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三井住友トラストクラブPart3 【旧シティカード】

1 :名無しさん:2017/09/14(木) 19:58:33.97 0.net
三井住友トラストクラブPart2 【旧シティカード】
https://mao.2ch.net/test/read.cgi/money/1482159367/
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/money/1462662227/
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/money/1347853122/
三井住友トラスト・ホールディングス【中央三井+住信】3
https://mao.2ch.net/test/read.cgi/money/1499646764/
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/money/1483285251/
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/money/1472825409/
三井住友信託銀行【中央三井+住信】佐藤浩市CM 2
http://hayabusa6.2ch.net/test/read.cgi/money/1399467649/
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http://engawa.2ch.net/test/read.cgi/money/1307706214/

■三井住友トラストクラブ株式会社  ホームページ
http://www.sumitclub.jp/corporate/greeting/
■三井住友トラスト・ホールディングス ホームページ
http://smth.jp/about_us/message/index.html
■三井住友信託銀行 ホームページ
http://www.smtb.jp/corporate/message.html
◇ダイナースクラブ
http://www.diners.co.jp/ja/

ノックイン投信《三井住友信託=中央三井・BTMU他》
https://mao.2ch.net/test/read.cgi/money/1467267874/
中央三井信託銀行▼4U【CMは役所広司】合併
https://mao.2ch.net/test/read.cgi/money/1467326015/
【就職板】 三井住友信託銀行《中央三井+住信》★3
https://rio2016.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1463795485/

251 :名無しさん:2017/11/03(金) 20:56:24.10 0.net
38階に行くのが禁止になると不満だろうね

252 :名無しさん:2017/11/04(土) 11:57:57.26 p.net
>>241
頓珍漢な人ってのは全企業の全部署の全社員に100%頓珍漢だって思われるよ

253 :名無しさん:2017/11/04(土) 17:45:38.95 0.net
38階に行くような人はそのうち事故を起こしますよ。
間違いなく事故を起すと思いますので気をつけて下さい。

254 :名無しさん:2017/11/04(土) 21:03:52.59 0.net
ヤフオク!ドームに行くベイスターズのファンは結構多くいるね。

255 :名無しさん:2017/11/05(日) 00:03:55.12 0.net
頓珍漢は頓珍漢なんだよ
好き勝手にやってくれよ
何が起こっても頓珍漢

256 :名無しさん:2017/11/05(日) 00:30:44.34 0.net
キャバ嬢に騙されても頓珍漢だから平気かもよ

257 :名無しさん:2017/11/05(日) 10:04:57.61 p.net
間抜けな人と仕事をしても会社は損をするだけだ
特をするのは事態が変えてきたキャバ嬢の方だよな

258 :名無しさん:2017/11/06(月) 20:33:10.91 0.net
頓珍漢がする1日の平均業務量は半分日程度かそれ以下でしょうねw
会社は一般社員と同等の給料を払う意味がないということ理解するべき
もちろん、障害者として雇用をして、会社で仕事をさせているなら別ですよ

259 :名無しさん:2017/11/06(月) 20:41:38.41 0.net
頓珍漢な社員とその頓珍漢を雇った社員が詐欺をしているなら人事部の問題になる

260 :名無しさん:2017/11/06(月) 21:28:08.58 0.net
頓珍漢な人でも頓珍漢だから仕事をサボれるって気づいている

261 :名無しさん:2017/11/06(月) 23:51:58.60 p.net
頓珍漢な人は会社で頓珍漢として扱われるのが心地いいのだろう。
もし、普通の人として働いているのであれば、会社を辞めたくなるはず。

262 :名無しさん:2017/11/07(火) 20:16:02.58 0.net
誰が頓珍漢な社員を雇ったんだよ?
配属の指示は誰かな? 意見した人は?
はぐらかして話を変えようとする人だろ
頓珍漢だと分かっている詐欺人間!

263 :名無しさん:2017/11/07(火) 20:33:05.07 0.net
その詐欺も頓珍漢の一部なんだよ、知らんけどな!

