【悲報】佐野SAケイセイフーズ佐野店がストライキ突入⇒リクルートさん、スト破りのための人員募集に協力してしまう [112216472]

1 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/17(土) 17:08:23.65 ID:IU9bsfor0.net ?2BP(1000)

http://img.5ch.net/ico/ahaa_3.gif
東北自動車道　佐野サービスエリア　上り線

時間
＜(1)レストランスタッフ＞――――――
　　お料理のオーダーや提供のお仕事
　　7:00〜22:00→1日5h〜
　＜(2)厨房スタッフ＞―――――――――
　　調理補助や洗い場のお仕事
　　6:00〜22:00→1日4h〜
　＜(3)売店スタッフ　「24時間営業」＞――
　　お土産の品出しや販売、レジ、送迎
　　9:00〜22:00→1日5h〜
　＜(4)軽食スタッフ　「24時間営業」＞――
　　簡単な調理や洗い場、掃除
　　9:00〜24:00→1日5h〜
　　　※深夜手当支給　※高校生不可
　＜(5)事務スタッフ＞※長期勤務できる方
　　9:00〜17:00→1日4h〜★時給900円〜

掲載期間終了まであと2日

2019年8月19日07:00に掲載終了

https://townwork.net/detail/clc_1305711002/joid_Y001Y9FY/


"株式会社ケイセイ・フーズ　佐野店" 出稿受けてんじゃねえよリクルートさんよお
https://twi★tter.com/mannin/status/1162585618288824320?s=19

437 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 16:14:05.68 ID:Xc3qwHTr0.net

>>366
アメリカでも時折あるけど、全国から労働組合や運動家たちが押し寄せて職場支援するね。

438 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 16:14:46.75 ID:Zvchn2at0.net

就活してる学生の情報を企業に渡したり、
スト中されてる企業に人を派遣したり、やってることは結構凄いよな。
彼らがどっちを向いて商売してるのかを象徴してる。

439 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 16:16:40.94 ID:iXg1fFG0a.net

>>427
悪徳資本家といい資本家の見分け方なんかあるのか？君も共産主義者なんだな。

440 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 16:18:55.87 ID:Xc3qwHTr0.net

>>413
それはない(´･ω･`)
労働組合は先月結成されてるし、経営者側は団体交渉から逃げ続けていたし、指名解雇までやらかしてるから。
しかも、経営状態が非常に悪化してたのも発覚してるし、インフラ運営してる会社でもない。
調整なしでストライキやサボタージュを事後通告で一方的に労働組合が始めても、法的な問題がないケースだよ。

441 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 17:14:44.53 ID:/Q9zMvSo0.net

http://imgur.com/l5lh4BX.jpg

442 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 17:59:22.63 ID:3w5FdGgg0.net

>>441
やっぱフルキャだよなw

443 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 19:04:10.79 ID:3a878+fm0.net

こんなん二度とストの起こらない国になっちゃうじゃんそれでいいの？

444 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 19:09:33.34 ID:N2e67YxQr.net

>>443
単なるストではなく、SA業務委託の乗っ取り行為

会社の存続が目的なら、いちばん打撃うけるお盆にやるか？

445 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 19:45:35.97 ID:65DBNxDZr.net

佐野SAの上りと下りの駐車場って徒歩で行き来出来るから今後面倒くさくても下りの店使うわ

446 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 19:52:34.49 ID:IOv0wHNL0.net

>>444
13日に部長のおっさんが解雇通告されたのを受けての従業員たちの行動だから
そりゃお盆に重なるだろ

そんな時期に、ちょっと口論になっただけで現場の要のクビを切るアホよ

447 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 20:00:33.61 ID:/Q9zMvSo0.net

>>444
スト権は労働者の権利だし
スレによる被害を、労働者が心配する（賠償する）必要はないよ。
https://www.pref.fukushima.lg.jp/sec/65015a/syudanqa4-3.html
元々日本は戦後、特に昭和30年代40年代に過激なストやってて
（国鉄の遵法ストライキとか）
それでストに対する抵抗感があるけど、日本は逆にストが少なすぎ

448 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 20:04:18.64 ID:QlhJVnier.net

スレが被害を与えたなら書き込みしてる奴らは賠償の心配いるだろ

449 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 20:04:56.23 ID:65DBNxDZr.net

誤字に夢中かな

450 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 20:06:09.27 ID:3m54SXT/0.net

>>441
当日払いなら安心やん

451 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 20:42:37.75 ID:N2e67YxQr.net

>>447
ストの要求は賃金等、ちょくせつ労働条件に関するものに限られる
佐野SA場合、人事権や資金繰りに口だしてるので正当なストとは認められず、損害賠償請求もありうる

また、団体交渉を経ずにいきなりストしたり、回答を待たずにストに入るのも不正にあたる
元部長自身のツイートで団体交渉してなかったこと判明してるから、形式的には完全にアウト

452 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 20:43:46.77 ID:N2e67YxQr.net

