:50:21.53 ID:4qhqGkzK0.net: >>506
逆に配属されてなくても、給料下がらないの？
508 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/01(水) 02:52:51.98 ID:cApb7T9U0.net: 廃・賊　ハイ・ゾク　High・Zoku　排・俗
い・い・響きだ
ド・レ・イにふさわしい
509 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/01(水) 06:36:53.63 ID:BcOvI8xa0.net: >>507
下がらないけど、待機が長引くと肩たたきされる
うちでは１０ヵ月待機ってのが居た
会社からは１年経っても決まらなければ仕事を探した方が良いと言われていた
そいつは幸か不幸か１０ヵ月で何とか派遣先が決まって生き残った
その派遣先で２年程してから取引先からの依頼で請負契約に転換になり、
客先での構内請負で責任者となったけどね

それが無かったら肩たたきで退職させられてたのは確実だね
510 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/01(水) 10:50:28.20 ID:jxZyBV6J0.net: >>509
派遣会社が仕事見つけられないんじゃ、個人じゃもっと見つけられないだろうに。
あ、転勤(単身赴任)出来ない人なら、しょうがないかな。
511 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/02(木) 16:13:44.57 ID:Xk5U5wIa0.net: >>510
派遣先が見つけられないのでなく、別の会社を探して退職してくれって意味
会社が派遣先をみつけられないのは探し方が下手なのもあると思う

テクノプロなんかだと取引先が多いからヒットする確率は高いかもだけど
512 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/02(木) 16:56:32.14 ID:/WrrsKvb0.net: >>511
それでも一年待機できて寝てても給料くれるならいいか。
513 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/02(木) 17:22:56.12 ID:Xk5U5wIa0.net: >>512
そうだが、１年経っても決まらなければ退職させられる
これがテクノプロなら半年もしないで派遣先が見つかるのだろうな

随意契約の請負プロジェクトに投入されれば安泰だし
うちも請負プロジェクトはあるがテクノプロ程は多くはないからな
それでも徐々に請負にシフトして来ている
派遣だけでは正直儲からないのが実情だからね
メイテックみたいなバカ高い技術派遣なんて早々は無い
514 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/02(木) 22:50:13.46 ID:ajirF9NL0.net: >>511
派遣先が見つからないような奴が転職先見つけられると思うか？という意味だろうよ
多分その通り
515 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/03(金) 01:59:05.13 ID:B49Uksft0.net: >>514
いいこというね～。つぶせ。徹底的につぶせ。
もう外国人労働者と交代！！！！！
そうやって人材をアップグレードしていく雰囲気にもっていかないと、この国が亡ぶ！！！
516 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/03(金) 08:25:41.14 ID:oWh2o5Bd0.net: >>515
個人的には外国人を使うのは反対だけどな
日本文化が滅んでしまうよ

使えない日本人技術者よりは良い部分はあるのかもだけどな
517 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/05(日) 07:57:48.99 ID:ZC0VpmhB0.net: Ｎ国党や日本第一党に投票して外国人移民政策に反対しよう！
外国人に我々の仕事を奪われるなんてゴメンだぜ
518 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/05(日) 16:55:30.74 ID:3j3ERVZk0.net: >>516
日本文化は国民の9割を占める文系出身者が継承するだろう。
理系出身者、および文系でも理系でもないよくわからん雑魚どもは外国人と交代！！！
519 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/05(日) 18:16:37.61 ID:pqrB9mt40.net: たぶんこうなる。たぶんな・・・

地球人：「日本人エンジニア？　しかも自称？　ｲﾗﾈ　(　ﾟдﾟ)､ﾍﾟｯ」
火星人：「日本人エンジニア？　しかも自称？　ｲﾗﾈ　(　ﾟдﾟ)､ﾍﾟｯ」
α星人：「日本人エンジニア？　どこの星？　奴隷でよければ10円で買うよ」
520 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/06(月) 05:34:26.04 ID:/HRBp+AX0.net: >>517
立憲含む民主党系や社民、共産だけには投票したくないよな
連中が裏に居る労働組合なんかは政治運動してるし
521 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/07(火) 06:58:05.43 ID:tELMxsWR0.net: アマチュア熟女と朝の情熱的なセックス - Pornhub.com
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https://jp.pornhub.com/view_video.php?viewkey=ph567bd7872e5db
522 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/07(火) 19:15:23.81 ID:2QRzBhUj0.net: http://kitagoudou.org/?p=293
最後は沈黙
とにかくメールチェックを労働と認めたくないテクノプロ。
そっちがそのつもりなら、ということで

「じゃあ今後会社からのメールは開かなくていいんですね？返信しなくてもいいんですね！？」

と問いただすと、

「…（沈黙）」

さすがにこのままでは分が悪いと悟ったのか、勤怠入力とメールチェックについては持ち帰って検討するということで決着。

へ理屈と官僚答弁を聞かされ続け、頭がショートしそうな交渉でした。
テクノプロには悪あがきをせずに、会社として賢明な判断を下すことを期待します。

次回の交渉予定が決まったらまた報告します。
523 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/07(火) 21:24:04.58 ID:tsvRFPy40.net: >>522

次回の交渉予定が決まったらまた報告します。

って何ヵ月かかってるねん？
524 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/08(水) 07:28:37.59 ID:bwx4k/G40.net: 連結子会社による連結孫会社の吸収合併に関するお知らせ
2020年1月6日

当社は、2019年12月26日開催の取締役会において、当社の連結子会社である
株式会社テクノプロ（以下、「テクノプロ」）が、当社の連結孫会社である
株式会社オンザマーク（以下、「オンザマーク」）を吸収合併することを
決議いたしましたので、下記の通りお知らせいたします。
なお、本合併は当社の連結子会社間の合併であるため、開示事項・内容を
一部省略して開示しております。

1. 合併の目的

オンザマークは、2016年3月4日付けでテクノプロ・グループの一員となり、
その後約4年間にわたりテクノプロとの営業協力・エンジニアの最適配置など
において多くのシナジーを創出してまいりました。両社が連携を強化する中で、
テクノプロが擁する豊富な人材とオンザマークの受託開発のノウハウとを、
法人の枠組みを意識することなく、より一層高次元で融合可能な環境整備
こそが、中期経営計画に掲げるサービスの「高付加価値化」の具現化に資する
ものと判断し、今般の吸収合併の決定に至りました。
525 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/08(水) 07:29:04.47 ID:bwx4k/G40.net: 2. 合併の要旨

(1) 合併の日程

合併契約承認取締役会（当社、合併当事会社）
2019年12月26日

合併契約締結日
2019年12月26日

合併契約承認株主総会（合併当事会社）
2020年6月30日（予定）

合併予定日（効力発生日）
2020年7月1日（予定）

(2) 合併の方式

テクノプロを存続会社、オンザマークを消滅会社とする吸収合併方式です。

ソース↓
2020年1月6日連結子会社による連結孫会社の吸収合併に関するお知らせ
｜新着情報｜テクノプロ・ホールディングス株式会社 TechnoPro Holdings, Inc.
https://www.technoproholdings.com/news/detail.php?id=7457
526 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/08(水) 07:46:10.29 ID:bwx4k/G40.net: (株)オンザマーク

本社：神奈川県
資本金：7,400万円
売上高：13億2558万円（2018年期実績）
従業員：73名（2019年3月現在）
527 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/08(水) 19:35:37.55 ID:Zg3UiadD0.net: ヒルズの無能て会社買う事でしか会社を大きくできないんですね。
優秀なブラック企業との合併に嫌気をさして辞めるでしょう。
また無駄な買い物したんだ。
528 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/09(木) 06:35:39.73 ID:QMyMWSX70.net: ５００げっとー！！
529 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/09(木) 06:37:07.11 ID:QMyMWSX70.net: >>527
次いでだが、その会社を変えない君の方が遥かに無能ｗｗｗ
何だかんだ言ってもヒルズは勝ち組
それに使われている君は負け組の中の負け組

文句を言いながら会社を辞めもせずに居残っているのだからなｗ
530 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/09(木) 22:36:05 ID:YUgRUthZ0.net: >>526
売上高を従業員数で割ってみると
すげぇ優秀だな
吸収合併とか残念すぎるわ
531 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/10(金) 12:48:04.44 ID:RW0qnLZk0.net: >>530
中小だけど、曲がりなりにもSIだからな
請負契約が主体だから単価が高いのは当たり前

だが、SIは外注費が結構嵩むと聞いた事がある
富士ソフトやTCSもそうだが、下請けで派遣を使うからな
オンザマークも多かれ少なかれ外注で派遣を使ってる筈だよ
532 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/10(金) 19:35:32.39 ID:lxeKZsa50.net: >>529
俺、一回も自分が勝ち組なんて書いた事ないよ。
テクノプロに入社した時点で負け組確定。
奴隷だという事もよく理解しているよ。
それにテクノプロに数年居ると世間で通用しなくなる事も経験して理解している。
よく文章を読んで理解してね。
533 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/11(土) 01:51:13.36 ID:Kf+MtU1s0.net: >>532
少し違うな
入社した時点で負け組確定なのではなく
入社の選択肢にあった時点で死亡確定だよ
534 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/11(土) 10:00:52.04 ID:JWygQl/i0.net: >>533
厳しい指摘しますなｗ
535 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/11(土) 20:04:54.40 ID:iyKaLyqw0.net: >>533
訂正ありがとうございます。
536 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/12(日) 13:20:06.41 ID:2wjq1Nmb0.net: >>533
せめてボーナスだけでも高かったら我慢は出来るのにな
ボーナスが安かったら貯金も遊びも出来ない
537 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/13(月) 08:00:31.91 ID:u/iHawRv0.net: 給料とボーナスが安いと女も作れんし家庭を持つ事も難しいわな
暦通りに休めるだけ未だマシなのかも知れないけどな

世間のブラック企業の中には有給すら無い会社もあると言うから
538 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/14(火) 09:16:39.12 ID:3w3Um7Xl0.net: https://youtu.be/zJReZO1ND6c

暇な奴は見てみな
何気に勉強になるぜ

Web系には未来無いのが分かる
539 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/15(水) 08:35:35 ID:JPvJDVOj0.net: テクノプロが悪いのはエンジニアリングだけだろうな
元々がフジオーネだし
540 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/15(水) 19:28:13 ID:p9dsrQaX0.net: デザインも最悪。
大量復社、請負新規なし、新人はコールセンター行き。
定例会、全体会議のお金もない。
定期代も削ろうとしている。
要は末期症状。
541 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/16(木) 07:15:26.40 ID:Ha90kqe50.net: >>540
名刺君はデザインだったのかー！！
542 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/16(木) 07:38:50 ID:iqPPfInl0.net: >>540
定期代って、どうやって削るの？
543 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/16(木) 19:26:16.93 ID:D874YRkC0.net: >>541
覚えてくれててありがとう。
たまにはネタふってよ！

>>542
1月単位を6カ月単位にする。
ユニオンさんに相談したらヒルズの無能の浅はかな考えで解釈を変えたのなら違法性があるそうです。
4月以降は問題定義されると思います。
544 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/16(木) 19:43:05 ID:WEjteIKd0.net: >>543
え？当然６ヶ月定期でしょ？
あまり前じゃん？
545 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/16(木) 20:33:52 ID:SXI070EF0.net: 園児ではデフォ
組合が無能だから通ったw
546 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/16(木) 21:40:11.06 ID:WEjteIKd0.net: 自前で定期買うならわざわざ１ヶ月定期を毎月買うか？
非常識過ぎて理論的な会話ができないヒト？
547 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/16(木) 22:24:08.28 ID:ZwA/JDjR0.net: >>546
むしろ非接触型カードの定期は毎月精算するけどね
半年毎に支払いが発生すると思ってる？
548 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/17(金) 03:13:56 ID:7p9EOvBS0.net: >>547
６ヶ月定期買えよ
549 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/17(金) 08:16:16.42 ID:7pHlpbM20.net: >>548
は？
550 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/17(金) 12:17:44 ID:tg64st1m0.net: >>548
当然です
551 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/18(土) 07:57:35.96 ID:83J1sfRl0.net: >>543
名刺を支給しないカンパニーはデザインの何処かの支店だと判明したなｗ
請負常駐先のリーダーは支給されるのだろうけどな
552 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/18(土) 07:59:14.67 ID:83J1sfRl0.net: >>548
６ヵ月定期購入して３ヵ月で取引先の都合で急遽契約が終了したら無駄になるね
553 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/18(土) 08:11:22 ID:WB+MkSgv0.net: >>552
あんたは、明日から来なくていいって言われる人なのか？
少なくとも１ヶ月前から打診あるだろ。
定期って払い戻せる事知らんの？
554 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/18(土) 08:14:14 ID:83J1sfRl0.net: >>553
例えばの話をしてるだけだよ
払い戻しなんて出来るんだな
した事ないから知らんかったよ
555 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/18(土) 08:20:45 ID:WB+MkSgv0.net: >>554
今、どうやって通ってるの？
自転車？
556 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/18(土) 10:56:31 ID:83J1sfRl0.net: >>555
１ヵ月定期だよ
557 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/18(土) 12:54:33 ID:WB+MkSgv0.net: >>556
なんで６ヶ月定期にしないの？
558 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/19(日) 10:15:29 ID:WoNyb8FP0.net: >>557
単に高いから
割安なのは知ってるけど

纏まった金が出ていく
559 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/19(日) 17:33:33 ID:zog5R7Zj0.net: >>558
でも交通費って半年ごとに振り込まれない？
カンパニーによって違うのかな？
560 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/22(水) 07:26:40 ID:J/WWLhai0.net: 客先常駐なんて嫌だな
増して派遣契約じゃあな
561 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/22(水) 12:36:04 ID:EtkwV2Hb0.net: エンジニアリング落ちたんだけど、IT社応募するのあり？
562 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/22(水) 19:26:36 ID:4ohiJrTR0.net: テクノプロがCSR研修だって。
自宅のパソコン、自前の回線、サービス残業で。
さすがヒルズの無能はすごいギャグセンセ
563 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/22(水) 21:21:12 ID:kuu/O+jG0.net: >>562
サービス残業
言質確保。嘘だったらどうするの？
564 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/22(水) 22:40:37 ID:kuu/O+jG0.net: >>562
CSRに工賃でていない支店ってどこ？
教えて？
565 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/23(木) 07:47:31 ID:UG1LPP8c0.net: >>561
ITで受けるのありだと思うよ
同じ関東でも支店が沢山あるから別の支店で受ければ良い
（エンジニアリングとITは同じ事務所に入っていたりする）
案件があれば入れる可能性が高い
566 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/23(木) 08:21:58 ID:XN8NI9k90.net: >>565
エンジニアリングとIT社同じ事務所なんだけど、面接官も同じだよね？
それが怖くて応募できない
567 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/23(木) 09:21:22.00 ID:1pDyPh2u0.net: >>566
面接官はちがうだろ
会社違うし
568 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/23(木) 10:51:06.33 ID:XN8NI9k90.net: でも支社の支店長が面接だったけど、IT社と、エンジニアリングそれぞれ支店長いるの？
569 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/23(木) 19:52:18.35 ID:0eyZWh240.net: AMS更新の時期です。
個人の回線、パソコンを使用してサービス残業ですよ。
テクノプロのようなブラック企業では全てにおいて個人の資産を仕事で使うのは常識です。
570 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/23(木) 20:50:31 ID:IA85YEO30.net: >>569
五分もありゃできるだろ。
半年に一回だし。
いくらになるか計算してみろ。
30*30=6000とか言ってないで。
571 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/23(木) 23:42:41.69 ID:zrv9GXUp0.net: まずはパスワードの変更からだな…
572 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/23(木) 23:47:39.33 ID:PJQlBsmF0.net: 新宿支店近況報告会（勉強会）