264 :名無しさん:2017/11/07(火) 22:06:19.97 0.net
頓珍漢の一日なんて、仕事をしている時間よりサボっている時間の方が長いだろw。

265 :名無しさん:2017/11/07(火) 22:38:21.81 0.net
頓珍漢なら人事部に異動してネットカフェを作ってくれよ

266 :名無しさん:2017/11/08(水) 00:10:12.76 p.net
>>264
だから会社は雇っている意味がない
仕事をしたいなんて全くの嘘だな

267 :名無しさん:2017/11/08(水) 18:35:31.27 p.net
会社は頓珍漢な人のためにあると思っているのかしらね。
一々面倒なことをする仕事が嫌なら会社を辞めればいいのに。
そろそろ頓珍漢から障害児にアップグレードしてもらえよ。

268 :名無しさん:2017/11/08(水) 18:56:21.06 p.net
異動先の部署で皆に分かるように、「頓珍漢ですけど、よろしくお願いします」と挨拶するんだぞ!

269 :名無しさん:2017/11/08(水) 19:59:09.88 0.net
はぐらかして常に論点を変えようとする人がいるんだよな〜w

270 :名無しさん:2017/11/08(水) 20:10:05.59 0.net
障害者が普通の人として働くのは詐欺です。

271 :名無しさん:2017/11/08(水) 20:13:46.00 0.net
障害者として認定されていないのは残念なことかもしれません

272 :名無しさん:2017/11/08(水) 20:16:00.96 p.net
>>262
配属先の部署を舐めている人だな

273 :名無しさん:2017/11/08(水) 21:18:54.79 0.net
「障害者さんと一緒に働けて光栄です」と誰からも優しくされる世界があることを教えてやれよ

274 :名無しさん:2017/11/08(水) 21:55:42.40 0.net
>>268
そう自分で言えるようにならないとね。
でも、まだ納得できない状態なんだろう。

275 :名無しさん:2017/11/09(木) 18:32:53.72 p.net
図々しいな奴だな
会社を舐めている

276 :名無しさん:2017/11/09(木) 19:02:06.78 p.net
無頓着な人に仕事をさせるほど余裕がある会社?
高値で買収した組織はやはり何か違うのでしょうかね。
頓珍漢な人が会社で何をしようが勝手ですけど阿保だな。

277 :名無しさん:2017/11/09(木) 20:32:30.64 0.net
>>274
頓珍漢なのに自惚れているからだろ。
マジでウケる! 一生不治の病w。

278 :名無しさん:2017/11/09(木) 20:39:28.72 0.net
糞組織の横串、縦串、騙串。
連携ができない阿保は嫌だね。

279 :名無しさん:2017/11/09(木) 20:44:25.90 0.net
>>277
HI計画に関わっているから当然
不正と隠蔽をしているサボり魔

280 :名無しさん:2017/11/09(木) 20:59:59.03 0.net
>>277
頓珍漢は一生続く病気ですよ
改善できないまま悪化するだけ

281 :名無しさん:2017/11/09(木) 21:13:24.41 0.net
頓珍漢は頓珍漢であることの実績を積み上げるために頓珍漢な阿保な嘘をつくんだよ

282 :名無しさん:2017/11/09(木) 22:02:56.38 0.net
本物の詐欺師や暴力団関係者が頓珍漢の存在を知ったら間違いなくカモになるぜ

283 :名無しさん:2017/11/10(金) 07:54:36.56 p.net
経験の浅い詐欺師で十分だろ

284 :名無しさん:2017/11/10(金) 08:07:16.21 p.net
「もう二度と38階には行きません」と皆の前で言いなさい!