>>447
ストの要求は賃金等、ちょくせつ労働条件に関するものに限られる
佐野SA場合、人事権や資金繰りに口だしてるので正当なストとは認められず、損害賠償請求もありうる

また、団体交渉を経ずにいきなりストしたり、回答を待たずにストに入るのも不正にあたる
元部長自身のツイートで団体交渉してなかったこと判明してるから、形式的には完全にアウト

453 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 21:18:36.58 ID:MgGzx3Dya.net

>>451
給与の未払いがまずあったやろ
頭悪いくせに賢いふりすんじゃねえよ

454 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 21:22:04.96 ID:N2e67YxQr.net

>>453
未払いのソースないんだよね
張り紙にも、元部長のツイートにも、フライデーの記事にも

455 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 23:15:54.85 ID:oRJO/3U/0.net

>>312
それなら多くの我慢の上で存在する社会をこれからも満喫したらいい。
俺はオランダみてーな社会を次世代の子供に望むけど。

456 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/18(日) 23:23:13.20 ID:nUbZwmn60.net

>>455
臓器移植が必要な10人の患者を助けるために、健康な人1人をバラして臓器を取り出す

多数派が正義ならそれもアリになってしまう
そんな社会はイヤだなあ

457 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 01:36:49.49 ID:Jl8BgdAz0.net

ストライキはお客様に迷惑がかかる
絶対やってはいけない
仕事を舐めるなよ

458 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 01:41:26.80 ID:u2aGlwHk0.net

ドブラック

459 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 01:45:54.08 ID:Ex9pM6l/0.net

>>457
憲法28条で勤労者に保障され、世界中どこの国でも認められる権利を舐めるとはさすがジャップ

460 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 01:51:32.18 ID:Ex9pM6l/0.net

>>452

>ストの要求は賃金等、ちょくせつ労働条件に関するものに限られる

こんなこと労働法の教科書のどこに書いてあんだよ
個別の人事措置は団体交渉における義務的団交事項で、個々の労働者の解雇等の
措置撤回を求める争議行為には目的の正当性が認められると解するのが通説だろうが

461 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 01:54:09.20 ID:oyWcXFMU0.net

リクルートとかいう反社会的企業が
あまりにも野放しにされすぎなんじゃないの

462 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 01:54:33.45 ID:upiea1Wv0.net

>>460
そもそも元部長は組合員じゃなくね？

463 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 02:10:49.75 ID:eEldIejja.net

>>455
東京が独立して関東平野を手に入れて天然ガスが湧いてきて移民を入れまくったらオランダみてーになれんじゃねーのハナホジ

464 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 02:23:52.29 ID:o6AeHYjl0.net

>>460
経営陣の退陣要求は？
つかこの部長って使側じゃねーの？

465 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 06:22:15.30 ID:3oF1Ksb30.net

>>404
こいつ、どの筋のフロントだったのかっての、もう分かってるの？

466 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 06:41:16.58 ID:8Hk4KASo0.net

>>460
今週のなつぞらは
ヒロインなつが妊娠と管理職打診が重なって
管理職・契約待遇化されるところへ
他のメンバーが待遇を見直せと
訴える団交シーンが出てきてたよな

467 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 12:56:41.61 ID:GH0nrZfA0.net

元ニュースだとそもそも仕入れの支払いがどうの言ってたはずだが

468 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 17:37:24.42 ID:feodv+xc0.net

>>86
また適当に物を言うんだから
まあこんな求人にくいつくのは頭よろしくなかろうし、実際にそんな奴がいるのかもわからんが
求人出すのがいけないというのはさすがにヒステリー

469 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 17:38:44.60 ID:ooPJwh7A0.net

まーたリクルートか

470 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 18:40:53.85 ID:H2xrxtCsM.net

スト破りは死罪でええぞ

471 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 19:26:56.74 ID:+gaJtup7a.net

「違法ストライキ」にしたかった奴は謝罪すらせず該当記事削除して逃亡したのだなwww

嶋�ｱ量（弁護士）@shima_chikara
このタイトルで間違いだらけは、いただけない。労働運動に関わる方は、こんなデマが多い記事を拡散しないようにご注意。
なお、佐野SAの適法性、私は事実関係不明のためノーコメント。
→　正しいストライキのやり方について(鳥塚亮) - Y!ニュース
https://twitter.com/shima_chikara/status/1163080449704390656?s=21

嶋�ｱ量（弁護士）@shima_chikara
ストは「会社にダメージを与えよう」でなく、権利獲得のため行われてきた。ストや労組へ偏見丸出し。なお、大手私鉄で今もストやる組合はある（相鉄労働組合）。
→「昭和の時代、国鉄や大手私鉄などの交通機関は、利用者に迷惑をかけることで会社にダメージを与えようと毎年のようにストライキ」

嶋�ｱ量（弁護士)@shima_chikara
正しいストライキの方法に、労働委員会や厚労省への事前通知など必要ありません。
筆者は、労調法37条が例外的に鉄道など「公益事業」に限り求める事前通知制度を、一般的な制度と誤解しているようだ。
公益事業に関する争議行為の予告
mhlw.go.jp
午後10:32 · 2019年8月18日·Twitter Web App