場所：ビヤホールライオン新宿ライオン会館店
日程：メールで通達すると自宅ＰＣがなんとかだとかうるさいので口頭で

予約は支店長名義で行うので、ビヤホールの奴隷に申し付けてください。

予習は以下の参考書で勝手にしてください。ってか、やれ！！！
http://www.ohtabooks.com/publish/2015/05/28002222.html
予習をやらない奴（隷）は辞めてもらうぜ。[by 稀代のワル川崎学]

前回の課題の回答、採点結果、処刑内容は当日公表します。

当日は著名人をお招きしてセミナーを開催致します。

18:30～　死法が腐ってる（バカルロス・ゴーン（株式会社OSSAN））
19:30～　まむこむら　　（星野・口コミ）
20:00～　処刑執行　　　（各支店でご自由に）

皆様奮ってご参加ください。
来ない奴隷は辞めてもらうぜ。[by しんみょうじ]

話は営糞を通してくれ。
573 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/24(金) 06:00:48.16 ID:TZ7xThOo0.net: >>566
だから別の支店で応募しろって言ってるでしょ
関東圏には幾つも支店があるのだから

支店ごとの採用だから支店が違えば面接担当者も違う
574 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/24(金) 06:01:28.61 ID:TZ7xThOo0.net: >>568
それぞれ違うよ
575 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/24(金) 07:40:24 ID:/zbu3UDU0.net: >>573
案件がなくて不採用なら、関東圏なら同じような気もするけど。
転居ありなら、いくらでもあるけどねえ。
576 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/24(金) 15:23:10 ID:ZUGa6Yp80.net: 前面接行った時は転勤できないって言ったら落とされたんだけど、まずかったかな。

求人には転勤なしって書いてあったけど
577 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/24(金) 20:40:31 ID:z5aytEve0.net: >>576
それが原因。
全国どこでも行きますと言わないとダメ。
578 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/24(金) 20:52:40 ID:K1mSIpfW0.net: >>576
できれば今の住まいから通えるところ優先で
って言えばよかったのに。
案件と勤務地聞いてから、「ちょっと遠いので引き続き探して貰えませんか？」
とか言っとけば、不採用まで１ヶ月は探してもらえるのに。
579 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/25(土) 10:01:04 ID:KZy+iqMF0.net: >>576
案件があるなら転勤なんて会社もさせない
しかし、所詮はサラリーマンでしかない
転勤はサラリーマンの宿命
所詮は使われる側でしかないのがサラリーマン

出来る事なら通勤圏内でって言うべきだったね
ダメなら何処でもいきますって言わないと使い辛いと思われる
面接でも駆け引きはあるのだよ
580 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/25(土) 12:38:12 ID:YUi4NBYX0.net: うむ、全くその通りである！
581 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/25(土) 12:39:45 ID:mpI5cyPw0.net: 30代未経験で受かったやついる？
582 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/25(土) 14:57:38 ID:e9+9H8j+0.net: >>581
未経験で受かるのは新卒のみです
583 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/25(土) 19:27:50 ID:CWzHphTs0.net: >>582
新卒は全国行脚を承認して入社してる。
つまり全国行脚しないと入社できない。
ヒルズの守銭奴は教育費が惜しいので入社してもスキルアップはないよ。
テスター、キーパンチャー、バラシ屋しかなれない。
それが証拠に新卒で設計、設計の真似事してる奴なんかいない。
584 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/25(土) 19:48:03 ID:e9+9H8j+0.net: >>583
兵隊をスキルアップさせないと、
単価あげられないじゃん。
単価上げないと搾取分が増えないじゃん
何言ってんの？
585 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/26(日) 11:08:25 ID:cQO2VPTt0.net: >>581
３０で未経験で採用された人も居る
でも相当に努力しないと付いて行けなくて辞める事になってしまうよ
586 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/26(日) 11:17:20 ID:cQO2VPTt0.net: >>583
居ないと言い切っているけど、
一部は数年経ってからちゃんと設計してる奴だって居るだろ
あんたのテクノプロネガティブキャンペーンいい加減にした方が良いよ

いい加減にしないと必ず自分に返ってくるぞ
587 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/26(日) 13:33:10 ID:sTyYZ6tB0.net: >>586
既に帰ってきて評価低くて世の中恨んでるんどろ
588 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/27(月) 05:10:05.83 ID:pDRhYyzJ0.net: >>587
リストラされないのが不思議だよなｗ
労働組合がちゃんと機能しているのか？
589 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/27(月) 07:30:10.76 ID:B4GJpZxl0.net: >>588
労働組合関係ないだろ。
590 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/27(月) 19:36:48 ID:Jj1KhrYo0.net: >>586
長年いるけど新卒で設計、設計の真似事した奴見たことない。
名刺もない、雑誌代もないでどうやって勉強するのか教えて欲しい。
電気で言えディスコンのcpu、cpld、ロジックICの研修している技術オンチのブラック企業だぞ。
機械の奴もネジの種類、加工方法も全く理解してない。
組み込みも共用帯、構造体も理解してない奴がいっぱいいる。
こんな奴らがどうやって具体的に勉強して設計できるのか俺に教えて。
591 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/27(月) 20:35:30 ID:kpT8IPHM0.net: >>590
勉強するのに、なんで名刺がいるの？
592 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/28(火) 12:47:29 ID:iQDBuraW0.net: 組み込みだけど構造体とかは学生時代にやらんか？明らかに勉強不足だから昔の教科書引っ張り出してこい思うわ
593 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/28(火) 19:53:30 ID:w5jrnr+i0.net: >>591
エンジニアの端くれでない工作員さん。
セミナーとか展示会とか行った事無いんですね。
よくわかります。

>>592
ブラック企業の考えに染まってるね。
素材があるなら教育して一人前にして会社に利益を還元してもらおうて考えられない？
教育費が惜しくて使いすてが基本のブラック企業だからしょうがないけど。
594 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/28(火) 19:56:09 ID:w5jrnr+i0.net: つまりブラック企業に何年、何十年居てもスキルがつかず設計、設計の真似事なんて永遠にできないて事。
595 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/28(火) 19:59:18 ID:EqDbh8k00.net: >>593
セミナーも展示会もいったことあるわ。
で？
名刺がないとセミナーも展示会も行けないの？
展示会で構造体の勉強？へ？ほ？

つっか、展示会のアンケートで会社名とか書くの面倒だから名刺がほしいなら営業に言えよ。
名刺くらいくれるわ。

なんの問題も起こしてなくて、普段から社会人としてごく普通のつきあいしてれば
596 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/28(火) 20:05:47 ID:est1izud0.net: >>594
ディスカウントジャパンみたいな
どっかの国みたいなことすんなよ。
見苦しい。
597 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/28(火) 23:33:42 ID:xhBhFt7J0.net: リクナビやマイナビで求人たくさん見かけるけど、仕事内容が違ったり、バナーや募集要項が微妙に違ってるのがいくつもあるけど、どこから応募しても同じ？
598 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/29(水) 08:13:57 ID:mrKTU62Z0.net: >>597
直接聞いたらいいんじゃない？
599 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/29(水) 12:42:13.59 ID:fjuqrXO40.net: >>593
色々なことを知ってるようだが、
だったら君が会社に申し出て新卒の教育担当になれば良いじゃん
600 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/30(木) 08:14:01 ID:eyo56MNc0.net: うむ、その通りだ！
601 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/30(木) 19:21:28.86 ID:7773puxP0.net: >>595
言わないと名刺くれないておかしいと思わない？
要約すると奴隷はセミナーも展示会もいかずルーチンワークしとけばいい！
無能の無能にはサービス残業させる事でしか利益あげる事できないししょうがないけど。
ヒルズにいて名刺代とかケチって利益あげようとせこい考えて恥ずかしくないのかな。
身分不相応で哀れだな。
602 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/30(木) 19:27:04.19 ID:7773puxP0.net: >>599
新卒の配属も客先に断ってるし。
だから教育も拒否してる。
603 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/30(木) 19:40:47 ID:Agm33LE10.net: >>601
なんでセミナーに名刺いるの？
そもそも仕事上、対外応対するような、本当に名刺が必要な人は客先で名刺もらってるよ？
604 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/30(木) 19:42:03 ID:Agm33LE10.net: >>601
で、サービス残業させているという客観的に明確な証拠あるんだよね？
605 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/31(金) 05:39:09 ID:J1OuMkDi0.net: >>604
恐らく、名刺・無能くんは会社から特定されてるだろうなｗ
606 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/31(金) 19:26:41 ID:Flj8cTnj0.net: >>603
一度セミナーに参加すればわかります。
ブラック企業にずっといるから知らないんだね。
607 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/31(金) 19:29:05 ID:Flj8cTnj0.net: >>605
無能達に特定できる？
特定できても何もできないだろ。
事実しか述べてないのだから。
608 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/01/31(金) 20:18:15 ID:NdP1XDmY0.net: >>606
教えてよ。
なんでセミナーに名刺要るの？

まあ僕はテクノプロからも派遣先からも名刺もらってるけど。
609 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/01(土) 09:55:36.71 ID:oeXivq/e0.net: >>606
そう言う君はずっとブラック企業から抜けられないんだねｗ
610 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/01(土) 22:47:05 ID:QlebMeO30.net: 5ちゃんねる（旧2ちゃんねる）での「ブラック企業」投稿は名誉毀損か
https://monolith-law.jp/reputation/illegal-posting-black-companies-in5ch
611 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/02(日) 12:51:09.11 ID:X6u3+Z8j0.net: >>608
名刺を貰えないのはデザイン社のとある支店だと判明してる
恐らく名刺君は関東圏の支店所属だろうね
612 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/02(日) 12:52:26.50 ID:X6u3+Z8j0.net: >>610
名刺くんの投稿はやり過ぎだから下手すると名誉棄損になるかもね
テクノプロも反応すると誤解されるから反応しないのだと思われ
613 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/03(月) 08:47:18 ID:ZSsnJJx10.net: ここ、30代で受かったやついる？
614 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/03(月) 17:12:59 ID:MGco57Wi0.net: >>613
30代でも余裕で受かるでしょ
但し経験者の場合
615 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/03(月) 19:24:20 ID:GNqr7c7G0.net: >>612
事実しか発言してないので問題なし。
あと全員に名刺支給してる支店教えてよ。
616 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/03(月) 20:36:02 ID:ZdAPb0W30.net: >>615
なんで名刺がいるのかわからん。
必要なら言えばくれるじゃん。
よっぽど非常識な言動繰り返してしょっちゅう支店とトラブってるんじゃないかぎり。
617 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/04(火) 08:19:12 ID:GZo57R6G0.net: >>614
未経験じゃ無理？
618 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/04(火) 19:09:09 ID:oK7XgE/J0.net: >>616
君はセミナーも展示会も行った事ないんだね。
ブラック企業にいればしょうがないね。
619 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/04(火) 19:22:16 ID:mH0zhuP40.net: >>618
だから、必要なら言えばくれるじゃんっていってるんですけど？

展示会はともかく、セミナーで要るかね？
どんな時要ってのか教えてよ？
620 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/04(火) 19:23:53 ID:mH0zhuP40.net: >>618
派遣先関連で展示会行くなら、当然派遣先の名刺持っていくよ？
そうじゃないと連絡先伝えるの面倒だから。
そういうことじゃないの？
621 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/04(火) 20:32:31 ID:+iXX7cPd0.net: こんなのあるけど、自費で勝手に行けや
ttps://www.expedia.co.jp/International-Slavery-Museum-Liverpool.d6078861.Place-To-Visit
622 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/05(水) 07:28:52 ID:ufpoTtT00.net: >>618
だから自費で作れば良いじゃん
会社くれないならそれしかない

５０枚程度なら大して金も掛からない
１００枚だって大した金額じゃないぜ
自分で作るって手もある
あくまで自分の金をケチりたいんだなｗ
そんなセコイ考えでは成長しないぞ
623 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/05(水) 19:29:37 ID:+o7bjpsy0.net: >>622
その考えおかしいと思わないの？
ブラック企業に居る工作員てすごいな。
勤怠も書類もサービス残業。
パソコンも回線も自前。
奴隷はヒルズの為に全てを提供するのが当たり前！
さすがブラック企業！
624 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/05(水) 21:11:43 ID:sJyX0lAb0.net: >>623

↑さすが勤怠入力に、月260分かけている人は言うこと違うなあ。
625 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/06(木) 12:19:23 ID:4ZgKpU/N0.net: >>623
テクノプロはブラック企業ではないよ
君はテクノプロのブラック社員だけど
626 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/06(木) 19:42:17 ID:qSr4VeIo0.net: >>624
正論でしょ。
どこがおかしい？

>>625
論理的思考で考えてね。
個人資産でサービス残業させる会社がなぜブラック企業でないか説明して。
30秒で全てできるていうなら見本見せてね。
それなら納得します。

あと、普通の会社なら個人で会社の名刺作れば、その方が問題になります。
ブラック企業の常識てわからない。
627 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/06(木) 19:43:52 ID:M5cZhhE80.net: >>626

>正論でしょ。

↑意味不明
628 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/06(木) 19:48:09 ID:M5cZhhE80.net: >>626