285 :名無しさん:2017/11/10(金) 21:03:07.02 0.net
組織内で何を言われようが、その場をごまかして、勤務を続けるのが頓珍漢。
世間の派遣と契約社員も不満を言うような社員は退場処分が正しい選択。
どこの会社だろうが、毎度毎度いい加減な仕事をする社員がいたら迷惑。

286 :名無しさん:2017/11/10(金) 21:10:04.31 0.net
まあ、会社の決議なんて誤った解釈に誘導するような内容で、事業を誤った方向へ導くことばかりなのが現実だろうね。

287 :名無しさん:2017/11/10(金) 21:16:58.69 0.net
シティカードジャパンを買収するべき会社はどこだったのか
を考えると非常に興味深い事業運営が見えてくるから凄い

288 :名無しさん:2017/11/10(金) 21:32:13.85 0.net
>>282
「財務部長」を売るのが一番では?

289 :名無しさん:2017/11/10(金) 21:36:33.12 0.net
>>288
問題の火付け役と火消し役をする詐欺師部長w

290 :名無しさん:2017/11/10(金) 21:53:35.74 0.net
認知症は老化による物忘れと違って症状が進行すると
社会生活や日常生活に支障が出てくるようになります。

http://sodan.e-65.net/basic/ninchisho/

291 :名無しさん:2017/11/10(金) 21:57:54.25 0.net
認知症とADHD(注意欠陥・多動性障害)の混合症状

292 :名無しさん:2017/11/10(金) 22:05:39.37 0.net
発達障害者の配属先を考えてみよう!
https://h-navi.jp/column/article/97

293 :名無しさん:2017/11/10(金) 22:55:41.49 0.net
テレビドラマ化もされた闇金ウシジマくんの前で、
その場しのぎの言い訳をするような人って感じ?

294 :名無しさん:2017/11/10(金) 22:58:35.83 0.net
>>282 >>283
頓珍漢の人は金になるという理解があるだろう

295 :名無しさん:2017/11/10(金) 23:08:41.54 0.net
某女性議員の罵声なんて子供だろ

296 :名無しさん:2017/11/10(金) 23:38:12.36 0.net
>>286
誤った解釈を続ける経営陣ってことだ
360度3D8Kで見ても誤った見解になる
AIに頼ったビックデータ解析が必要です

297 :名無しさん:2017/11/10(金) 23:45:50.38 0.net
自分で工夫や努力をしなかったり、出すべき成果を出せていなかったりするヤツの「助けてください」は無視。
自身のまずい対応が原因のような阿保はスルー。単純に「面倒くせっ」と思うできないヤツを助ける必要はない。

298 :名無しさん:2017/11/10(金) 23:52:41.74 p.net
障害者になって保護されろよ

299 :名無しさん:2017/11/11(土) 09:38:21.76 p.net
>>296
鳥の目と虫の目は不味いと思うな
マグロの目玉なら煮付けにできる

300 :名無しさん:2017/11/11(土) 11:50:30.94 01111.net
>>285

「給料泥棒 対 偽詐欺師」 が社会に与える影響は計り知れない。

301 :名無しさん:2017/11/11(土) 13:26:19.56 01111.net
その頓珍漢に給料を支払う余裕がある会社なら、卓上カレンダーを作って会員かグループ内の全従業員に配れよ

302 :名無しさん:2017/11/11(土) 15:55:22.58 p1111.net
HI計画の担当者は問題を抱えたまま。

303 :名無しさん:2017/11/11(土) 15:58:00.62 p1111.net
人事評価まで隠蔽しているなら納得いかないぞw

304 :名無しさん:2017/11/11(土) 16:21:01.56 p1111.net
人事部の方が相談窓口に連絡をして、
頓珍漢と一緒に機関へ行くべきです。

・発達障害者支援センター
・障害者就業・生活支援センター
・相談支援事業所

305 :名無しさん:2017/11/11(土) 20:37:53.92 01111.net
頓珍漢な人を働かせて会社をどうしたいんだ?

306 :名無しさん:2017/11/12(日) 04:39:00.54 0.net
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307 :名無しさん:2017/11/12(日) 11:20:39.50 0.net
信託銀行さんが事業をしてから何だかつまらない経営をしているように見えますよ。会員数は増えていますか?

航空会社がファーストクラス・ビジネスクラスの機内で提供しているワインの特集や案内をする予定はありますか?

