【ろうきん】中央労働金庫 Part.4 【労金】

1 ：名無しさん：2016/10/13(木) 05:24:57.50 0.net

中央労金限定の話題で盛り上がりましょう。
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※前スレ
【ろうきん】中央労働金庫【労金】
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【ろうきん】中央労働金庫 Part.2 【労金】
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【ろうきん】中央労働金庫 Part.3 【労金】
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/money/1469484588/

289 ：名無しさん：2016/11/30(水) 16:43:12.71 r.net

>>283
文章はわかりやすく簡潔に

君、何年目？

290 ：名無しさん：2016/11/30(水) 21:04:11.57 0.net

>>283
え？誰も想定していない素晴らしい意見とでも思ってるの？僕ちゃんは。
他行とおなじで、誰が使うの？？

291 ：名無しさん：2016/11/30(水) 22:15:55.69 r.net

>>290
生産性のない意見

君、何年目？

292 ：名無しさん：2016/12/01(木) 16:26:06.40 r.net

15周年はいらないパーティー催さないで金一封にしてほしいわ
休日にやるとか考えたやつ頭悪すぎ

293 ：名無しさん：2016/12/01(木) 17:14:45.13 a.net

>>291
生産性のない意見に、生産性がないと言っているのたが。君、何年目？社会人

294 ：名無しさん：2016/12/01(木) 20:26:06.91 0.net

>>292
参加人数が少なすぎる場合、参加強要あるらしい。休日なのに・・・。

295 ：名無しさん：2016/12/01(木) 20:45:33.36 0.net

>>294
は？マジ？何地区？
ちなみにうちの部署は参加するの数名だわ
10周年の時みたいに金くばれや
まさかパーティー開催がチャレンジ目標とかになってんじゃないだろうな…

296 ：名無しさん：2016/12/01(木) 21:24:36.81 K.net

>>295
人事部の担当職員のチャレンジ目標ならそうかも。
ところで地区間異動中の奴がなんで休みの日に自腹で勤務先地区に出向かなきゃいけねーんだ。ふざけんな、メガネ！

297 ：名無しさん：2016/12/01(木) 21:56:13.84 0.net

>>296
交通費出ないとかバカにしすぎだよな
臨時賞与の支給が一律に公平で納得性が高いのにね

298 ：名無しさん：2016/12/02(金) 03:50:24.99 0.net

交通費出ないってなったら行かないよな

299 ：名無しさん：2016/12/03(土) 00:21:22.92 0.net

>>295
１０周年の時、金配ったっけ？
地区ごとによって違うのかな？

300 ：名無しさん：2016/12/03(土) 08:40:49.84 r.net

>>299
あの地震で本来の金額はもらえなかった

301 ：名無しさん：2016/12/03(土) 09:34:22.57 0.net

労金は好きだが、パーティーは欠席したい

302 ：名無しさん：2016/12/03(土) 09:51:10.59 0.net

>>301
欠席するなんてあり得ないよ。
組合員全員で１５周年を盛大に祝おう。
きっと当日はどこの会場も人が殺到して入場制限するだろうね。

303 ：名無しさん：2016/12/03(土) 12:19:45.86 K.net

>>302
じゃあ、欠席にしよう。

304 ：名無しさん：2016/12/03(土) 22:34:44.18 0.net

>303
欠席した組合員は翌月から組合費３倍控除にします。

305 ：名無しさん：2016/12/03(土) 22:35:40.94 0.net

ろうきん好きなの？
なんで？

306 ：名無しさん：2016/12/04(日) 06:56:35.57 0.net

>>305
嫌いなら辞めればいいと思うのだけど。

307 ：名無しさん：2016/12/04(日) 07:03:21.80 0.net

ラングウッドってなんだよ！行かねーよ。
単なる癒着じゃねーか。

308 ：名無しさん：2016/12/04(日) 08:02:52.32 a.net

せめて交通費ぐらい出せや

309 ：名無しさん：2016/12/04(日) 21:49:32.77 0.net

組合員の自主的な参加という建前だから交通費は無理だろうけど、
参加を促すなら考えてほしいな。
実際、みんな出る？
どんなことやるの？講演するだけ？

310 ：名無しさん：2016/12/04(日) 22:12:28.64 0.net

>>309
嫌なら参加しなけりゃ良い
だけど、全てが後々の評価に繋がるのだと考えたら
時には損だと思うような事でもやらなきゃな
最初から損得勘定するような奴は
出世は無理でしょ