>30秒で全てできるていうなら見本見せてね。

↑さすが勤怠入力に、月260分かけている人は言うこと違うなあ。
629 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/07(金) 12:43:38 ID:y1GhMjnv0.net: 話先に進まねーなw
630 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/07(金) 14:03:05.86 ID:8B4F6nce0.net: >>629
ブラック社員が頑固だからなｗ
631 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/08(土) 05:57:35 ID:ntkPDFrh0.net: >>628
やられた！６００取られちまったぜｗ
632 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/08(土) 20:17:46 ID:1+/KuKzY0.net: >>628
私は普通の人間と思ってます。
なので260分かかります。
だから30秒のスゴ技見せてくれたら不毛の議論終わりますよ。
633 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/08(土) 22:22:33.16 ID:GHR4+BdN0.net: >>632
>普通の人間
↑
意味不明
634 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/09(日) 10:14:34 ID:UiRk8S2V0.net: >>632
いや、あんたは断じて普通の人間ではない！
あんたはテクノプロに寄生するモンスター社員
テクノプロを食い荒らす獅子身中の虫

別名”ブラックモンスター社員”だ
635 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/09(日) 10:16:43 ID:UiRk8S2V0.net: 付け加えて、異常な社員だ
アブノーマルテクノプロエンジニア
636 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/10(月) 15:22:16 ID:lnIBl7Yz0.net: >>626
勤怠入力なんてどうでも良いから転職しろよ
フォーラムエンジニアリングが上場する
君にとって再起を賭けるチャンス到来じゃないのか？

勤怠入力がどうのこうの言ってる場合じゃないぞ
637 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/10(月) 19:33:57 ID:R4Wiq8yQ0.net: ブラック企業てすごいね。
問題は何かと考えないで根本的解決法を考えられないんだね。
だから会社に都合の悪い事は排除するしか思いつかないんだね。
まあトップが無能だからしょうがないんだけどね。
会社本質の全てを表してるね。
こんな誤魔化ししてる会社が、どうなるか楽しみだね。
638 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/10(月) 20:00:09.07 ID:nYKb04LX0.net: >>637
問題＝勤怠入力ごときに毎日10分かかるPCスキル
639 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/10(月) 22:29:42.03 ID:R63kTxAN0.net: >>637
ここは奴隷の楽園だよ。
奴隷であることに快楽を覚え、奴隷であることが正常なのである。
楽園をぶっつぶす発言はやめたまえ。
ここではおまえが異常者。
640 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/10(月) 22:51:16 ID:2J3P4Wrm0.net: 社畜さんチースw
641 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/11(火) 19:48:19 ID:1tqFLglm0.net: >>638
なぜそいつを30秒で入力できるように教育してスキルアップさせようと考えられない？
なぜ見捨てる？
これブラック企業テクノプロ常識なんだね。
全てがそういう考えだから新卒も育てられないんだよ。
新卒はテスター、デバッカーのままで単価も最低上がらないんだよ。
そして絶望して辞める。
まあヒルズの無能が経営してるからしょうがないけどね。
642 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/11(火) 19:56:25 ID:1tqFLglm0.net: ご参考に。

https://twitter.com/notechnopro1?refsrc=email
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
(deleted an unsolicited ad)
643 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/11(火) 20:59:13 ID:yVBamt2X0.net: >>641
ネットに頼るより前に、リーダーにやり方教えてもらえよ。
ネット弁慶君。
644 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 04:45:02.10 ID:hpd+maOO0.net: >>637
その前にあんたが勤怠入力を早く済ませる方法を考えないの？
645 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 05:48:47.76 ID:atbYXfYk0.net: >>644
どうやったら勤怠入力に10分かかるのか知りたいよな
646 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 05:53:55.46 ID:hpd+maOO0.net: >>645
残業代が欲しくてちんたらやってるんだろうなｗ
そして何とか理由付けをして残業代をせしめたいって所だろう

つくづく最低な社員だよな
647 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 17:13:46 ID:oApPlwb/0.net: 30秒は月500円から逆算した結果だと思うけど10分ってどこから出てきた数字なん？
648 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 19:14:52 ID:atbYXfYk0.net: >>647
月260分
649 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 19:55:58 ID:Dd7O8Ke60.net: >>643
パシリもできない。
650 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 19:55:58 ID:Dd7O8Ke60.net: >>643
パシリもできない。
651 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 19:59:59 ID:Dd7O8Ke60.net: >>643
パシリもできない。

>>644
おかしいだろ。
できない事を強制するなんて。
まず、見本をみせろよ。
ブラック企業に正論を言っても無駄だが。
652 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 20:07:44 ID:Dd7O8Ke60.net: >>645
逆どうやったら30秒でできるのか教えて欲しい。
まあ、一般人が見たらどちらが正しいか理解してもらえるからいいけど。
ブラック企業テクノプロの実情を理解してもらうのにはいい例だね。
全てがこんな風に全てがブラックだと理解して関わりを持たない人が増えれば。
653 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 20:11:38 ID:atbYXfYk0.net: >>652
逆じゃなくてどうやったら10分かかるの？
PC立ち上げに5分とか言うなよ？
654 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 20:13:19 ID:atbYXfYk0.net: >>651
なんでリーダーに見本見せてもらわないの？
リーダーからも、無視されてるの？
ネットなんかで見せてもらうよりずっと楽じゃん。
655 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/12(水) 22:46:11 ID:1mA8Lzk60.net: お前らどうやってテクノプロ入社できたの？
656 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/13(木) 13:16:44 ID:UCcwBjE50.net: >>655
どうやってって、応募して面接受けたからに決まってるだろ
採用するかしないかはテクノプロが決める

案件が多くて人手不足であれば猫の手でも借りたいから入りやすい
逆に案件が減って顧客の要望も厳しくなれば落とされる人も出る
非常に単純明快な採用システムだよ
メイテックの場合は割と応募者を厳選するけどね
書類選考落ちって話も聞いた事あるよ
657 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/13(木) 19:26:20 ID:aXsJV4x/0.net: 勤怠入力なんてPC起動からスタートしてもカップラーメン出来上がる前に終わるわ
頭ガイジのスマイルの連中でもそんなもんよ
658 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/13(木) 19:43:27.79 ID:2wvlQtEU0.net: >>654
パシリもできないんだよ。

>>657
そうですね。
でもカップラーメンは30秒でできないと思いますが。
話が矛盾してません？
まあ、テクノプロの論理的思考ができない工作員ならしょうがないですが。
659 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/13(木) 20:27:29 ID:LP/bYSFV0.net: >>658
さすが、派遣先でも、始業時間になってからPCの電源入れて立ち上がるまでボーっとしているやつは、言うこと違うなあ。
660 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/13(木) 22:19:44 ID:aXsJV4x/0.net: >>658
3分以内に出来るという物のたとえでカップラーメンを挙げただけで
カップラーメン自体はお湯を注いで0秒で出来るもんもある
ググってみ
661 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/13(木) 23:56:17 ID:Jq8GNoC/0.net: >>658
誰もカップラーメンが30秒で出来るなんて話してなくねw
662 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/14(金) 11:49:46.80 ID:3NEOwik50.net: >>658
カップラーメンは３０秒じゃ出来ないが1分半もあれば出来るぞ
3分も経ったら正直美味しくはない（硬いうちに食べるべき）

カップラーメンの伸びたものほど不味いものはない
663 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/15(土) 11:45:08 ID:Vonmaysr0.net: 確かに3分とか４分では美味しくない
硬めのうちに食べるのが吉
664 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/15(土) 15:02:38 ID:zcjBAq2S0.net: >>652
260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12

大爆笑
665 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/15(土) 19:37:04 ID:LXZSa9bS0.net: >>659
また論点の転換？
論理が破壊したら個人攻撃に切り替える。
ヒルズの無能と同様に幼稚ですね。
666 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/15(土) 20:28:07 ID:SnnxXbTC0.net: >>659
派遣いうな。奴隷と言え。すでに間違っている。
おかげで今期の利益は最高益だ。
667 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/15(土) 23:05:58 ID:zcjBAq2S0.net: >>665

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12

大爆笑
668 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/16(日) 11:54:21 ID:3DW59yT60.net: >>665
コロナウィルスは黙ってろ！
669 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/16(日) 18:07:29 ID:QuuYIT7U0.net: コロナにエサを与えているのはお前ら自身だ。
コロナに論点の転換を許しているのもお前ら自身だ。
コロナにいいようにさせているのもお前ら自身だ。

さて、
賢明なエンジニア諸君には、最適解は既に見えているよね。
なお、奴隷の最適解はここだな。違うなら別解は自分らで求めよ。
670 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/17(月) 03:51:04.78 ID:5/kCCDwv0.net: >>669
な、なんだってー！！？
671 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/18(火) 17:44:43 ID:ukTAVMPI0.net: 名刺・無能くん会社から厳重注意でもされたんかな？ｗ
672 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/18(火) 19:23:51 ID:k+tIamuS0.net: >>671
いるよ！。
また論理的思考ができないからアホ一つ覚えみたいに個人攻撃とかして話題を切り替えろよ。
673 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/18(火) 19:37:17 ID:k+tIamuS0.net: https://twitter.com/NoTechnoPro1/status/1227635265948094464
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674 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/18(火) 19:44:45 ID:rwwCAN0h0.net: >>672

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12
↑
大爆笑
675 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/18(火) 20:17:30 ID:k+tIamuS0.net: >>674
それは私でないよ。
逆にそれ以外は全て真実。
676 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/18(火) 20:36:42 ID:rwwCAN0h0.net: >>675

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12
↑
つまり、これは、嘘だったってことね？
677 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/18(火) 22:19:55 ID:sLvNwFR50.net: 前テクノプロ落ちて、お前らから別カンパニー進められたけど、また落ちたぞ。
678 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/18(火) 23:38:21 ID:rwwCAN0h0.net: >>677
それなら、夢テクノロジーオススメ
679 ：ルーパン三世：2020/02/19(水) 00:21:38.66 ID:X7u93K1D0.net: 責任者が責任取るから、気にしなくていいですよ
680 ：ルーパン三世：2020/02/19(水) 00:21:59.66 ID:X7u93K1D0.net: 責任者が責任取るから、気にしなくていいですよ
681 ：ルーパン三世：2020/02/19(水) 00:22:46.77 ID:X7u93K1D0.net: 責任者が責任取るから、気にしなくていいですよ
682 ：ルーパン三世：2020/02/19(水) 00:23:32 ID:X7u93K1D0.net: I'm the one,everybody's waited for (waited for)
Scream for me, a romantic modern leader (leader)
They need a leader, somebody they can look up to

lupin lupin lupin the 3rd,lupin lupin lupin the 3rd,

I'm a super leader (you're super leader)
I'm a super leader (you're super leader)
I'm a super leader (you're super leader)
The leader of today, yay!

Everyone wishes they could be like me (like you)
Smart and cool, handsome,wealthy and so sexy (sexy)
They need a leader, somebody who is just like me
683 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/19(水) 10:11:09.46 ID:kVFQypU70.net: >>677
デザインで受けて落ちて、今度はエンジニアリングで落ちたの？
だったら残りは、ITで受ければ良いさ

もし、ITも落ちたらエデルタがあるさ
684 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/19(水) 10:15:07.68 ID:kVFQypU70.net: ちな、オンザマークは７月辺りにテクノプロに合併吸収される
だからオンザマークに応募して採用されれば、
７月には晴れてテクノプロの社員となれる

ただ、オンザマークがどこのカンパニーに吸収されるかは分からんがね
俺の予想だとテクノプロ・ITに吸収されるのではないかと思う
685 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/19(水) 12:13:15 ID:CAvnSIgK0.net: >>683
エンジニアとIT落ちた。

入社できたら、本気で頑張っていこうと思ってたのに、ショックすぎる
686 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/19(水) 12:20:51 ID:kVFQypU70.net: >>685
デザインもエンジニア、ITも落ちたなら残りは、
オンザマークとエデルタだな
最後まで悪あがきしてがんばれよ！
687 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/19(水) 12:30:09 ID:D5WAucMP0.net: >>685
この時期だから新卒じゃないよね？
リストラからの再就職？
688 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/19(水) 20:24:43 ID:woM7TT+o0.net: >>685
フォーラムエンジニアリング
夢テクノロジー
ワールドインテック

上記3社は今、期間限定の「誰でも採用キャンペーン」を実施中！
テクノプロが駄目でも諦めなければ就職できる！
689 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/19(水) 22:14:56.59 ID:hQaGwry60.net: スタンバイのときにロートルのめっちゃ知識もなにもあるおっさんがヒント与えてくれたからここをやめたわ

ほかにいったら年収がかなり変わりました
あのロートルじいさんありがとう！
おれのしたいスキル持ってるスキルを他社に探りいれて自分で派遣先になりそうなとこをみつけて
。営業にわたすとか教えてもらつたけどそれなら自分を売りにいくだろ、アホだろ、じいさん

脅しの岩ちゃん、ボクサーくん、仏像君元気？
690 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/19(水) 23:45:10 ID:vyW0PAXs0.net: >>687
今の会社から抜け出すための転職活動中です
691 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/19(水) 23:46:11 ID:vyW0PAXs0.net: >>686
デザインってどんなことやるの？
692 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/19(水) 23:46:48 ID:vyW0PAXs0.net: >>688
その中だとフォーラムが一番マシなのかな
693 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/20(木) 07:43:05.44 ID:DN01jRrw0.net: >>691
デザインのITなら、産業用ロボットとか
やってる人もいますね。
694 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/20(木) 11:48:13 ID:MQGsn2cF0.net: >>691
デザインのITは主に制御系
695 ：ルーパン三世：2020/02/20(木) 23:45:00 ID:Cq0ASXAj0.net: 責任者が責任取るから、気にしなくていいですよ

まずは、I'm a super leader から減給、ボーナス無しだ
696 ：ルーパン三世：2020/02/20(木) 23:45:24 ID:Cq0ASXAj0.net: 責任者が責任取るから、気にしなくていいですよ

まずは、I'm a super leader から減給、ボーナス無しだ
697 ：ルーパン三世：2020/02/20(木) 23:45:57 ID:Cq0ASXAj0.net: 責任者が責任取るから、気にしなくていいですよ

まずは、I'm a super leader から減給、ボーナス無しだ
698 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/21(金) 02:42:50 ID:1Tj4xeLw0.net: >>697
ほんまかいな
699 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/21(金) 16:34:05 ID:haw01Jlf0.net: >>697
責任者が責任を取るのは当然のこと
700 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/22(土) 00:24:13 ID:8DIKxMdw0.net: >>697

