スタッフサービスエンジニアリング・3

1 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/01/19(土) 11:14:45.01 ID:+KnIMJEE0.net

私たちはこんな事業をしています
内定式までに内定お出しします！締切間近！地方でも説明会開催中です♪
※説明会から内定まで1週間程度ですすめます

私たちは、それぞれの夢や目標の実現を目指す一人ひとりに寄り添い、あらゆるチャンスを提供していきます。
エンジニアとして働く喜びや自身の成長を実感し、あなたの「夢」や「想い」を実現させましょう。


※前スレ
スタッフサービスエンジニアリング
http://mao.2ch.net/test/read.cgi/haken/1508148359/
スタッフサービスエンジニアリング・２
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1537174445/


※テンプレ
1名無しさん＠そうだ登録へいこう2017/10/16(月) 19:05:59.77ID:MwFpRoD20
転職サイトでチョクチョク勧められるんだけど、どんなもんなのかな？
https://job.rikunabi.com/2018/company/r880110003/?isc=ps341

1089 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/18(日) 13:29:10.93 .net

スタッフサービス園児　Near ring

1090 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/22(木) 11:45:43.60 ID:PQng3pZ10.net

正直なところ年収ってどのくらい？

今もらってる月給で年収換算

1091 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/22(木) 12:34:27.95 ID:9MKx+mPj0.net

時給3200だから、月160hとして12掛けて適当に計算してくれ

1092 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/22(木) 15:05:43.87 ID:aC3z2QJ50.net

配属先でぴんきりだからな。

1093 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/22(木) 18:28:03.13 ID:ppztHXa10.net

案件次第だな完全に
何個か派遣やって思ったが、時給安ければ作業も楽だと思って選ぶ人いるのは完全に間違い
安ければ敷居低くて、それなりの奴がうじゃうじゃ応募してくるから雰囲気もかなりアレだ
もちろん時給高いクソ案件もあるけど

1094 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/22(木) 23:13:12.51 ID:GWtE7vmj0.net

一ヶ月+1W
つまり、最低37日くらい前にスタッフまで更新の知らせないと、次ないしいね

1095 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/23(金) 00:18:50.01 ID:xKFVfBNde

>1092
時給3200円って結構もらっていますね。
当方は時給2000円です。

1096 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/23(金) 16:21:31.58 ID:6o1C8vWI0.net

>>1094は本当なの？
今の契約来月で終わりだから、更新したい意思は営業には伝えてるのに、その後まだ何も連絡ないよ
サヨナラなのかな

1097 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/23(金) 16:24:23.45 ID:sZ032cdr0.net

>>1096
会社間は30日前に更新有無やり取り済ませているハズ。
することになっているはず。

1098 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/23(金) 17:14:55.08 ID:Dp8vHsLU0.net

>>1096
本来1ヶ月より少し余裕持たせて連絡あるはずよ
来月までなのに今の時点で何も音沙汰ないのは、派遣先と交渉して更新断られた可能性大

1099 ：ガラケーＳＳ内勤女：2019/08/23(金) 17:19:31.02 ID:PihQaCO9O.net

>>1096
サヨ〜ナラ(笑)

1100 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/23(金) 20:57:02.06 ID:oj+IAjBJ0.net

そんなの相手先次第だよ
残り1週間切って急に相手先から予定訊かれることだってあったし

1101 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/23(金) 21:02:40.04 ID:jCRuohUg0.net

労働基準法的には、明確に30日前の契約更新有無の周知が必要なのは、それまで1年契約が続いていた人が対象でなかったの？
また変わった？

1102 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/23(金) 21:03:10.60 ID:J5DaE7F30.net

更新断られたのなら尚更早めに知らせなきゃまずくない？

1103 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/23(金) 21:50:31.40 ID:sCDoWQ360.net

違約金とかねえの？
一般的な契約問題だけど

1104 ：ガラケーＳＳ内勤女：2019/08/24(土) 02:29:08.21 ID:kMbW8YbVO.net

契約書に違約金のこと入れるの忘れた〜へたこいた〜…サヨ〜ナラ(笑笑)

1105 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/24(土) 09:13:18.36 ID:YC0pzN5n0.net

http://lady5.jp/actor_list/post-16969

1106 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/24(土) 09:30:22.46 ID:PXDrVMbK0.net

何故俳優リストと書かれたURLで踏んで貰えると思うのだろう？
まあここなら踏む奴もいそうだが(笑)

1107 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/25(日) 09:08:22.07 ID:jLIcvm800.net

俳優リストってブラクラ？

1108 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/25(日) 12:22:00.23 ID:SW0jS5vU0.net

顔合わせで通ったかの連絡もねえ
メールしても全く連絡ないしどうなってんだよこの会社

1109 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/25(日) 22:24:35.51 ID:V77x/GTo0.net

>>1102
マジレスですが、どこの派遣会社も、派遣先と更新で話進んだ時は社内手続きもあるのでダラダラ。
逆に更新されなかった時はすぐ連絡来る事が多いようです。
まあ結局は派遣会社や担当営業次第なので、そんな傾向あるよってだけの話ですが。

1110 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/26(月) 20:40:39.15 ID:Igg6dvND0.net