311 ：名無しさん：2016/12/04(日) 22:38:39.57 0.net

共済会で業務と関係ないから出ないよ。
強制されたらコンプラに通報して終了。

312 ：名無しさん：2016/12/04(日) 22:45:27.22 0.net

>>310
最初から損得で動かねーと、出世なんてしねーぞ。

313 ：名無しさん：2016/12/04(日) 22:47:41.92 0.net

くだらないパーティーなんかやめて共済会費と組合費を1年間免除にしてくれ
みんなが喜ぶことをちゃんとやろう

314 ：名無しさん：2016/12/05(月) 00:04:13.14 0.net

くだらね〜、金返せ！

315 ：名無しさん：2016/12/05(月) 05:52:26.37 0.net

>>305
仕事内容の割に給料良いからなー

316 ：名無しさん：2016/12/05(月) 07:24:09.29 0.net

>>315
全くだ。

317 ：名無しさん：2016/12/05(月) 15:58:56.12 r.net

神奈川で臨時の異動があったけど、あれどういうことなの？
またなんかやらかしたの？

318 ：名無しさん：2016/12/05(月) 17:46:06.66 K.net

>>317
ある意味不祥事だよ。

319 ：名無しさん：2016/12/05(月) 18:12:26.69 r.net

まーた都県本部が不祥事揉み消そうとしてんのか
懲戒事由に該当するならすぐ辞めさせろよ

320 ：名無しさん：2016/12/05(月) 18:26:57.03 K.net

あの支店長有名じゃん。
ざまぁ。

321 ：名無しさん：2016/12/05(月) 18:48:11.61 r.net

>>320
そうなの？

322 ：名無しさん：2016/12/05(月) 20:45:17.87 F.net

また、管理職をかばってるのか！
腐ってるな。

323 ：名無しさん：2016/12/05(月) 21:17:13.10 M.net

自浄作用が働くかどうか？

324 ：名無しさん：2016/12/05(月) 21:36:33.14 0.net

神奈川の人教えてー。何があったの？？

325 ：名無しさん：2016/12/05(月) 21:42:31.93 0.net

無理だろ
パワハラ、セクハラ、モラハラ三昧
今まで何人も辞める原因になった
その度に平社員がなにを言っても、とりまき（○○会というLINEグループが存在）の実行部隊が対象者を追い込んできた。
今回の首謀者は懲戒にして、隠れてるふりをしてるパワハラの実行者たちを断罪しなければなにも変わらない。

326 ：名無しさん：2016/12/05(月) 21:43:57.35 0.net

おら、いつも調子こいてんだから神奈川返事しろや

327 ：名無しさん：2016/12/05(月) 21:47:35.61 0.net

お金を振り込んでくれる神奈川くん。

328 ：名無しさん：2016/12/05(月) 22:14:15.52 a.net

自分ならパワハラ、セクハラみたら容赦なく通報して道連れにしたるわ

329 ：名無しさん：2016/12/05(月) 22:15:08.08 0.net

ずっと人事も見逃してたよね
新人研修で教育から「やばいから今年配属なし」って聞いたし

330 ：名無しさん：2016/12/05(月) 23:08:22.90 0.net

本部付になった某管理職がﾔﾊﾞｲ人なの？

331 ：名無しさん：2016/12/05(月) 23:16:14.31 d.net

マスゴミにリークするしかないだろjk（願望

332 ：名無しさん：2016/12/05(月) 23:20:23.58 M.net

一体何があったの？

333 ：名無しさん：2016/12/05(月) 23:27:09.95 0.net

神奈川終わってんな
ほんといい噂聞かないわ

334 ：名無しさん：2016/12/05(月) 23:58:48.00 d.net

神奈川のやつらは馬鹿のくせにプライド高い

335 ：名無しさん：2016/12/06(火) 05:44:12.42 a.net

そういや千葉地区の飲酒運転の件も処分出てないな

336 ：名無しさん：2016/12/06(火) 07:27:25.31 0.net

せやな

337 ：名無しさん：2016/12/06(火) 08:04:09.92 d.net

全部まとめておさらばだ！

人事は色々と考えるべき( ͡° ͜ʖ ͡°)

338 ：名無しさん：2016/12/06(火) 08:12:25.93 K.net

野球部の闇。深すぎ。

339 ：名無しさん：2016/12/06(火) 08:19:02.08 r.net

ﾜｲ中央採用
金融機関の支店長ってある意味公人だよね？
それが突然かわって、職員に説明は一切無いって普通なの？
なんか外訪した時に会員の方がよく知ってるって状況はやだなー

340 ：名無しさん：2016/12/06(火) 15:03:34.56 M.net

>>339
隠蔽体質だってはっきりわかんだね

341 ：名無しさん：2016/12/06(火) 19:22:26.60 d.net

神奈川ってメンタルやってるの多いよね。
メンタル経験者には役席問わず優しくしてあげて。

342 ：名無しさん：2016/12/06(火) 20:32:29.80 0.net

早く解雇したほうがいいだろ
それからあいつを登用し、ずっと危ないことやってたのに見て見ぬふりをしていた人事部、都県本部、コンプラ全員責任とって降格してほしい
内部通報さんざんあったのに揉み消しまくりやがって