まずは、東京中の便所にお前の名前と社名、れんらくさきをかいてやる
701 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/22(土) 13:31:10.36 ID:RJ31YVvn0.net: >>691
主体は機械設計だね
制御系もやってるけど
702 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/22(土) 17:00:13.01 ID:25ZB3G1O0.net: 評価ばっかりやってたら自分の技術分野がなんなのか分からなくなって来たな。仕事の内容バイトと一緒やもん
703 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/22(土) 17:40:10 ID:pSjpchID0.net: >>685
奴隷適性の無い人は人間やっててください
704 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/23(日) 13:04:58 ID:PsU0abWG0.net: >>702
営業に言って良い就業先探して貰うしかないね
705 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/23(日) 19:27:58 ID:ZOFTvazW0.net: >>704
もし営業にそんな能力があればこんな経営危機を招いてない。
どこでもいいから掘り込むのがテクノプロの営業。
まともならもっと人が育ってる。
706 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/24(月) 09:07:05.44 ID:egA2OzSU0.net: >>705
出たな！名刺・無能君ｗ
707 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/24(月) 17:49:59 ID:4L0o88l50.net: >>705
全然経営危機じゃないんだけど。むしろ史上最高に黒字なんだが。
変なうわさを流すのはやめてくれ。
搾取するだけのビジネスなんだから経営危機にはならんよ。
708 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/25(火) 08:19:18 ID:m7p/75gw0.net: ここ、30代未経験で受かった人いる？
709 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/25(火) 08:34:16.54 ID:i9V7c8zo0.net: >>708
新卒なら
710 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/25(火) 12:13:33 ID:OPEUKHbE0.net: >>705
またその様な嘘を書いて会社の足を引っ張ろうとは糞だな
経営危機でもないのに風説の流布してテクノプロを危機に陥らせようとする

ガチであんた会社を去った方が良いよ！
711 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/25(火) 19:50:28 ID:FN841A5B0.net: >>710
真実だろ。
逆に聞くけど、新卒奴隷は去年の様に希望分野と全く違う分野であっても決まってますか？
景気減速でルーチンワークがほとんど社員が3月で復社しませんか？
頼みの綱の請負をレベルの低いテクノプロに新規で入ってきていますか？
全体会議、定例会ができるお金ありますか？
研修をサービス残業させるぐらいお金に困ってませんか？
研修も78k、Max2とか内容更新するお金なくて昭和時代で止まるしか選択できないのでは？
712 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/25(火) 20:50:00 ID:wNvDbjCq0.net: >>711
てにをは
に気をつけましょうね
713 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 01:13:59.48 ID:UrALRu5X0.net: >>711
親切心で言うけど言ってる意味が分からないよ
新卒奴隷は決まってる　<-???
復社しませんか？　　<-何が???
入ってきていますか？　　<-何が???
昭和時代で止まるしか選択出来ない　　<-??? 研修の内容が古すぎるって言いたいのかな？
714 ：石井五右衛門：2020/02/26(水) 01:17:04 ID:fL0HOUsl0.net: I'm the one,everybody's waited for (waited for)
Scream for me, a romantic modern leader (leader)
They need a leader, somebody they can look up to

lupin lupin lupin the 3rd,lupin lupin lupin the 3rd,

I'm a super leader (you're super leader)
I'm a super leader (you're super leader)
I'm a super leader (you're super leader)
The leader of today, yay!

Everyone wishes they could be like me (like you)
Smart and cool, handsome,wealthy and so sexy (sexy)
They need a leader, somebody who is just like me
715 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 01:17:10 ID:UrALRu5X0.net: お金はあるんじゃない？必要性が無いか薄いかの理由で別の所に経費回してるんでしょーよ
716 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 05:56:19.06 ID:6ol4GdGY0.net: >>713
派遣先でも、そんな解読不能のメールを送って注意されてるんだろうなあ。
717 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 18:43:00 ID:ZPIbdu3v0.net: >>713
機種依存文字使うな！！！！！！

全部？？？？？？？？？？にしか見えないぞ
エンジニアもどきなのか真性奴隷なのかが見えすぎて笑っちゃう
何を主張したいのか？？？？？で見えないが（わざわざ見たいとも思わんが）
そのまま奴隷としての天寿をまっとうしてもらいたい
718 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 18:44:44 ID:oDcUbUfv0.net: >>717
？って入力してるんやで、聞いとるんや
719 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 18:51:09 ID:oDcUbUfv0.net: >>717
あー？って入力してない所も？になってしまってるんですね、すみません。
720 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 18:53:50 ID:oDcUbUfv0.net: どこが文を理解できなくしてるのか指摘したかったんだけど余計なことしてすみません。
721 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 18:54:44 ID:oDcUbUfv0.net: >>716
煽りだけ入れてくるんじゃなくて建設的なこと書き込んで欲しいですね～
722 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 19:36:26.55 ID:Ik3kHTin0.net: >>713
補足。
新卒奴隷はルーチンワークの仕事決まってないよね。
ルーチンワーカーが大量に3月復社しますよね。
新規案件は全く入ってないですよね。
営業とパシリの情報です。
営業とパシリがまた嘘ついたの？
研修の内容が古すぎるって言いたいです。
仕事では全く役にたちません。
723 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 19:36:26.74 ID:Ik3kHTin0.net: >>713
補足。
新卒奴隷はルーチンワークの仕事決まってないよね。
ルーチンワーカーが大量に3月復社しますよね。
新規案件は全く入ってないですよね。
営業とパシリの情報です。
営業とパシリがまた嘘ついたの？
研修の内容が古すぎるって言いたいです。
仕事では全く役にたちません。
724 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 19:41:12 ID:Ik3kHTin0.net: >>715
どこに使ってるの？
ヒルズのふところ？

>>716
もちろん！
テクノプロのレベルの高さをPRしてます。

>>716
ありがとう。
辞めようと考えましたが応援して頂いたので一生テクノプロの奴隷として働きます！
725 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 19:43:07 ID:Ik3kHTin0.net: 修正
最後の
>>716
は
>>717
726 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 20:10:22 ID:oDcUbUfv0.net: あと卑屈なのもやめた方がいいと思うんですがなんかこっちが叩かれそうですよね…言うのやめます
727 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/26(水) 20:13:16.71 ID:oDcUbUfv0.net: >>724
研修とかTwitter見てると他の企業と共同で研究やってるね
728 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/27(木) 19:34:46 ID:6oOAUob70.net: >>726
卑屈な人間だからブラック企業テクノプロで勤まるんだよ。
まともな人間ならすぐ辞めるよ。

>>727
自社で何もできないから他で力借りるしかない証拠。
自社の奴隷に金を出すのが惜しいから育てる気が全くない。
外部に頼る以外選択肢はない。
729 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/27(木) 22:13:38 ID:a04zsiEN0.net: >>728
5ちゃんねる（旧2ちゃんねる）での「ブラック企業」投稿は名誉毀損か
https://monolith-law.jp/reputation/illegal-posting-black-companies-in5ch
730 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/28(金) 06:59:36.07 ID:kvXfrRfv0.net: >>728
自社で出来ないから他社に力を借りる
それのどこが悪いんだ？
731 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/28(金) 08:19:34.61 ID:k5U1jGFm0.net: ここ落ちたら、再応募は無理？
732 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/28(金) 09:19:50.68 ID:kvXfrRfv0.net: >>731
デザイン、エンジニアリング、ITの3社とも受けた？
あと子会社のオンザマークとエデルタがあるぞ

ちな、オンザマークとエデルタは一応SIな
733 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/28(金) 19:42:16 ID:VuzGDVdS0.net: >>730
悪いなんて書いてないだろ？
ブラック企業テクノプロの真実を書いてるだけ。
734 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/28(金) 20:59:53 ID:4eN4Yc1V0.net: >>733
悪くないならブラックって言う事ないでしょ。技術者が欲しい他企業と専門知識が欲しいテクノプロのどっちも得する良い状態じゃん
735 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/29(土) 00:06:26 ID:spASO9Im0.net: 技術者が欲しい他企業と奴隷が欲しいテクノプロは住みわけができていて日本に貢献できてるだろ
736 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/29(土) 09:03:20 ID:CGmvug2n0.net: >>734
全くその通りだ！とっちにもメリットがある
しかし、名刺・無能くんはテクノプロが雇っておくメリットは無い！
デメリットしかないので、早急にでも諭旨退職させるべし
737 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/29(土) 09:08:03 ID:S1V3GXy60.net: >>736
根拠なしにブラックブラック言ってるんだから懲戒免職。
全体会議でセキュリティ研修事案として再現ビデオ作られてもしょうがないレベル
738 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/02/29(土) 21:55:54 ID:qFdkVhM80.net: 支店長をだまし切れば、ボーナス　Getだぜ！！
739 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/01(日) 05:17:39.07 ID:S2HTqqc30.net: >>737
マジでクビにすべきレベルの人材だよな
テクノプロの獅子身中の虫
740 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/01(日) 22:26:34 ID:krQlNiVA0.net: >>732
デザイン以外は受けました。

SIってなんですか？
741 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/02(月) 00:32:20 ID:vNQN82a80.net: >>740
SIを知らないレベルならいらんよ工作員。てかググれ工作員。
SはSlaveとでも解しとけ工作員。
742 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/02(月) 19:24:32 ID:vcgcQc0v0.net: 真実を書いたら退職させて口を封じる。
本当ブラック企業て素晴らしいな。
奴隷を使い捨てして、個人資産でサービス残業させまくるテクノプロの方が亡くなる方が社会の為だと思うけど。
まあヒルズの無能の経営の結果で潰れるのも時間の問題かもね。
743 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/03(火) 07:58:43.24 ID:ox1t0tou0.net: >>740
SIくらググれば？
744 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/03(火) 08:00:18.20 ID:ox1t0tou0.net: >>742
お前がテクノプロから消えた方がテクノプロの為だよ
テクノプロを散々批判しておいて辞めないのだから最低だよね
745 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/03(火) 19:31:51 ID:7fobHJDY0.net: >>744
だから私がいなくなったら誰がテクノプロの事実を書くの？
そのために私がいる意味があります！

それよりブラック企業て本当腐ってるな。
ブラックな部分を指摘されたら改善しょうとするんでなく口封じに走るんだな。
まあ頭悪いから論理的思考もできないからしょうがないか。
ヒルズの無能も手段と目的の違いを理解して素晴らしい経営方針なんてたてれないし。
上がその程度なら工作員も程度低いわな。
746 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/03(火) 21:56:08 ID:qni22z3q0.net: >>745
応援しますんでYoutubeとかツイッターで、より具体的に、より効果的にやってください。
747 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/04(水) 11:35:29.98 ID:L4nUfOWb0.net: ＡＧＥ
748 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/04(水) 19:55:29 ID:TNl6O2xk0.net: ブラック企業テクノプロの真実。
ご参考に。

https://twitter.com/NoTechnoPro1?cn=ZmxleGlibGVfcmVjc18y&refsrc=email
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
(deleted an unsolicited ad)
749 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/04(水) 20:39:30 ID:tcxQwbGo0.net: >>748

5ちゃんねる（旧2ちゃんねる）での「ブラック企業」投稿は名誉毀損か
https://monolith-law.jp/reputation/illegal-posting-black-companies-in5ch
750 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/05(木) 06:48:13 ID:0DA9jXQ10.net: >>746
それにより、より名刺・無能くんが不利になり追いつめられる！
俺は何よりそれが楽しみだｗｗｗ
751 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/05(木) 19:35:00 ID:nBUnZxuS0.net: >>750
ありがとう、楽しみに！
私はヒルズの無能の経営でどれだけ売り上げが下がるか楽しみにしてる。
752 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/06(金) 06:42:40 ID:I5BcgFdO0.net: >>751
少なくとも君が思ってる程には下がらんと思うね
君の予測はいつも外れると相場が決まっているからね
753 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/06(金) 19:49:29 ID:RzNqKSij0.net: >>752
来期の予想はどれぐらい下がると考えてるの？
私は3割減くらいを予想。
ヒルズの無能のせいで業績悪化して賞与は半月×2くらいかな。
まあ有能な人は辞めますわな。
なのでさらに来来期はもっと業績が悪化する負のスパイラル。
でも安心してください。
過去の危機と同じでヒルズの給与は1円も減らないので。
754 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/06(金) 20:02:25 ID:OGiGU86r0.net: 年収予想サイト（2020年・最新版）
この年収予想で350万円以下は池沼レベル
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-121.html

ブラック企業判別（2020年・最新版）
現役社員の暴露情報が多数あります！
転職の際にお役立てください！
http://seisyainninaru.blog.fc2.com/blog-entry-122.html
755 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/07(土) 05:52:41.08 ID:PGidxGN20.net: >>753
俺は1割減くらいだと予想する
しかし1割でも人数にしたら相当な数だ
（社内待機エンジニアが増える）

待機が長引けば自然と社員は自発的に辞めて行くと思われる
756 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/08(日) 07:18:40.85 ID:GMZd8K4Q0.net: 名刺くんイエーイｗ
757 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/09(月) 12:35:27 ID:D9McOq+I0.net: フォーラムが東証1部に上場したな
東証１部の技術派遣会社がどんどん増えている

名刺君、転職のチャンスだぞ！
758 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/09(月) 19:34:48 ID:4rhFnFM00.net: >>757
ごめんなさい。
フォーラムみたいにレベルの高い仕事できないんだ。
だからレベルが最低のテクノプロしか仕事ないんだ。
759 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/09(月) 22:45:59 ID:8roCHDHK0.net: 雄一郎、行きまーす！
760 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/10(火) 04:14:07 ID:1/VVTrdd0.net: >>758
レベルの高い仕事を経験するチャンスだぞ！
この機会を逃したら君は今後も名刺を支給されないぞ

少なくともフォーラムは名刺を支給されるんだ
だからフォーラムに転職するんだ！
このチャンスを生かさないと君は未来永劫名刺は持てない
本当にそれでも良いのか！？
761 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/11(水) 02:11:26 ID:0PRF4z4H0.net: お前ら等級なんだった？
762 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/11(水) 06:06:48 ID:AaoDLTJ80.net: >>759
それ名刺・無能くんの名前？ｗ
763 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/11(水) 07:16:46.42 ID:26P7mS840.net: 等級ってGウンチャラってやつ？
国内統一規格なの？説明ないからよくわからんのよ。
764 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/11(水) 19:35:52 ID:nq9Attmm0.net: >>760
アドバイスありがとうございます。
昔はトランジスタ技術、インターフェイス、ラジオライフ、アクション電波、等会社に金で買って勉強しておりました。
でもご存知のよう本も買っていただけないので今は立ち読み程度で上っ面の知識しかありません。
STM32とかAIチップとか全然理解していません。
それにテクノプロは74LS とか2sk30とか20年以上前の知識しか学べません。
世間で通用しないのでテクノプロに居ます。
765 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/11(水) 19:50:59 ID:9cC1sVKl0.net: >>764
ラジオライフはだめだろ。
会社の金と時間で何やってんのよ。
766 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/11(水) 20:34:44 ID:9cC1sVKl0.net: >>764
トラ技読んでながらSTM32知らないのは何でよ？
勉強したいなら秋月で買えよ。
767 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/12(木) 06:32:54.36 ID:gQ/seMH30.net: >>764
だからー、東証1部に上場したフォーラムエンジニアリングに転職しろって！
入るなら今しかないぞ！後1年もしたら誰でも彼でも入れない会社になってるかもよ