更新は早いけど
更新を断ったらダラダラ引き延ばし
延長させようと小細工嫌がらせ
ちなみに断ったのはこっち

1111 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/27(火) 16:36:09.82 ID:UKAecaMl0.net

わたしも更新を打診しますと言われたまま放置
来月で終わりなんですが、転職先を探したほうがいいのね

1112 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/27(火) 22:05:53.67 ID:/QVH2WlY0.net

それなりの事やってたら転職エージェントでも使った方がましだろうな

1113 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/27(火) 22:57:54.96 ID:SGUwKgda0.net

更新云々賑わっているのは、ここの正社員ではない人？

1114 ：ガラケーＳＳ内勤女：2019/08/28(水) 01:29:21.85 ID:v0XRpOLAO.net

>>1111
あんた病めてよーし！！(笑)

1115 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/28(水) 09:21:56.92 ID:xh4gPFU/0.net

応募条件に人と話すのが好きな人とか書いてあって応募すんのやめた

1116 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/28(水) 19:40:16.16 ID:U0ryho760.net

？
話をしてて楽しいでしょ普通

1117 ：!id:ignore：2019/08/29(木) 01:36:55.35 ID:fhPEV51M0.net

昼食時の相席を嫌悪する対人恐怖症の派遣さん・７
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1529333864/

1118 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/29(木) 07:51:31.89 ID:v9Bc3NUO0.net

来月で終わりなのに連絡まだない
週明けても連絡なかったら、窓口へクレームしたほうがよさげ？

1119 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/30(金) 20:54:15.55 ID:3QM/6FOS0.net

今度顔合わせ行くんだけど、その後、先方なり派遣会社で選考して可否が決まるよねぇ…。
面倒だなぁ。

1120 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/31(土) 09:11:48.58 ID:L8zN44YZ0.net

派遣の顔合せからの可否って違反じゃなかった？

1121 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/31(土) 10:10:42.89 ID:a21OVWy90.net

そんなのは守られてなくて事実上はほとんど面接だよ
何人も受けてその中から選んでる

1122 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/31(土) 11:44:45.78 ID:NxNEX6Y50.net

でも面接的な事しないとお前らただの製品じゃん？
そういう法律なの？

1123 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/31(土) 15:23:49.75 ID:nSTT+JGM0.net

あくまで要求される仕事内容を消化できる派遣者を出すだけで、事前面談からの可否はだめってこと。
実状は適当な名目で実質面談になっているけどね。

1124 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/08/31(土) 21:44:39.21 ID:kZEThbBhs

アンケートと称して実務に関する筆記試験受けさせらてたけどね。
なにがアンケートだ(怒)！

1125 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/01(日) 01:04:05.86 ID:Bj2YfYme0.net

紹介予定派遣なら事前の面接も可だけど通常の派遣は禁止だよ。
そもそも派遣会社と派遣スタッフの間に雇用関係はあっても派遣スタッフと派遣先企業には雇用関係はないので。
でも派遣法で禁止されていても罰則はないのでどこの派遣会社も｢顔合わせ｣だの｢職場見学｣だの言って事前面接をするよね。

1126 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/01(日) 01:13:37.68 ID:qx67FzmL0.net

脱法。

1127 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/01(日) 04:46:49.75 ID:ObHXVmpF0.net

つまり
派遣元が派遣先の要求を満たす人材か判定する
↓
派遣先に出向
↓
派遣先で就労
↓
要求を満たさないので派遣先が苦情
↓
派遣元が人材を回収
って流れなら法律上問題無い訳だ
この流れで派遣元の営業が同行すると面談ありでも問題無くなる？

1128 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/01(日) 09:53:40.72 .net

https://ja.m.wikipedia.org/wiki/%E5%8A%B4%E5%83%8D%E8%80%85%E4%BE%9B%E7%B5%A6%E4%BA%8B%E6%A5%AD

1129 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/01(日) 15:32:48.07 ID:0inFPo9m0.net

使えないのが多過ぎる！

1130 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/01(日) 17:05:58.27 .net

使うな危険！

1131 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/01(日) 19:10:49.86 ID:ObHXVmpF0.net

ID消して偽装しても同一人物ってばれてますよｗ

1132 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/01(日) 21:06:22.99 .net

何と何が同一人物なの？

1133 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/02(月) 21:20:29.25 ID:JmqWSULo0.net

10年前：中途初任給350万
5年前：中途初任給300万
2019年：中途初任給246万

1134 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/03(火) 07:07:05.18 ID:1XjjwV870.net

地震訓練のメール来た？
迷惑メールかな

1135 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/03(火) 07:52:58.89 ID:AsOXVvSR0.net

訓練ならともかく
本番（あるのか？）でフルネームを
いちいち書き込む余裕はなかろう
そこだけは必須にしないで欲しかった
あとは社員番号と選択肢だけだから楽

1136 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/03(火) 22:32:21.56 ID:bkylllSG6

>>1133
初任給安いのを知っていて入社しているんだから、文句言っても仕方が
ないよ。配属先で働いている派遣社員も1万人超えているし、毎月の
給料の支払いも半端ない。

1137 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2019/09/03(火) 22:38:14.72 ID:hiQLS50N0.net

格安スマホなので届かないw

1138 ：2ch.net投稿限界：Over 1000 Thread

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