嶋�ｱ量（弁護士）@shima_chikara
これも、とんでもない間違い。労働委員会に、入口でスト妥当性判断の権限などないです。
→「労働委員会では、組合代表は要求書の内容、要求書作成の経緯、会社の状況などを説明します。 そして、その説明と要求書の内容を見て、要求が妥当なものかを判断します。」

嶋�ｱ量（弁護士）@shima_chikara
これも間違い。要求できます。
例えば、労働条件や雇用に影響があれば、経営権や人事権についてでも義務的団交事項。
「労働組合が団体交渉を通じて会社に要求できることは、労働条件の改正（賃金アップ、休暇を増やすなど）、労働環境の改善、不当労働行為の是正、不当処分の撤回など限られています」

嶋�ｱ量（弁護士）@shima_chikara
これも間違い。
経営権や人事権について団体交渉を拒否できるという、よくある誤解。例えば、経営者の人事でも労働条件や雇用に影響があれば義務的団交事項。
「会社の経営権に関することや人事権に関することに対して、例えば『社長を首にしろ』などということを要求することはできません」

嶋�ｱ量（弁護士）@shima_chikara
闘う労働者に僅かでも敬意があれば「たくらんで」（意：「よくないことを計画する」）とは書かない。
ストは、「よくないこと」ではない。
たとえ使用者側の立場でも、こういった表現はいただけない。
→「今回のサービスエリアの従業員も･･･大きな成果を上げようとたくらんでいたもの」
https://twitter.com/shima_chikara/status/1163082761424388097?s=21

該当記事は削除済み
https://news.yahoo.co.jp/byline/torizukaakira/20190818-00138787/
(deleted an unsolicited ad)

472 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 21:37:49.95 ID:eWTJfbZW0.net

>>471
自分の都合の良い様に誘導する為に嘘しかない記事をばら撒いてたのか
逆張りバカか火消しか知らんがこんなのに乗っかって叩いてた奴も糞過ぎる
記事消したらはい終わりじゃねーだろこんなもん

473 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 23:02:25.99 ID:CjmOAkZXd.net

>>471
これマジ？
経営者の首を誰と団体交渉すんの？

474 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 23:07:34.96 ID:CjmOAkZXd.net

当然勝った事例があるんだろうけど株主=代表者で可能なのかな？

475 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 23:28:59.12 ID:cIaZ1/ni0.net

>>471
鳥塚亮って聞き覚えあると思ったらあの野郎か！
バニラエア車椅子事件の時に企業目線で障害者を叩いてた奴だ

476 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 23:32:11.57 ID:ooHvEI0r0.net

>>473
株主やろ

477 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 23:35:32.35 ID:ECLn+MmlK.net

>>467
社長報酬バイプッシュからの仕入れ業者に払えないからの賃金不払い
この背景がなぜか抜けている

478 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/19(月) 23:43:52.12 ID:54grRev/0.net

>>471
記者は「yahooニュースに掲載されること」、「アホに印象操作をすること」が
目的だから、完全に勝利してるよな。
3年間こいつの書く記事の先頭に謝罪文を載せて記事出すくらいで
ようやく禊ぎが出来るレベルのことなのに

479 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/20(火) 00:56:46.57 ID:aR/ZEbuea.net

ゆうすけ @UskDual

土産物コーナーの「全て」のレジが現金専用に。
ホントに端末故障でカードが使えないのかな？
仕入れに支払いに現金集めたいのかな？
邪推してしまう。
#佐野サービスエリア
#佐野SA
https://twitter.com/UskDual/status/1163312294236835840
https://pbs.twimg.com/media/ECTqXaDU8AEhgtp.jpg
(deleted an unsolicited ad)

480 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/20(火) 01:58:26.47 ID:5xtMpJSOd.net

>>476
だって今回のケース筆頭株主社長やで
株主=社長に社長交代要求すんの？

481 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/20(火) 02:43:54.80 ID:8wzBRQIs0.net

意気揚々と弁護士先生のツイ貼るのはいいけどさ
どういう人物か分かってやってんだよな
愛知w

482 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/20(火) 06:09:48.71 ID:cSrX3TVa0.net

>>243
業者乙

483 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/20(火) 10:39:09.05 ID:6uGm2RAk0.net

>>480
なにかおかしいか？
創業者一族が経営から締め出される事例なんてごまんとある

484 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/20(火) 10:43:49.29 ID:Lc1iP7jLr.net

>>483
社長夫妻が全株持ってるからムリ

485 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/20(火) 13:37:16.06 ID:JjPZO4di0.net

雇われ社長でないか？

486 ：番組の途中ですがアフィサイトへの＼(^o^)／です ：2019/08/20(火) 14:45:19.95 ID:8wzBRQIs0.net

>>485
殆どの株を持つ筆頭株主と書いてある
元部長のFacebookみたらこれただの勝ち目の無い権力争いじゃね？
と思うよ