そうなったら君は未来永劫、名刺は支給されないだろう
768 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/12(木) 19:59:55 ID:dISvP3XW0.net: 雄一郎が辞めました。

リーダーのボーナス５千円引き。

もう一人辞めました。

リーダーのボーナス１万円引き。
769 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/13(金) 07:23:18.16 ID:8U7Qw7+30.net: >>768
誰よそれ？
770 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/13(金) 07:41:39.10 ID:lgotwOej0.net: https://twitter.com/NoTechnoPro1
https://twitter.com/5chan_nel (5ch newer account)
(deleted an unsolicited ad)
771 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/13(金) 12:09:46 ID:Q1qZKSKz0.net: >>764
裏ものJAPANも買ってもらってたろ？
772 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/13(金) 19:31:33 ID:WnN9qzuv0.net: >>771
さすがにその名前の本は稟議おりないでしょ。
それに不定期の発売だし。
当時は主任で1万円未満の決済権があったので買おうと思えば買えますが、、、、。
決済権が一円もないパシリが哀れに思います。
773 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/14(土) 00:21:54 ID:I1bHsBct0.net: せこいなあ。
舛添要一を思い出すわ。
趣味の本くらい自分で買えよ
774 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/14(土) 06:21:18 ID:8ELoP1fR0.net: >>773
名刺クレクレ無能くんは本当セコイのです！
775 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/15(日) 05:45:31 ID:NVYdVefe0.net: 株価は何処まで下がるだろうな
下がりきったら買おうと思っている
776 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/15(日) 10:05:20.00 ID:5HIwPTXO0.net: >>775
上場廃止にならないことだけは願っとくわ
ローン組んでるやつは大変だな
777 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/15(日) 10:29:15.36 ID:NVYdVefe0.net: >>776
大丈夫！早々廃止にはならんよ
778 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/16(月) 10:23:16.02 ID:knwCcN6u0.net: >>776
ローン組むなら最低でも役職に就かないと怖いな
やっぱマネージメント出来る立場にならないと
779 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/16(月) 21:21:09 ID:/1MlXWxA0.net: >>778
上場してるせいでローンが組めてしまうからね
今回派遣切りでローン払えなくなって・・・
な人が出てきそうで怖い
780 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/16(月) 23:02:25.63 ID:GeFwRFb90.net: >>779
笑える
781 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/17(火) 00:54:54 ID:YNClfNsr0.net: >>778
どのクラスの役職からなのOKなの？
782 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/17(火) 06:17:11.92 ID:gnXYzMOK0.net: >>781
チームリーダーくらいからでしょ
783 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/18(水) 00:48:04 ID:jk5Q1HtA0.net: >>781
リーダークラスじゃムリムリ
だって残業なしだと手取り19マンのリーダーがここにいますから…
784 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/18(水) 00:49:17 ID:jk5Q1HtA0.net: >>783
リーダークラスじゃムリムリ
だって残業なしだと手取り19マンのリーダーがここにいますから…
785 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/18(水) 03:40:04.39 ID:/p/r0EUQ0.net: >>783
ならTL（統括リーダー）くらいからか？
786 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/18(水) 05:18:08 ID:X+a/m0I/0.net: >>779
契約が終了し次の派遣先や請負先が無ければ待機だもんな
もし待機が半年とか1年続いたらローンの返済が苦しくなる
家族持ちなんかは嫁さんを風俗で働かせなければならなくなるなｗ

正直、待機中の給料では月々のローン払ったら生活が出来ないだろ
787 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/18(水) 08:16:19.30 ID:SLSkCy8Z0.net: >>786
今回みたいなことが起きるとローン組んだ金融も打撃受けるだろうに
派遣屋ってだけでローン拒否ぐらいにしないとな
788 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/18(水) 08:51:36.11 ID:X+a/m0I/0.net: >>787
銀行だって技術派遣だと融資のランクは低めに見てるでしょ
何せ警備業以上に不安定だからな
（大手警備は受注が安定しているうえ、待機ってのが無い）
789 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/18(水) 08:59:12.49 ID:SLSkCy8Z0.net: >>788
それでもこの業態が当たり前になってるし
アベノミクスのおかげで一千万単位でローン組めてるんだぜ
それにローン組むときは厳しいメガバンクは使わないし
地銀にとっては今月末が地獄だよ
790 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/18(水) 12:36:41 ID:GCYGbB1D0.net: >>785
手当てがある中でも上位のマネージャークラスじゃないと後々考えると厳しいね。

昔は雇われ社長が平に降格したこともあったんだぜ。ちなC○I
791 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/19(木) 03:26:41 ID:Qc3mA6My0.net: >>790
社長が平に降格！？それって凄い事だよなｗｗｗ
ってか、俺なら平に降格したら辞めるけどね
792 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/19(木) 23:01:49 ID:C41HuNRZ0.net: 人を増やす理由か。

使えないお前の首を切るためだよ
793 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/20(金) 04:04:09 ID:yE6mzk4M0.net: >>790
統括マネージャークラスって事？
統括リーダーの上のマネージャーの更に上の
794 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/20(金) 12:19:29 ID:9kWvjzRC0.net: >>793
各カンパニーによって名称が違うので一概には言えないが、支店クラスの役職手当が1万以下のレベルは厳しいってことだ。
795 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/21(土) 03:54:13 ID:w87c3tYP0.net: 勤怠入力だけして出勤してない

お客にはコロナ対応で自宅勤務していると伝えてある
796 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/21(土) 11:30:20.62 ID:zDG+O+t10.net: >>794
役職手当が1万以下じゃ価値ないな
貰わないよりマシってレベルだ
普通の会社の主任クラスの金額だよな

それで住宅ローンを組むなんて勇気があると言うか無謀だよな
少なくとも開発センター勤務の内勤じゃないと怖いね
派遣だと契約終了して次が見つからないと待機なのだから
797 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/21(土) 11:30:50.87 ID:zDG+O+t10.net: >>795
それ美味しいね
798 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/21(土) 16:51:45 ID:dgDLYnjT0.net: >>797
月末の照合をどうやって乗り切るの？
799 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/22(日) 20:12:56 ID:+i4Mjoq60.net: >>796
決算権を考えたら妥当額。
800 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/23(月) 03:51:11 ID:fuPWorha0.net: >>799
どのみち住宅ローンを組むのはリスク高いな
悪くとも管理職にならない限りは、金額の大きなローンを組むべきじゃないな
雇用の安定もメーカーに比べれば低いのだから

開発センター勤務の内勤になるしか方法ないな
801 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/24(火) 19:26:31 ID:20y40f+10.net: >>800
請負も新規ないし開発センターの崩壊も時間の問題。
802 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/24(火) 21:25:06 ID:oL73kxkG0.net: >>800
パワポの中で元気な開発センター
803 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/24(火) 23:24:06 ID:EXnxVzHY0.net: >>801
開発すればいいんじゃね？開発センターなんでしょ？
下請センターとか請負工場とか服役所とかに名前を変えるといいんじゃね？
804 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/25(水) 06:34:23 ID:3Bu7slh/0.net: >>801
崩壊はしないよ
案件は減るだろうけど

単なる派遣はヤバイと思う
805 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/25(水) 17:30:38 ID:YnlEhNtb0.net: >>804
何を言ってるんだ？むしろ案件は増えるだろ？
いまこそ他社を出し抜いて案件を獲得できる機会でしょ？
いつやるの？
いまでしょ？
806 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/25(水) 19:32:01 ID:U16rIE/20.net: >>803
いいアイデア！

>>805
そうだ！
最新のcpuのH8、78Kを駆使して他社ができない高度な処理をして驚かすんだ！
807 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/26(木) 08:33:51 ID:ayiUgeZC0.net: >>803
名刺くん乙ですｗ
808 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/26(木) 19:16:29 ID:wRYbSATx0.net: >>806
H8理解しとけば、たいていのワンチップマイコン使えると思うんだけど？
そんなズバリ客先のチップ使わんでしょ？
それとも全く応用が聞かない君なの？キミは？
809 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/26(木) 19:40:58 ID:2tSAWO+h0.net: >>808
A14開発したらめっちゃ株価あがるぜ？！
810 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/27(金) 06:44:53.63 ID:SrkcoCJh0.net: >>809
どっちにしても名刺くれくれ無能君はテクノプロを堕としたいのだろ
テクノプロを堕とす前に肝心の自分が堕ちてるんだけどなｗ
811 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/27(金) 19:30:03 ID:5Nwjid9j0.net: >>806
なぜディスコンのcpuを教える。
最新のcpuを教えた方が効率的でない。
それにRISCチップのデバッグができるか？
812 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/28(土) 08:23:22.51 ID:lTiAfv0K0.net: >>811
H8なら今でも秋月で買えるから。
813 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/28(土) 09:54:32 ID:5q4q6nVn0.net: マニアックな内容だな
814 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/28(土) 17:52:42 ID:xbTLEkWe0.net: 客も馬鹿だから、何でも引き受ける
815 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/28(土) 20:14:37 ID:dQMWkcOc0.net: >>812
ブラック企業テクノプロの技術レベルを表してますね。
秋月で買えるから最新のcpu!
shの研修は10年後、rxは20年後くらいに認識できるかな。
こんな技術オンチの会社で人を募集してエンジニアに育てるてサギだろ！
816 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/29(日) 05:27:50 ID:w+KlO0hQ0.net: >>815
そうだよ！だから名刺君もさっさとテクノプロ辞めた方が良いよ
君にはフォーラムエンジニアリングと言う転職先があるじゃないか
フォーラムは東証1部上場企業だぞ
名刺も全従業員に支給されるんだぞ
もちろん、名刺くれくれ君にだって名刺を支給してくれる

転職するなら今だ！直ぐにでもフォーラムに応募するんだ！
817 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/29(日) 22:19:38 ID:eypLuXwo0.net: 株式会社テクノプロ　インフラ第２　品川
岩岡　宏将
818 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/29(日) 22:35:34 ID:eypLuXwo0.net: こんなバカな奴に何ができるんだ。

何もしてなえじゃねえか
819 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/30(月) 01:44:44 ID:wx9e5O1G0.net: 株式会社テクノプロ　インフラ第２　品川
岩岡　宏将

790名無しさん＠そうだ登録へいこう2020/03/29(日) 22:35:34.58ID:eypLuXwo0
こんなバカな奴に何ができるんだ。

何もしてなえじゃねえか
820 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/30(月) 05:33:55 ID:vCwP8z2J0.net: >>818
営業の人？
821 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/30(月) 20:23:22 ID:gvErVdkX0.net: >>816
ブラック企業テクノプロが名刺支給してない事を認めてくれてありがとう。
名刺も要らない低レベルに仕事をしているテクノプロから名刺が必要な仕事をしているフォーラムにはレベルが違いすぎて転職できません！
822 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/31(火) 05:47:55.75 ID:M9u82Nk70.net: >>821
自分で名刺要らないと認めてるじゃん。
823 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/31(火) 10:15:40.35 ID:0FcGSmaX0.net: >>822
やっぱ名刺くれくれ君は無能だよね
824 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/31(火) 13:02:56 ID:bNmIZHlG0.net: うむ、その通りだ！

名刺くれくれ君は鬼畜であり獅子身中の虫
テクノプロを内部から食い破る悪虫
早急に駆除しないと風評被害が広がる
直ぐにでも解雇すべき存在
825 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/31(火) 19:59:44 ID:85Tjblxv0.net: >>822
入社時はテクノプロがこんなにレベルの低い仕事しか知らなかったからね。
名刺くれないのが信じられなかったけど仕事内容みたら納得。

>>823
だから何度でも書くけど、論理思考できない工作員！
論理的に無能さを説明しろよ！
まあ、君の頭では無理だと思うけど。
826 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/31(火) 20:01:19 ID:85Tjblxv0.net: >>824
正解！
テクノプロを内部から食い破る悪虫を目指してます！
827 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/31(火) 20:33:54 ID:VheJrAHg0.net: 株式会社テクノプロ　インフラ第２　品川
岩岡　宏将

790名無しさん＠そうだ登録へいこう2020/03/29(日) 22:35:34.58ID:eypLuXwo0
こんなバカな奴に何ができるんだ。

何もしてなえじゃねえか
828 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/03/31(火) 23:52:59 ID:QhyNJq2/0.net: >>825
日本語おかしいってツッコミ処減らしてくれ
829 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/01(水) 05:04:28.88 ID:qO+609MU0.net: >>825

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12

無能のエビデンス
830 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/01(水) 19:38:03 ID:5nhqVaUZ0.net: >>829
ブラック企業テクノプロの工作員、アホの一つ覚えみたいにコピペ以外できないのかよ！
ヒルズ同様に無能には何もできないか。
831 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/01(水) 20:31:56 ID:qO+609MU0.net: >>830

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12

無能のエビデンス
832 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/02(木) 07:23:22.91 ID:7CThOUP60.net: >>826
やっぱ最低の糞虫だな貴様は！
833 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/02(木) 12:40:22 ID:WyMwc9lj0.net: >>826
こういうやつに限って定例会では沈黙。
アンケートも白紙。
834 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/02(木) 19:33:16.44 ID:nDE8+8JT0.net: >>832
事実を書かれたら困る？
さすがブラック企業。

>>833
大正解。
なんでブラック企業のためにエネルギーを使わないとけない？
835 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/02(木) 20:42:35 ID:UVwxqvfa0.net: >>834

N　「勤怠入力に月260分かかるのに、月500円しかくれないのはブラック」
T　「勤怠入力にそんなにかかりますか？」
N　「意味不明」

↑

これが真実だろ。
836 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/03(金) 05:30:07.28 ID:euIyeZjU0.net: >>833
そう言う奴なんだろうね
でもテクノプロは決して辞めないｗ
837 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/03(金) 12:43:26.96 ID:jNxZBO570.net: >>834
事実を書かれたら困るなんて言ってねーしどちらかと言えばデマを書かれてるから困ってるわ
838 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/05(日) 12:27:02 ID:brEHlibD0.net: >>837
名刺君はテクノプロに残っているくせに嘘を書く
人間性は最低だと思うね
839 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/06(月) 11:05:15 ID:OFfGuGsm0.net: >>837
彼の精神構造はどうなってるのだろうな？
俺のは理解出来ないわ
840 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/06(月) 12:11:26.64 ID:zXJLJBme0.net: >>839
・自分は正しい
・自分は正義
・こんなに頑張ってる僕に注目して。
841 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/06(月) 12:19:20.90 ID:OFfGuGsm0.net: >>840
それで結果、会社の足を引っ張ってるのにな
しかも、いつもテクノプロはブラックブラックの連呼