343 ：名無しさん：2016/12/06(火) 20:38:34.91 M.net

>>342
神奈川の伝統芸だからな

344 ：名無しさん：2016/12/06(火) 21:31:10.73 0.net

内部通報が匿名でできると言われても、確実に支店長に伝わるから、
絶対しないよな。クソ世代が全員いなくなるのを待ったほうがいい。

345 ：名無しさん：2016/12/06(火) 22:38:06.10 0.net

>>344
匿名の意味ww

346 ：名無しさん：2016/12/06(火) 23:45:20.09 d.net

週刊誌に今回の記事出るの楽しみにしている♪(´ε｀ )

（理想

347 ：名無しさん：2016/12/07(水) 06:40:37.88 d.net

何があったん？

348 ：名無しさん：2016/12/07(水) 06:56:34.15 a.net

○○会のメンバーがテノヒラクルーでワロスwww

349 ：名無しさん：2016/12/07(水) 07:43:27.52 0.net

コンプラが臨店、ヒアリングしてくれれば話すだろうなぁ

350 ：名無しさん：2016/12/07(水) 13:07:14.97 a.net

花咲舞がだまってない。

351 ：名無しさん：2016/12/07(水) 15:04:10.39 r.net

金庫の職場環境配慮義務が果たされていない
これは氷山の一角であり、他店他部署でも類似した事案がまさに今発生していると考えるのが妥当だ
労組はいまこそ本来の役割を発揮しなければならない
今回の事例を深く追求し、原因や対象者の処罰内容を広く組合員に公表させ、二度とこのようなことが起きないよう金庫に強く求めるべきだ
倫理観の欠如した管理職が脆弱な組合員をパワハラ、セクハラ、マタハラ、モラハラで潰すことだけは避けるようにしなければならない

