南洋アスピレーション「ウンコ漏らし伝説5」

Eolia (前：エアコン空調給湯製造部門に勤務)

もちろん、ここの書き込みを見る限り事件性は感じられます。
しかしその証拠が必要かもしれませんが、現役のナイト3000さん(引退していたらすみません…)がその証拠を命がけで集めて労働局に提出しない限り行政機関は腰を上げて動いてはくれません。
人の立ち替わりが著しく発生する会社とか募集で募っても人が応募しない且つ退職者が増加している会社は特に何らかの問題を包み隠している可能性もあるのです。
家宅捜査や役員の逮捕はそれらの決定的な証拠も必要ですが、重要点としては、コンプライアンスの順守や社会保険が無くても労災や雇用保険といった強制保険の加入も無しに運営している自体違法です。
恐らく無加入だと思いますが、フォークリフトの作業で対物事故や貨物の破損で労働者に責務を押付けるぐらいですから、
チンピラ(もう既に在籍しているかも)が南洋アスピのリーダとして仮にマジでブチギレた場合に自動車を使ってでも対象者を追い回して轢殺すか集団リンチだと思います。　(「巡航ミサイル」という質の悪い女紛いですねwww)
そう言う私も21歳の時にブラック企業での勤務も経験しておりますから、
運命は悪化するほど酷くなるものです。　(求人で嘘のでまかしで虐めの標的にされた)
虐める側は、遊び半分か面白半分で相手も「イジられている」とでも勘違いしているが、
おミソ(脳ミソ)の中はサイテーでセクシャルの上、子供以下の思考しか出来ない体だけ大きいクソ以下ガキだった。
そういう奴に限って、人手不足の時に自然と辞めていくのを期待しては引き留めて長く在籍してもらおうとするし、
一生新人扱いの揚句に汚い仕事だけでアルバイト奴隷として働かさられる。
(契約期間を得て正規になる予定だった)
事前に何度も聞いたけれど、もちろん加入保険もなし。
結局私は、揉めて辞めましたけれどね。(相手の態度が暴力寸前だった。)
そこは会社というよりホテルだったけれど、男尊女卑の逆が根付いていた。
奴らの好意は女性の胸と下を見るらしいよ。　(若くて明るい顔の女性は自分の人生捨てる羽目になかもな)
南洋アスピもそうだけれどあまりに酷過ぎて、とんでもないwww