名刺がー、勤怠入力がーってな
842 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/06(月) 19:31:04.45 ID:AkP9b/9R0.net: >>837
>>838
どこがデマ、嘘か指摘してよ！

>>840
・自分は正しい
・自分は正義
そう思ってるけど違う？

>>841
事実を書かれたらヤバいブラック企業て事だよね。
843 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/06(月) 21:24:50.15 ID:1TJJN5Ax0.net: TPEの現場、今回の件で打ちきり撤収ない？みなさんどうなのー？
844 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/06(月) 21:29:57.51 ID:e70Uc4WB0.net: >>842

N　「勤怠入力に月260分かかるのに、月500円しかくれないのはブラック」
T　「勤怠入力にそんなにかかりますか？」
N　「意味不明」

↑

これが真実だろ。
845 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/06(月) 21:54:22 ID:1TJJN5Ax0.net: >>844
ねー？そのループってなんか意味あるの？
846 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/06(月) 22:20:31 ID:XopJe01Y0.net: 触れてやるなよ
その程度の知恵しかないんだ
847 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/06(月) 23:16:36.98 ID:H9+a6BQ/0.net: >>845

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12

大爆笑
848 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/07(火) 19:13:53 ID:r5+vNxc70.net: テクノプロの奴隷の皆様、評価シートとか面談資料の作成時期ですよ！
個人のパソコン、自宅の回線、強制サービス残業で作成しましょうね。
ブラック企業テクノプロでは書類は強制サービス残業は日常ですからね。
もちろんヒルズ様は無能で人間のクズなので奴隷は無料で書類つくるのが当然です。
ブラック企業の常識て凄いですね。
849 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/07(火) 19:17:09 ID:r5+vNxc70.net: >>845
テクノプロの工作員てヒルズ同様に無能なのでコピペしかできないんだよ。
というか何も考えつかないんだよ。
ヒルズと同じだね。
850 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/07(火) 20:46:13 ID:gqRV6ZJx0.net: >>848

なんだ。またフェイク社員か。
能無しの上に嘘つきときたらどうしようもないな。
851 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/07(火) 20:46:35 ID:gqRV6ZJx0.net: >>849

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12

大爆笑
852 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/08(水) 11:03:10 ID:FK97NM5y0.net: >>849
だから無能なのは君だって！
それはこのスレの殆どの者が認めている事実

一人孤軍奮闘するも、所詮は間違った発言が多いから決して君は支持される事はない
853 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/08(水) 19:20:56 ID:RXWviJLD0.net: >>850
ブラック企業テクノプロの工作員さん嘘はいけないよ。
どこが嘘か指摘してよ！
まあ、どちらが真実かは読んでくれてる人が判断したらいいです。

>>852
どの部分が無能か指摘してね。
なら無能と認めるよ。
あと間違いも指摘してね。
854 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/08(水) 20:39:57 ID:Aqc4hqRd0.net: >>853
260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12

↑
無能のエビデンス
855 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/09(木) 01:45:36.17 ID:lYsz9DrY0.net: >>853
そんなにテクノプロを堕としたいのか？
856 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/09(木) 07:40:17.21 ID:sZNGK06v0.net: >>855
正解！
ブラック企業テクノプロを落としたいと考えてますw
857 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/09(木) 10:40:32 ID:4G8HcfCe0.net: >>856
そんな事をしていると自分に返ってくるぞ
858 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/09(木) 19:27:06 ID:xfZ+vt+V0.net: >>857
真実を書いてテクノプロの被害者を減らそうとしている正義の味方には関係ないよ。
859 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/09(木) 20:19:13 ID:Lu1QW+Su0.net: >>858

N　「勤怠入力に月260分かかるのに、月500円しかくれないのはブラック」
T　「勤怠入力にそんなにかかりますか？」
N　「意味不明」

↑

これが真実だろ。
860 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/10(金) 00:39:53 ID:et350R620.net: だいぶ前に辞めたものだが、今待機率ヤバいんじゃないの？
ボーナスは相当減りそうだし、決算賞与も出なくなるかもと思ってちょっと心配。
861 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/10(金) 04:06:33.56 ID:P0K7Vini0.net: 待機だからこそこれまで貯めてた有給使いやすくなってるよボーナスは少し減るかもしれないけど。風俗が安いんでまあまあこの状況楽しんでるわ
862 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/10(金) 04:44:24.02 ID:PAYdTRtz0.net: >>861
このコロナ情勢下で風俗って度胸あるねｗ
ってか、モロに濃厚接触じゃん
今の時期だけは我慢した方が良くね？
既に感染して抗体が出来ているなら関係ないけど
863 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/10(金) 18:07:00.89 ID:O6XYe6630.net: >>862
中国肺炎は抗体できないから困ってるんだろ？
抗体ができればそれだけ取り出して培養してワクチンつくれるがいまはそれができないから必死に別な方法で世界中がもがいてる

てか、現場テレワーク推進とかさ。
プロパーはいいけどおれなんかはパソコン貸与されないからいつ現場終了になるか(^_^;)
864 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/11(土) 01:14:53 ID:zXs8MRAv0.net: >>863
コロナは抗体が出来ないのか！？
それは情弱だったわ

中国が開発したウィルス兵器なのかもな
865 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/11(土) 19:36:03 ID:b6d3hHWx0.net: >>860
御心配ありがとう。
外部からだと客観的にテクノプロを見れるんですね。
そのとうりで大量復社、派遣先無しの状態です。
請負も新規ほぼ無しです。
決算賞与はもちろん無しです。
定期賞与もでるかどうか怪しい状態です。
866 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/11(土) 21:14:26 ID:fTQwFLHC0.net: >>865
勤怠入力に月260分かかる能なしには
もともと賞与なんて無いんだろ？
867 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/11(土) 21:19:55 ID:ImmuI8Wu0.net: >>865
支店朝礼でいまだに営業さんは本よみましたー！とかいってるんです？
岩ちゃん元気かな
868 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/12(日) 04:16:54 ID:nvAZd3XE0.net: >>865
あんたテクノプロの社員じゃないんだろ？
就職板スレで嘘が発覚してたじゃないかｗ
869 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/12(日) 19:47:09 ID:A1Io3O4i0.net: >>868
ブラック企業テクノプロの社員だよ。
だから個人のパソコン、回線で強制サービス残業させる事知ってるんだよ。
パシリから面談のメールがきたからサービス残業させられ時期だと知ってるんだよ。
870 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/12(日) 22:36:38 ID:hsOtvrdn0.net: >>869
はいはい。
すごい。すごい。
871 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/12(日) 22:41:08 ID:hsOtvrdn0.net: >>869
なんと言おうが、テクノプロ社員なら誰でも知ってる筈の勤怠の基本を知らなかったおまえなんて、誰も信じてないから。
872 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 00:08:33 ID:twYigkF40.net: テクノプロR&Dの科学力を持ってすればコロナなどチョチョイのチョイだよ
873 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 03:42:18 ID:QybMehBM0.net: >>869
見え透いた嘘は止めるんだな
もう君はテクノプロの社員じゃないとバレたのだから

就職板でとんだミスを犯したなｗ
名刺くれくれ無能君
偽物テクノプロ社員としての工作ご苦労さん
でも、もうその役割も終わりだね
874 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 08:30:26.56 ID:IXo9ZFiv0.net: >>872
うむ、その通りだｗ
875 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 09:45:14 ID:7YHBi12v0.net: >>871
だから何度も言っているようにブラック企業テクノプロの社員だよ。
ありもしない就業規則をでっち上げるなんで工作員さんは大変ですね。
本物の社員だから名刺配られないことを知ってるんだよ。
名刺配ってる支店があるんだったら支店名教えて？
876 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 09:47:37 ID:IXo9ZFiv0.net: >>875
あんた就職板で偽物社員である事を暴かれアッサリ認めていたじゃん
テクノプロが大嫌いだから工作してるとも自ら書いてるし
派遣業界板なら未だ誤魔化せるとでも思っていたのか？
877 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 12:48:04 ID:1f2v8TVG0.net: >>876
そのスレのリンクよろ
878 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 12:55:36 ID:vAHd3z0y0.net: >>875
就業規則じゃねえよ。
支店でアプリマニュアルもらったろ？
本当に社員なら。

もう、ボロ出まくりで可哀想になってきたわ。
879 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 12:56:30 ID:vAHd3z0y0.net: >>877
自分で調べろ。
板書いてるんだからそれくらいできるだろ？
880 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 18:22:26 ID:vAHd3z0y0.net: >>875
なんでテクノプロ社員がその時間に書き込んでるんだよ？
有給休暇取ってるならいいけどな。
881 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 19:31:31.83 ID:o2r77Jq50.net: >>859
アプリマニュアル？
そんなの存在自体知らないよ。
ブラック企業テクノプロの工作員さんそこまで嘘つくの？
882 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 19:50:11.07 ID:vAHd3z0y0.net: >>881
はい。偽社員決定。
883 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/13(月) 19:59:43 ID:vAHd3z0y0.net: >>881

社内業務の申請方法も知らない事が
バレた偽社員がこれ以上何言っても無駄。
884 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/14(火) 00:17:27.77 ID:0E05YJrv0.net: 偽社員が出没してくるほど、入りたいけど、入れないレベルのゴミがうようよしてるんだな。
もはや日本人労働者が末期なのか、日本そのものが末期なのか、地球全体が末期なのかわからなくなってくるよ。
885 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/14(火) 19:42:50 ID:mkxoEqLN0.net: >>882
ブラック企業テクノプロの社員です。
だから自宅のパソコン、個人の回線で強制サービス残業させる事を知ってるんです。
評価シートを書いているから、経営の目的と手段の違いも理解できないヒルズの無能さを知ってるんです。
社員だから大量復社、新卒の行き先なく経営危機な事も知ってるんです。
886 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/14(火) 21:20:12 ID:VCwwwNP90.net: >>885

社内業務の申請方法も知らない事が
バレた偽社員がこれ以上何言っても無駄。
887 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/15(水) 00:01:24.67 ID:SV2ZQmkV0.net: 予約取るときは、支店長の名前で
888 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/15(水) 01:10:21 ID:ovVQgzZ60.net: 風俗の予約でつか？
889 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/15(水) 01:11:09 ID:/m+EFK3/0.net: ころりと死ねばいいのに

ころ。なッ
890 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/15(水) 04:18:12 ID:LQsr68080.net: >>877
就職板のスレに書いてますよｗ
891 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/15(水) 04:21:24 ID:LQsr68080.net: >>885
だからー、もう偽テクノプロ社員だとバレたんだからさ
往生際が悪いの格好悪いからやめろよ

就職板で自ら認めてしまったのが君の失態
もう取り返しはつかないのだから諦めな！
テクノプロが大嫌いだから工作しているって自分で書いたのだから
892 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/15(水) 19:22:57 ID:2aeTtg8x0.net: >>867
こんなに内部に詳しい部外者ないないと思うけど。
工作員さんが部外者にしたいなら部外者でもいいよ。
部外者だからよりブラック企業テクノプロの真実詳細に書けるから。
通達のコピーも貼っていいよね。
部外者だからたまたまネットに落ちてたのをリンク貼るだけだし。
893 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/15(水) 21:04:52.02 ID:nA3AGF7n0.net: >>892
お好きにどーぞ
894 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/16(木) 05:08:04.57 ID:BPwt8TgI0.net: >>892
なんで外部の人間なら通達晒して
いいんだよ？
その発想がもう社会人としてダメダメだろ。
895 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/16(木) 07:42:09.84 ID:Juy7ZH3G0.net: >>894
ブラック企業テクノプロの実情を書き込んでるだけです。たまたまネットに落ちてる情報の何が問題なの？教えて？

さすがブラック企業テクノプロの工作員さんは隠し事が多すぎて羨ましい
896 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/16(木) 09:09:13.87 ID:pXl9YazF0.net: >>892
ならばどうして就職板で自分がテクノプロ社員じゃないと認めた？
激高してしまい、思わず本音を書いてしまったのではないのか？

つまり、お前はもう幾ら取り繕っても無駄だって事
今更誰もテクノプロ社員だとは認めてくれないのだから
往生際良く身を引くか謝罪したらどうなんだ？
897 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/16(木) 12:18:27 ID:/6/KTwtk0.net: >>895
たまたまネットに落ちてる情報なら真偽は誰が保証するの？
記名記事なの？
898 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/16(木) 20:09:00 ID:CVYTjlaf0.net: >>893
ありがとう！

>>894
だってたまたま落ちてるリンク貼っても問題ないよね。
仮に社員が社外秘とかを掲示版に投稿したら問題だけどリンク貼るだけなら何も問題ないよね。
899 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/16(木) 20:14:37 ID:CVYTjlaf0.net: >>897
読んだひとが判断したらいいんじゃない？
個人的にブラック企業テクノの真実を書いてるけど、こんなブラック企業は存在しないと思えばテクノプロ関わってもいいんじゃないあ
900 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/16(木) 20:55:28.52 ID:BPwt8TgI0.net: >>898
リンクが無罪なら世の中のリーチサイトは全部無罪だよなあ？
判例知らんの？
901 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/16(木) 21:38:41 ID:AgUrLABI0.net: >>898
すげえ！
リンク先が児童ポなら貼るだけで早朝ピンポン、
貼ることのリスクがまさか上場企業に勤務する社員か支店のひとかわからんけど問題無いとか？w
リスク先が企業秘密に該当するとこならもちろん問題だし風説の流布にも関わるとかさー
ってあえて書いてるんだよね？
902 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/17(金) 09:54:58 ID:2Gvntmz50.net: どっちにしろ名刺くれくれ君は人間の屑
最低な工作員として名を残すだろう

