リクルートスタッフィングってどうよ★20ぐらい

1 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/10/01(木) 12:29:18.84 ID:9m3VF6Lh0.net

関連スレ
【IT系出禁】リクルートスタッフィング事務系★1
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1585842641/

前スレ
リクルートスタッフィングってどうよ★19ぐらい
https://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1593639183/

980 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/02(水) 15:19:16.25 ID:nPixO+PJ0.net

>>974
何ヶ月も掛かってようやく就業できて
こんな会社だったら怒りで訴えたくなるな

まぁ、次はいい所行けるよう祈ってるよ
頑張れ

981 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/02(水) 16:00:41.07 ID:YtbIoJXK0.net

>>980
有難う。顔合わせでOK出てから就業開始まで1週間以上あって、自分は開始は
いつでもいいと回答して、開始日付を指定されたのでそれまでに色々手配してくれ
ていると思ったので、自宅PCもプライベートアドレスも数日の話だと思ってOKしたのでした。

982 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/02(水) 16:14:33.83 ID:9tybS3Qr0.net

入館証を作るから至急書類を出すように言われて
就業開始の2週間前に急いで書いて送ったんだけど
顔の画像が必要だから出社しないとできない手続きだったことならある

983 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/02(水) 17:06:29.71 ID:pr8lbRAv0.net

営業から「入館証用の顔画像をメールで送れ」と言われて就業開始の1週間前に送ったものの営業がそれを就業先に提出しておらず
結局入館証が出来たのが就業3日目だったことならある

984 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/02(水) 18:07:21.11 ID:uGWcb/en0.net

>>960
やっぱり？
なんでリクはダメなんだろ。
他社なら優良企業に一発合格なのに。

985 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/02(水) 19:09:38.07 ID:x58IWo6S0.net

>>951
丁寧にありがとう
うちの会社リクルートは私だけだからもろ出てるってことなのかな
>>955聞かなかったら取りすぎだろって時給交渉するところだった

986 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/02(水) 20:46:38.33 ID:24oH1MO40.net

>>979
は？PGやSEソルジャーとか顧客持ってる営業ならともかく
たかが事務員なら待たないですぐに来てくれる違う優秀な人にしますよ

987 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 07:44:18.19 ID:A1IXJ9lc0.net

>>983
それは、酷すぎる…。

988 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 09:11:14.21 ID:QEzC1up00.net

>>987
就業初日の午前、派遣先指揮命令者とのやり取り

命令者　「顔写真よろしくお願いします」
私　「1週間前に派遣会社の営業に言われて当日中に提出いたしましたが…？」
命令者　「＾＾」
私　「＾＾」
命令者　「あの営業さんねぇぇぇぇ、いつも連絡やら何やら遅いんだよねぇぇぇ…！」
私　「実は私、契約書みたいなのもまだもらってないんです」　（顔合わせと採用決定は1か月くらい前）
命令者　「…＾＾」
私　「＾＾」
命令者　「私から、営業さんじゃなくて直接派遣会社に言っておきましょうか…？」

リクじゃなくて他社だったけど色々酷かった

989 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 09:48:21.55 ID:BWIPOM950.net

サイトの使い勝手についてのzoomインタビュー
割とあっさり終わった
ここが使いづらい、と好き放題言ってお金もらえてありがたい

990 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 11:17:02.40 ID:5cJ27+Wj0.net

>>980
スレ検索したら派遣先企業の専用スレあってワロタｗ

991 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 11:24:32.42 ID:34w3shV30.net

他にも書いたんですけど、産休代替の9ヶ月から一年の期間限定の仕事、4人競合して全員落ちて、また4人くらい面接してる企業があるんだけどそこまでこだわるのってなにか理由あるの？
長期なら分かるけど。

992 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 11:34:04.61 ID:Z7Ekv2JX0.net

産休を取るぐらいだからそこそこの見た目の人でその代替要員なんだろ

993 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 11:43:00.70 ID:CUdMdRSY0.net

>>991
産休代替だからって関係ないよ
短期だろうと募集すればいくらでも人が来るんだから
気に入らなきゃお断りされる

994 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 11:53:25.07 ID:34w3shV30.net

>>993
営業が言うにはだけど、OAスキルが高い人を希望してたけど、面談したら年齢が高いのはNGと言われて、OAスキルはもういいからとなって次はサポート経験がある人になったと。
多分、20代から30代前半でOAスキルが高くて役員秘書経験が3年以上ある人で容姿が良くて1年で辞めてくれる人がいいのだよね。

995 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 12:11:34.73 ID:34w3shV30.net

>>992
産休取る人って見た目関係あるの？

996 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 12:12:27.23 ID:mLmNyWgY0.net

1年で辞めてくれる人より
復帰が遅れても延長して来てくれる都合の良い人希望だよ

997 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 12:13:54.29 ID:mLmNyWgY0.net

>>995
綺麗な人しか結婚しないと思ってるんでしょ
ほっとけば

998 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 12:22:24.61 ID:34w3shV30.net

都合いい人希望なのは分かるんだけど、それに加えて年齢若い人とか、過去の職歴も短期の人はなるべくNGとか言ってるのが凄いなと思う。短期なのに。

999 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 12:33:20.47 ID:K3ublyHr0.net

スキルシート送ってるから年齢NGは後付けでしょう
営業なんか適当だよ
理由を知ってもどうにもならん諦めなよ

1000 ：名無しさん＠そうだ登録へいこう：2020/12/03(木) 12:39:50.25 ID:qpKBIl3Y0.net

単に担当者の求めてる人材じゃなかったんだよ
マッチングの問題なんだから次行けよ

1001 ：2ch.net投稿限界：Over 1000 Thread

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