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IDEC(和泉電気)てどうよ?Part3
- 38 :名無しさん@お腹いっぱい。:2017/08/27(日) 15:48:13.78 ID:JS3eg+dP.net
- パワハラを助長する体制ではあるよね。
SCMの大野の生産部時代は本当に酷かった。
アイツは他の会社のパワハラ自殺が可愛く見えるくらい酷かった。
そのくせプライドだけは高くて、ちょっと教科書読んだら俺は全てを知っていると知ったか。
CDで評価する体制も見直し必要だよな〜大野はCDで評価されたけど
全部でたらめだったからな〜。本当にHR部も仕事知らないし、やりたい放題が出来るのも問題だけど・・・
大体組合でもHRでも大野のパワハラ問題知っててこれだから性質が悪いんだよな〜
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