偽物テクノプロ工作員　殆どゾンビだな
903 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/17(金) 15:20:59 ID:weku0r2c0.net: >>901
児ポは貼るだけで問題だけど
企業機密が公開されたネットワークに存在してるのは
ただのやらかしでしょ
904 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/17(金) 19:20:01 ID:bgMWHr000.net: やらかすのは社員。
リンク貼るのは社員でない。
やらかした社員が悪いんですよね。
この解釈でいいよね。
GWあけからこの掲示版楽しくなるよ。
905 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/17(金) 19:49:48 ID:QUweUU8T0.net: >>903
あんたかだれかはおれにはどうでもいいけど企業秘密を貼れよ！っていう不正競争防止法の教唆はTPが本気になったらヤバいんじゃね？
ちよっとまえに炎上のあおりやってた人たちがプロバイダー情報開示請求やら早朝ピンポンされてたのはTPならセキュリティ講習の動画でみてるよねー？？
906 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/17(金) 20:42:40 ID:weku0r2c0.net: >>905
誰も貼れなんて言ってないよ
企業機密と言いながら公開してるのはやらかしでしかないと言っただけだ
907 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/17(金) 20:44:21 ID:weku0r2c0.net: >>905
偽物含む社員が外部に機密漏らしてるのも含めてな
「お宅のセキュリティどうなってるの？」
908 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/17(金) 20:58:32 ID:QUweUU8T0.net: >>906
いいんじゃね？何も気にすることがなければ。
判断するのはTPだし書類出したらそれをうける官庁だし。
SECはめっちゃ昔と違って厳しいからなぁ、風説の流布には。
過去ログも引き出せるだろうし上場企業は炎上とか特定ワードでの検索やサイト、SNSでのアクセス増えたら用心棒してるセキュリティ企業からアラートくるからね。
って社員ならしってることだよね、たしか動画に入ってたような
909 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/17(金) 21:31:16.25 ID:weku0r2c0.net: >>904
無闇やたらと広げるのはやめときなよ

>>908
風説の流布ねぇ～
そもそもとして何番のレスがそれに該当してると思ってるの？
910 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/17(金) 21:45:05.38 ID:Gaf0w70P0.net: 株価だだ下がり
従業員沢山抱えてるからコロナ待機のダメージ甚大
大企業の派遣切り多発
テレワーク対応設備皆無

わりとマジでやばない？
911 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/17(金) 22:50:05 ID:8j8TBNmZ0.net: >>908
そのセキュリティ研修も
ブラック会社だから、工数なんて出てない
って言い張るんだろうなあ。
無能君は。
912 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/18(土) 05:31:18 ID:NwtxOcs/0.net: >>910
この時期は仕方ないよ
913 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/19(日) 18:29:46 ID:s4oDsiT90.net: V字回復する気でいるのだからこれでよい。
黙ってみていろ。
回復後は３倍返しだ。
914 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/19(日) 18:59:15.78 ID:IzBZUpF70.net: (ヾﾉ･∀･`)ﾅｲﾅｲ
915 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/19(日) 20:26:59 ID:OlOdD/9w0.net: と言ってもアホみたいに高かったのが半分くらいになっただけだし、今でもクソ高いし。超成長企業じゃん
916 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/20(月) 05:54:27.40 ID:uhCoWd8S0.net: >>915
何がクソ高いの？＿
917 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/20(月) 12:52:15 ID:5lpNVjku0.net: 今年はボーナスなさそうだな
918 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/20(月) 19:16:28 ID:3avYpXYj0.net: >>911
30分でできない研修を30分しか研修時間30分しか認めない。
時間が気になって何も覚えてない。
ヒルズの無能は経営もわからないし、研修の本質も知らないんだと確信したよ。
早死の経営方針を何も変かえれない無能達だからしょうがないけど。
919 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/20(月) 20:18:05 ID:pnJBZgBz0.net: >>916
ごめん、株価のこと
920 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/20(月) 20:22:19.50 ID:2NW1BVrU0.net: >>918
「テニオハに気を付けましょう」って
100回言われてもわからない無能
921 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/20(月) 20:53:52 ID:pnJBZgBz0.net: >>918
まあ全員が30分でできるとは限らんな
922 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/20(月) 22:24:08 ID:2NW1BVrU0.net: >>921
あんな常識問題、どうやったら30分以上かかるのか理解に苦しむ。
新たに学ぶ事なんてあったか？

そもそも納期示されたときに、それに収める様に努力しないヒトタチ？
923 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/21(火) 11:32:31 ID:n5qHxqwn0.net: どっちにしても名刺くれくれ無能君はテクノプロ偽物社員です（キリッ）
もう何を言っても、少なくともこのスレの住人は信じてはくれないｗ
924 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/21(火) 19:41:14 ID:rvnuOBd+0.net: >>918
サービス残業を平気でさせるブラック企業テクノプロの工作員さんは真実を書かれると困るんですね。
内容が真実で対抗できないから論点をはぐらかす。
さすがブラック企業！
名刺もらって、サービス残業なくなるまで事実を書くよ。
ブラック企業だから絶対に改善しないけどね。
925 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/21(火) 19:53:20 ID:rvnuOBd+0.net: >>922
勤怠を30秒で記入できる人は30分でできるんでしょうが、周りの人は30分以上かかってます。
パシリも含めて。
そんなにしてまでヒルズの無能は奴隷にお金渡すのイヤなんだね。
時間えお気にしてする研修に意味ある？
これでヒルズの無能は研修の真の目的も理解できないとよく理解できた。
926 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/21(火) 19:59:02 ID:SvVuox810.net: >>924
おまえ、テクノプロ社員じゃないと白状したじゃん。
927 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/21(火) 20:00:24 ID:SvVuox810.net: >>925
周りの人=脳内妄想
あんなもんに30分以上かかる人は真面目に遣ってないやつ。
928 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/21(火) 20:02:21 ID:SvVuox810.net: >>925
そもそも研修のうちに入らない。
社会人常識確認クイズ。
別に新たに学ぶ事なんか何もない。
単に常識があるかどうか確認するだけ。
929 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/21(火) 20:04:58 ID:SvVuox810.net: >>924
サービス残業ってお前が言うから勤怠の話題になって、
お前が社内業務の勤怠の付け方知らないことがバレたんじゃん。
手痛いミスを誤魔化すために同じ事を何回も書いてるだけの無能じゃん。
930 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/22(水) 08:41:21 ID:ZWtUOXNS0.net: >>924
テクノプロの社員じゃないのにミエミエな嘘を書くのはどうして？
931 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/22(水) 19:51:25 ID:GDHMEiFp0.net: ブラック企業テクノプロの工作員て面白いな。
真実を書かれては反論できないから私を社員じゃない事にするんだ。
社員じゃなくていいよ。
でも今後もブラック企業テクノプロの真実を書き続けるよ。
コロナ不況で潰れて書けなくなるまで。
932 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/22(水) 20:36:59 ID:VzHO2gVy0.net: >>931
反論できていないのは、おまえのほうだろ。

工数出ているのに「出ていない」と主張。

「出ているなら勤怠時刻が客先申請とずれちゃうから、事務から問い合わせがくるはず」

なんて勤怠入力の基礎の基礎も知らずにデマ書いちゃうから、嘘ついていることがバレて
大恥かいたので、すべて無かったことにして、一からやりなおし？

ゲームみたく、リセットしたらみんな忘れてくれるとでも？
933 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/22(水) 21:15:44 ID:VzHO2gVy0.net: >>931
--------------------------------------------------------------
【派遣】ﾃｸﾉﾌﾟﾛ・ﾒｲﾃｯｸ・ｱﾙﾌﾟｽ技研 Part6【請負】
https://rio2016.5ch.net/test/read.cgi/recruit/1570451936/652

652 名前：就職戦線異状名無しさん[] 投稿日：2020/04/22(水) 20:04:04.87 ID:BD6mhlxo
>>675
このスレみている人の判断に任せます。
勤怠を30秒でつけろとか、研修は30分以上は認めないとか言ってるブラック企業テクノプロ。
自宅の証明できない作業に対して残業代を払うと思いますか？
名刺1枚支給するのができないブラック企業ですよ。
--------------------------------------------------------------

↑
自分で「テクノプロは工数出している」と認める墓穴を掘った事に気が付かない無能（大爆笑）
934 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/23(木) 04:48:20.47 ID:j6LGsaJO0.net: >>931
就職板スレで偽社員だとバレて自分でも社員じゃないと認めたじゃん
なのにどうして社員だと言い張る？
ってか、超頭が悪いな！もしかして火病っちゃったか？ｗ
935 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/24(金) 10:04:13 ID:OAcJ7wYP0.net: 綜合警備保障（ＡＬＳＯＫ）ってどうよ？その１４
http://medaka.5ch.net/test/read.cgi/job/1586533171/l50
936 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/24(金) 19:46:06 ID:TCcBrCTA0.net: >>932
客先と勤怠の差がでて問い合わせこないの？
理由が会社の書類書きました！で残業申請認められる？
もし認められるならわざわざ時間を使って無駄な書き込みしないよ。
勤怠を30秒で書けとかいうブラック企業にそんな残業認めると考える方がおかしいだろ。
937 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/24(金) 19:51:02 ID:TCcBrCTA0.net: >680
おまえ馬鹿か！
よく文章理解しろよ。
例えば40分かかっても30分しか残業代出ないんだ。
これっておかしくない？
まあテクノプロでは勤怠は30秒でつけないといけないから、そのレベルにない奴はサービス残業するのが当たり前という考えですね。
さすがブラック企業。
938 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/24(金) 20:38:40 ID:LrfEPMPg0.net: >>936
だ、か、ら、
なんで社内業務の時間を客先業務の時間に追加して書くのよ？
客先業務の時間の下に「１行増やす」ボタンを押して
社内業務の時間を書くんだってば。

社員なら全員知っている事なのにトンチンカンな事かいているから
ニセ社員と言われてるんだよ。

理由になんて書くかはリーダーから指示されるから、それを正確に守るだけ。
「会社の書類書きました」で通るわけないだろ。
939 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/25(土) 00:05:12 ID:12TBVp210.net: >>937
残業代出てることを認めてるじゃん。
どっちがバカなの？
940 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/25(土) 19:53:41 ID:CJ1Pf1Yq0.net: >>938
だから1行増やして社内業務を記入しるとしましす。
その1行に対して問い合わせないの？
勤怠を30秒でつける事を強制するブラック企業テクノプロだず！
社内の書類を作るのに残業を認めると思う？
もし認めるなら通達出せよ。
ブラック企業には無理な要求ですね。
941 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/25(土) 22:26:57.84 ID:12TBVp210.net: >>940
＞だから1行増やして社内業務を記入しるとしましす。
＞その1行に対して問い合わせないの？
↑
相変わらず日本語変だな。

問い合わせなんてあるわけないだろ。
そのために面談の時にリーダーから
「今回の面談は、何時何分～何時何分です。備考欄に「OXOXOX」と書いて申請してください」
って言われるんだから。
ちゃんと事務方とリーダーの方で予め話はついてるにきまってるだろ。
942 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/25(土) 22:29:38.97 ID:12TBVp210.net: >>940
＞勤怠を30秒でつける事を強制するブラック企業テクノプロだず！

だず！っていうのがよくわからんが、

なんで３０秒に拘るの？勤怠付ける工数が一切出ないなら
１回３０秒だろうが、一か月に260分だろうがいくら時間かけても同じぢゃん。

語るに落ちたな。
943 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/26(日) 11:44:49 ID:3NmHboJB0.net: もう偽物テクノプロ社員の名刺くれくれ無能君は火病りまくりだな
まるで、半島の人みたいｗ
944 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/26(日) 12:07:05 ID:HbyTVCYh0.net: >>943
口からデマカセ書いてるうちに
論理や設定が破綻してくるやつな。(笑)
945 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/26(日) 19:36:30 ID:dHP7U7fj0.net: 素朴な疑問で申し訳ないが、今の名刺君は何代目だい？
素人にはわからんだろうが、初代から派生しすぎだ。
中身がとっくに入れ替わっとるわ。
946 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/26(日) 19:56:48 ID:QCP8+CHV0.net: >>941
認めてくれてありがとう。
ブラック企業テクノプロは面談は残業付きますがそれ以外の資料作成はサービス残業ていう事ですね。
947 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/26(日) 20:00:58 ID:QCP8+CHV0.net: >>942
30秒でできない事を30秒しか残業代ださない。
つまり30秒以上の作業は強制サービス残業。
それも個人のパソコン、個人の回線を使って。
ブラック企業テクノプロの常識ですよねと言いたかった。
948 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/26(日) 20:07:43 ID:QCP8+CHV0.net: >>945
（汗）。
949 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/26(日) 20:13:42 ID:HbyTVCYh0.net: >>946
あーあ、あんなに無限のサービス残業とか言ってたのに、
あっさり取り下げちゃったよ。
これからあんたの人生どうすんのよ？
950 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/26(日) 20:14:45 ID:HbyTVCYh0.net: >>946

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12

大爆笑
951 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/26(日) 20:15:00 ID:HbyTVCYh0.net: >>947

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12

大爆笑
952 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/26(日) 20:16:33 ID:HbyTVCYh0.net: >>947

あーあ、あんな勤怠つけるのに残業代出さないって言ってたのに
あっさり取り下げちゃったよ。
これからあんたの人生どうすんのよ？
953 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/27(月) 06:55:07 ID:XhSkf/Ou0.net: >>952
今後は偽物テクノプロ社員として叩かれ続けるのさｗ
嘘を書いてテクノプロを貶めた報いだ
954 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/27(月) 20:39:28 ID:MPmsbln10.net: 名刺野郎は次の板から完全に消えます（ｷﾘｯ
永久に消えます

見たらコロ〇
見たら〇ロセ
見たらコ〇ナ
955 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/28(火) 18:17:01 ID:Q/tOO1HO0.net: インフラだけどテレワークになったり、一時帰休になった人いる？？
956 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/28(火) 19:22:17.60 ID:y07QXc9J0.net: >>952
つまり強制サービス残業は存在するんですよね。
ブラック企業テクノプロの常識ですよね。

>>953
私はブラック企業テクノプロの事実をみんなに知ってもらいたいだけです。
勤怠を30秒でつけろとかまともな会社の言う事でしょか？
工作員さんらはできるそうですが、私には不可能です。
あとはこれを読んでる人が判断していただいたらいいと思います。
957 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/28(火) 20:22:30 ID:loPYeG+u0.net: >>956
勤怠入力に工数出てることを自分で認めてしまった事に、指摘されて初めて気付いて、
あわてて無かった事にして火病ってる無能
958 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/28(火) 20:25:02 ID:loPYeG+u0.net: >>956
セル２つ書き換えるのに５分以上かかる無能
959 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/29(水) 05:52:43.79 ID:xrZ6CcwV0.net: >>956
ここ見ているのは実際のテクノプロ社員しかいないんじゃない？
そして社員なら君が嘘書いてることをみんな知ってる。
だから無意味。
　twitter なら本社が監視してるよ。
960 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/29(水) 06:55:49 ID:1CynoeGY0.net: >>956
あんたまだ食い下がるのか？ｗｗｗ
往生際が悪いぜ！
金さんに極刑を申し渡されるくらいのレベルだぞ
961 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/30(木) 02:41:56 ID:JcChd5J40.net: うむ、その通りだｗ
962 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/30(木) 19:50:44 ID:TyeDL/5a0.net: 工作員さんたいへですね。
ブラック企業テクノプロの事実を書かれて隠蔽するのに。
自宅のパソコン、個人の回線で強制サービス残業だせるのはブラック企業テクノプロだけ。
amsとか評価シートは残業代でるていう嘘つくなんてさすがブラック企業テクノプロですね。
さらに誰にも名刺支給してないのにみんなに配ったなんて言われて笑ちゃいます。
ヒルズの無能で人間のクズ、守銭奴が奴隷に金かけるはずがないですよね。
963 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/04/30(木) 23:30:50 ID:5I361qE50.net: >>962
「たいへ」のtypoくらい直せば？
コピペフェイク無能。
964 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/01(金) 09:23:07 ID:RVjo/qUO0.net: >>962
テクノプロの社員じゃない貴様にテクノプロの名刺を支給するわけないだろｗ
965 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/01(金) 19:46:34 ID:74EoBY9p0.net: >>964
読んでる人が判断すればいいんじゃない？
30秒で勤怠つけろとかブラック企業テクノプロしかできない事言わないと思うけど。
966 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/01(金) 21:03:49 ID:czRKHOr/0.net: >>965