352 ：名無しさん：2016/12/07(水) 20:48:31.25 d.net

◯◯会のやつらは本当は嬉しがっている

しかし酷い会社だなここ

30代で使えないやつ多すぎだろ

353 ：名無しさん：2016/12/07(水) 20:58:03.51 0.net

40代もね！

354 ：名無しさん：2016/12/07(水) 21:10:11.09 0.net

>>352
そうなの？
具体的にどんなやつが嬉しがってるの？

355 ：名無しさん：2016/12/07(水) 21:52:20.11 0.net

>>349
コンプラも所詮は職員。信用ならないぞ。
すぐ筒抜けになるか、数年後に異動してから、何気に話してしまうか、どっちかだろ。

356 ：名無しさん：2016/12/07(水) 22:23:46.91 M.net

>>355
役員ですら都県本部の方針を優先する奴いるからな

357 ：名無しさん：2016/12/07(水) 23:15:29.06 a.net

支店長ともなればそりゃあ公人だろ（組合の書記長的にも
プライベートな事（キリッ　で職場乱しまくって許されるのか？

358 ：名無しさん：2016/12/08(木) 01:33:15.57 0.net

セクハラだよ。職員に手を出した

359 ：名無しさん：2016/12/08(木) 02:29:37.21 0.net

人事、隠さずに懲戒処分しろよな。
そうでないと、年間目標未達だぞ！

360 ：名無しさん：2016/12/08(木) 06:09:57.32 0.net

>>357
ろうきん程度の支店長は間違いなく私人です。

361 ：名無しさん：2016/12/08(木) 07:07:13.79 p.net

〇〇会は解散だな
退職後に〇〇友の会でも作るんだろうな

362 ：名無しさん：2016/12/08(木) 07:28:55.15 r.net

>>361
退職金ないから

363 ：名無しさん：2016/12/08(木) 07:34:14.43 0.net

そんなにヤバい奴なら実名公表してほしいんだが
でないと次の被害者が出るだろ？

364 ：名無しさん：2016/12/08(木) 12:14:32.31 M.net

示談でしれっと復帰とか勘弁してくれよ

365 ：名無しさん：2016/12/08(木) 13:28:43.44 d.net

みんな何の話してるんだよ。おれもその◯◯会っていうやつに混ぜてくれよ！

東京

366 ：名無しさん：2016/12/08(木) 14:21:53.45 r.net

普通の企業だと逮捕、起訴、実刑判決だとどうなるの？
誰か法務とか企業リスクに詳しい人教えて

367 ：名無しさん：2016/12/08(木) 17:53:06.34 0.net

>>366
実刑受けたら解雇だろ。
逮捕起訴はまだ容疑の段階だから。まあ、身柄の拘束が長いと色々厳しいだろうけど。

368 ：名無しさん：2016/12/08(木) 19:28:35.82 d.net

記念パピコ

369 ：名無しさん：2016/12/08(木) 20:43:02.99 d.net

空気読まなくてスマン
神奈川で何があったか全然知らないのだけど、よくあるパワハラ？セクハラ？レベルじゃないってことかな

370 ：名無しさん：2016/12/08(木) 21:06:10.13 M.net

日頃から王様気分で頭のねじ飛んだんかな？

371 ：名無しさん：2016/12/09(金) 11:20:29.67 r.net

レ○プ
レ○パー
レ○ピスト

372 ：名無しさん：2016/12/09(金) 15:19:20.09 M.net

まぁ衝撃だわな

373 ：名無しさん：2016/12/09(金) 17:23:51.88 K.net

県本部に左遷された奴はレイプ容疑なの？

374 ：名無しさん：2016/12/09(金) 21:47:57.45 0.net

僕は営業○括上がりでめちゃめちゃイケてる！
県○形は目標の３倍さ！無茶目標は担当者に全部持たせて達成しないやつは潰せばいい！
飲み会大好き！したっぱは僕に感謝して終電を逃して僕が帰るまではいるべきだ。
ゴルフ大好き！お前らもやれ、強制だ！葬式〜？お前ゴルフと葬式どっちが大切なんだ。来ないなら子分使っていじめ抜くし、出世はないものだと思え！
女の子大好き！二次会には女を連れてこい！帰ろうとする若い女は子分に連れ戻させる。もちろん来たら隣の席にしろ！
カラオケ大好き！俺の唄を聴け〜！
内部通報！？県○部や子分使って華麗にスルーするぜ！誰が通報したかはわかってるから子分使って辞めさせてやる！
よっしゃ！肩書があがったし天皇目指すわ！
スマホにしたせ！子分たちにLINEグループ作らせて最強の軍団作るぜ！
ひゃっほー！家からめちゃ近で楽チン楽チン♪毎週金曜日はカラオケだな！帰ろうとするやつは評価つけないからな、覚えとけ！

375 ：名無しさん：2016/12/09(金) 23:23:10.80 d.net

>>374
つまらねーぞ
センスがない

金曜だし飲んで書き込んでるんだろうが(^ ^)

376 ：名無しさん：2016/12/10(土) 07:53:49.07 M.net

>>374
折伏されるぞwww

377 ：名無しさん：2016/12/10(土) 08:03:37.10 a.net

そうかそうか

378 ：名無しさん：2016/12/10(土) 08:18:24.87 d.net

もし本当なら、社会的制裁を受けないとな。
隠したら金庫も同罪だな！

379 ：名無しさん：2016/12/10(土) 09:40:28.35 K.net

神奈川県本部に出勤してるのか？奴は。

380 ：名無しさん：2016/12/10(土) 13:15:04.05 M.net

職員が被害者ってマジなん？

381 ：名無しさん：2016/12/10(土) 14:11:18.08 0.net

何の被害者？

382 ：名無しさん：2016/12/10(土) 17:32:44.45 r.net

懲戒解雇にならないのであれば所詮そこまでの倫理観しかない企業ってことだ
見限ってリークするやつが出てきてもおかしくない

383 ：名無しさん：2016/12/10(土) 20:55:35.09 d.net

内容を隠しているみたいだがみんな知ってるぞ
人事の無能っぷりで週刊誌に載るよりは、懲戒にすべきだと思っている
しかし懲罰を決める会議には◯◯会のやつらも入ってたんだろうなぁ

384 ：名無しさん：2016/12/10(土) 20:56:45.49 0.net

>>383
俺知らないから書いてよ

385 ：名無しさん：2016/12/10(土) 23:07:32.81 0.net

慶応閥だろ。ガンは。

386 ：名無しさん：2016/12/10(土) 23:49:29.51 0.net

言ってることと、やってることが正反対の会社だね。
個人情報漏えい防止なんて言っても、ほぼ毎週発生してんじゃん。
役席にリスクの所在を説明されても「ふ〜ん」という感想しか無い。
本部研修も半分以上は俺にとっては無意味。
現場を知らない本部様がたいそうなこと言うけど、現場に戻ったらできないっしょ。
みんなＰＤＣＡできてる？

387 ：名無しさん：2016/12/10(土) 23:53:19.27 0.net

三田会をやめさせろ。

388 ：名無しさん：2016/12/11(日) 06:27:35.27 0.net

>>386
個人情報　東京は特に酷いね
再発防止策で他店にまで負担強いられるから本当にやめて欲しい。
チェック体制ではなく、個人のモラルの問題だということにいつ気づくのだろうか

389 ：名無しさん：2016/12/11(日) 08:56:59.69 0.net

千葉の営業担当部長もすべてのハラスメントを凝縮したような屑
早く粛清をしてほしい