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12

大爆笑
967 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/02(土) 13:59:31 ID:scU27G+x0.net: >>965
なんだそのレス？
会話が成立していないぞ
968 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/02(土) 19:15:43 ID:XxtIE2sF0.net: >>966
ブラック企業テクノプロに工作員さんてヒルズなみに無能なんだね。
コピペ以外能力ないんだ。
969 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/02(土) 19:42:06 ID:v3vgynb70.net: >>965
日本語破綻してるから、
読んでる人は、あんたの無能さを実感してるだろうな。
970 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/02(土) 22:37:34 ID:0YjISgVw0.net: >>968
みんなお前の必死さに呆れているよ
そんなにテクノプロに入りたかったとはなｗ

名刺くれくれ君を入社させなかっただけ、テクノプロも良識あるって事だな
971 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/03(日) 13:19:49 ID:55QvPsa/0.net: もうダメなんじゃね。

営業の質が落ちて、ダッレでも雇う都合悪いと投げ出すくず会社と
平気で契約してくる様になってる。

営業当人たちは努力して契約取ってきてやったというけど。
お前そのくず会社と働かねえだろ。契約書まとめるだけだろ。
契約延長できないのは、営業が
972 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/03(日) 13:20:38 ID:55QvPsa/0.net: コロナになれ
973 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/03(日) 18:46:43 ID:uUl+koRW0.net: 営業の偏差値がそのまま会社の偏差値
974 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/03(日) 19:28:48.72 ID:eDDZiHoe0.net: >>970
経営陣は無能、個人資産を当たり前のように使わす、教育費が惜しいので教育しないで使い捨てする。
そんなブラック企業テクノプロなんかには入りたくないよ。
975 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/03(日) 21:07:31 ID:QJCRpNZz0.net: >>974
入れなかった逆恨み、見苦しいで
976 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/04(月) 03:14:50 ID:eB3BjD1h0.net: >>974
入りたくないんじゃなく、君の場合は落とされただけじゃんｗ
往生際が悪いぞ！
977 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/04(月) 09:09:52 ID:tZWoUkj60.net: 爆乳の五十路☆熟女が騎乗位馬乗りでオッパイ激揺れのSEX動画 | エッチな素人さま
https://eromeister.xyz/sharevideos/post-11919/
978 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/04(月) 19:24:32 ID:d6Wfo9ed0.net: >>976
別にブラック企業テクノプロの社員でも、社員でなくてもいいよ。
ブラック企業テクノプロ事実を書くだけだから。
979 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/04(月) 20:00:15.14 ID:+/rocsH20.net: >>978

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12
↑
無能の真実
980 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/04(月) 23:34:38.79 ID:ko65LmEN0.net: 東京に戻ってこないでくれ。

戻ってきたら、2週間隔離してくれ。
981 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/05(火) 12:48:09 ID:sVS5ADVZ0.net: >>978
だったらテクノプロの社員だと装わずに書けよ
ただ、あんたの言う事は誰も信じないだろうけどな
982 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/05(火) 19:08:39.93 ID:xFzlBCB00.net: >>981
了解！
983 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/06(水) 09:29:24 ID:pUouyIzB0.net: >>982
終に派遣業界板のスレでもテクノプロ社員じゃないと認めたなｗ
984 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/06(水) 19:49:57 ID:8sKcDRhK0.net: >>983
よくわからないですが。
別に社員でなくていいよ。
今後のヒルズの無能で人間のクズに通達内容も書きやすくなるしね。
985 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/06(水) 21:39:06 ID:ExQ+JAqc0.net: >>984
俺は応援するよ。必要なら援軍も出す。
すでに社員じゃねーし。共感できる部分が多数ある。
986 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/06(水) 23:57:55 ID:bxgGXcG10.net: >>984

無「30秒で勤怠入力なんて不可能だからテクノプロはブラック」
テ「勤怠入力って、そんなに時間かかります？」
無「い、い、意味不明だっ(うろたえ)」

↑

これが、お前の言う真実だろ？
987 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/06(水) 23:59:04 ID:bxgGXcG10.net: >>984

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12
↑
無能の証明
988 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/07(木) 13:54:30 ID:iX8Cu0S90.net: >>985
共感出来る部分はあるだろうけど、偽物テクノプロ社員みたく明らかな嘘はダメでしょ
しかも、名刺くれくれ無能君は偽物テクノプロ社員だと判明している
989 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/07(木) 19:34:48 ID:M60fVAF40.net: >>985
ありがとう！

>>986
どの部分が嘘？
990 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/07(木) 20:34:16 ID:bM3dBWiX0.net: >>989
いや、真実。

「勤怠入力にそんなに時間かかりますか？」って聞かれて
狼狽えて答えられかった。　これが真実だろ？
991 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/08(金) 19:26:26 ID:z4dWdWkG0.net: >>990
だから見本見せてよ。
30秒で勤怠つけ方を。
絶対にできない事を無理やり押し付けてるテクノプロ。
すなわちブラック企業と考えてるんですけど。
992 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/08(金) 21:01:19 ID:GM/nmdxF0.net: >>991

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12
↑
無能の能力
993 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/09(土) 09:13:02.14 ID:M81uAUyn0.net: >>991
もう諦めなよ
往生際が悪すぎる

人間、引き際が肝心だぞ
994 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/11(月) 03:46:21.70 ID:ENLNCX630.net: 名刺くれくれ君ついに活動停止したか？
偽物テクノプロ社員と偽って工作していた事がバレてｗ
995 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/11(月) 19:28:32 ID:KJI7P/tq0.net: >>993
絶対に諦めなよいよ！
世間にブラック企業テクノプロの真実を知らせる事。
別に全員に届かなくてもいい。
一人でも知ってくれたらいいよ。
996 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/11(月) 21:20:09.18 ID:4EAacpR00.net: >>995
とかいいながら、こんなマイナーなスレにしか書けない小心者です。
自分だけは絶対安全だから、何かいてもいいと思ってる(笑)
997 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/12(火) 19:35:17 ID:FkzSf5mV0.net: >>996
大正解。
こんな誰も読んでないスレに何を書いてもいいだろ。
毎日毎日、勤怠が30秒で記入できずサービス残業させられてるんだよ。
せめて、憂さ晴らしにテクノプロのブラック企業の真実を書くぐらいは問題ないでしょ。
998 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/12(火) 22:41:42 ID:ldu5jbgY0.net: >>997

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12
↑
無能
999 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/13(水) 09:14:21 ID:79iuxN8r0.net: >>995
偽物だとバレて退散したかと思いきや、また沸いてい出たな
1000 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/13(水) 19:21:04.21 ID:RJ3ESYqi0.net: >>999
応援ありがとう！
1001 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/14(木) 06:23:30 ID:Map8U8Zj0.net: >>1000
無能くんなんて応援しないよ
1002 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/14(木) 18:36:55 ID:72VqM/bO0.net: >>1001
俺はいちおう応援する。
こういう人物が少しでもいないとアヴェみたいに好き勝手にやられてしまう。

国も企業も監視の目は必要だよ。
1003 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/14(木) 19:26:38 ID:Vh9Ci5Lh0.net: >>1001
無視するんでなく存在を認めてくれたんでしょ。
これって応援以外に何ものでもないよ。
ありがとう。
1004 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/14(木) 19:41:42 ID:DPly7jjD0.net: >>1002
自分の会社を貶める嘘書いてもいいの？
1005 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/15(金) 08:32:42.33 ID:PoTf0J4x0.net: 国内エンジニア在籍数・稼働率を更新しました（2020年4月）
2020年5月14日
■国内エンジニアの在籍数・稼働率（2020年4月末時点・国内事業会社のみ）
エンジニア在籍数
21,453名
エンジニア稼働率
88.5%

ソース↓
2020年5月14日国内エンジニア在籍数・稼働率を更新しました（2020年4月）｜
新着情報｜テクノプロ・ホールディングス株式会社 TechnoPro Holdings, Inc.
https://www.technoproholdings.com/news/detail.php?id=7482
1006 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/15(金) 19:43:30.56 ID:eIgNxIBy0.net: >>1004
ヒルズが無能。
早死のケツの穴を舐める事しか学んでないので新しい全く戦略がたてれない。
個人の資産を無理矢理使わせる。
書類は自宅で全て強制サービス残業で作成させる。
名刺一枚支給するのも金を惜しむ。
技術オンチでディスコンの石の研修を時代遅れなのも恥ずかしげもなくする。
新卒も含めまともな教育もしないので奴隷は使い捨て。
どこが嘘？
1007 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/15(金) 20:06:24.88 ID:VoKS3mh60.net: >>1006
260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12
↑
おまえが無能
1008 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/15(金) 20:16:22 ID:VoKS3mh60.net: >>1006
「もし社内業務に残業代出るなら、客先には9:00-18:00、ＷＥＢ勤怠入力には9:00-19:00
　って書くわけだけど、それで事務から問い合わせ来ない支店ってどこよ！」
↑
工数出てるのに、申請のしかたも知らないで、ドヤ顔でわめく無能
1009 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/17(日) 12:51:07 ID:5XuqJ6YF0.net: >>1006
お前は未だ名刺の事を言ってるのか？ｗ
相当な粘着系だな
ってか、そもそも君はテクノプロの社員じゃないじゃん

そんなに粘着だと女の子に好かれないぞ
1010 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/18(月) 06:33:01.87 ID:EyK5rG4y0.net: 名刺くれくれ無能君は一生素人童貞だろｗ
どう考えても女にモテるキャラとは思えんからな
1011 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/18(月) 16:07:10 ID:lpthOYdy0.net: 名刺くれくれ無能君は生涯名刺は貰えません！
何故なら、それは名刺くれくれ君はテクノプロの社員ではないからです

そして名刺くれくれ無能君はテクノプロにも入社出来ませんｗ
1012 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/18(月) 19:26:59 ID:JbPXA++K0.net: >>1008
勤怠に30秒しか認めないブラック企業テクノプロが社内の書類作成して残業代だすと考えるほうがおかしいと思うけど。
個人のパソコンを業務に使わしてなんとも思わないブラック企業だぞ！
もうブラック企業テクノプロは嘘つくしかないんだね。
1013 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/18(月) 19:30:14 ID:JbPXA++K0.net: >>1009
ブラック企業テクノプロが全員に名刺支給するまで粘着するよ！

>>1010
モテないのはコンパで名刺が配れないからです！
1014 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/18(月) 19:35:52 ID:JbPXA++K0.net: >>1011
社員かどうかはどうでもいいよ。
世間にブラック企業テクノプロの真実を書き続けるよ。
工作員の書き込みを信じるか、私の書き込みを信じるか読む人が判断すればいいよ。
勤怠の記入に30秒しか認めてない企業がまともかどうか考えたら答えはわかるね。
1015 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/18(月) 21:07:02 ID:/dnvHZ570.net: >>1014
あーあ、たかが勤怠入力ですら、ちゃんと
工数出してる事を、自分でバラシちゃったよ。
1016 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/18(月) 21:08:19 ID:/dnvHZ570.net: >>1014

260=( (8*30*12)+(120*2) ) / 12
↑
無能の証明
1017 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/19(火) 19:39:21 ID:FVcwJY2t0.net: >>1015
30秒で絶対できない作業を30秒も残業代支給しているといいはるブラック企業！
それがテクノプロです。
500円にメールチェック、半年毎にのamsの更新、面談資料の作成も含まれてます。
さすが超ブラック企業の論理ですね。
1018 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/19(火) 19:58:26 ID:7l4dIrq70.net: 同じ数式貼ってる人、まさかテクノプロに在籍してないよね
1019 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/19(火) 20:13:02 ID:by5mEBzK0.net: >>1017は、
Web入力手当の内訳も、知らない部外者です。
1020 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/19(火) 20:15:37 ID:PNdGpRRh0.net: >>1017

無「30秒で勤怠入力なんて不可能だからテクノプロはブラック」
テ「勤怠入力って、そんなに時間かかります？」
無「い、い、意味不明だっ(うろたえ)」

↑

議事録より。
1021 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/20(水) 19:56:45 ID:C0KAPT+C0.net: >>1019
部外者でも教えてよ。
今後もこんな社員を平気で強制サービス残業させるブラック企業に関わりたくないので。
Web入力手当の内訳を。
何を言っても実質は奴隷に強制サービス残業させる言い訳だと考えるんですが違うんでしょうか？

>>1020
何の議事録？
1022 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/20(水) 20:19:29 ID:ZsqnGPbk0.net: >>1021
部外者の捏造書き込みか。
1023 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/21(木) 08:14:55 ID:AvTxil0F0.net: >>1022
そう言う事だね
1024 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/22(金) 08:22:08.38 ID:3fpeWAjt0.net: >>1021
あんたみたいな不良には教えたくないね！
1025 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/22(金) 19:12:27 ID:JHEZ3Bnv0.net: >>1024
教えれないていう事は議事録て嘘ですね。
ほんとブラック企業テクノプロの工作員さんは嘘並べるしかできないんですね。
ブラック企業の真実を知られたら困るもんね。
1026 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/22(金) 22:42:06 ID:EqB/ZR1f0.net: >>1025
意味不明
(大爆笑←二集の意味で)
1027 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/23(土) 00:30:30 ID:m4Y174UO0.net: うめ
1028 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/05/23(土) 00:30:50 ID:m4Y174UO0.net: うめ
1029 ：2ch.net投稿限界：Over 1000 Thread: 2ch.netからのレス数が1000に到達しました。

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