308 :名無しさん:2017/11/12(日) 12:39:10.55 0.net
>>305
頓珍漢な人に仕事をしてもらいたくありませんね。
会社が馬鹿な人事をしているのではありませんか?

309 :名無しさん:2017/11/12(日) 13:36:45.09 0.net
会社で頓珍漢なことをやっても給料がもらえる優遇社員のようだね。
頓珍漢なのに入社できたのは超ラッキーというか裏があったのだろう。
勤務を続けられるということは組織内部に隠蔽の協力者がいるはず。

310 :名無しさん:2017/11/12(日) 14:39:04.00 0.net
阿保なことをする会社だと競合他社に教えてやれ
既存会員に伝えれば接客の話題にも使えると思うぞ

311 :名無しさん:2017/11/12(日) 19:43:47.06 0.net
頓珍漢なんて大人の女が色気で迫れば簡単に騙せる
会社での仕事が手に付かなくなって狂ってしまうかも

312 :名無しさん:2017/11/12(日) 20:41:42.29 0.net
>>310
他社は大喜び
HI計画万歳!

313 :名無しさん:2017/11/12(日) 20:58:07.09 0.net
>>285 派遣社員として務まらないであろう頓珍漢な社員がトラストクラブの正社員なのは変だ。

314 :名無しさん:2017/11/13(月) 20:41:15.82 0.net
ADHDな社員がトラストクラブの正社員なのは変だ。

315 :名無しさん:2017/11/13(月) 20:54:22.04 0.net
入社決定の段階で仕事をサボることを許可していたようなもの。
人事部は本当に無責任な人材管理をしている部署ですねw。

316 :名無しさん:2017/11/13(月) 21:04:47.55 0.net
その人の新しい仕事は38階のトイレ掃除でいいのでは?
女性トイレの掃除も許可してあげれば仕事をするでしょう。
それとも夜間の施設警備員の仕事のほうがいいですか?
頓珍漢な若い人は業界で貴重な存在になっていますよw。

317 :名無しさん:2017/11/13(月) 21:22:36.53 0.net
邪魔OK、不正OK、隠蔽OK。

変な会社は差別的で嫌だよね。

会社にいる頓珍漢は失敗の象徴。

318 :名無しさん:2017/11/13(月) 21:31:25.88 0.net
川の崎ってのが超馬鹿だから頓珍漢の解雇が実現しなかったんだろうw

319 :名無しさん:2017/11/13(月) 21:38:02.27 0.net
頓珍漢に眉毛を剃ってもらえよ!

320 :名無しさん:2017/11/13(月) 22:49:47.30 0.net
変な社員は不要

必要なのは暦

321 :名無しさん:2017/11/13(月) 23:28:10.18 0.net
頓珍漢の話題を楽しみながら追及話の論点を外そうとする内部協力者
解雇事由を隠す理由は自身の隠蔽をうまく隠すため以外にもあるよw

322 :名無しさん:2017/11/13(月) 23:47:55.81 0.net
放置プレイが効果的
自滅させれば良し!
所詮は頓珍漢だ
不治の病だな
ADHD確定
会社の損
問題児
盗人


323 :名無しさん:2017/11/14(火) 20:40:24.46 0.net
変な眉毛は不要
必要なのは暦

324 :名無しさん:2017/11/14(火) 20:55:23.81 0.net
トラストクラブが必要としている人材はADHDな社員
競合他社には絶対に言えない秘密があるんですよ

325 :名無しさん:2017/11/14(火) 21:08:14.67 0.net
異動させないと駄目だろw。

観察をして楽しまないとね!

頓珍漢はもっと変になれる。

326 :名無しさん:2017/11/14(火) 21:45:06.35 0.net
放置すればサボるのが頓珍漢
それを仕方なく許すのが人事部

327 :名無しさん:2017/11/14(火) 21:57:38.31 0.net
頓珍漢が人事部の上司や一緒に働く社員とランチできるようになれば安泰だ!

328 :名無しさん:2017/11/14(火) 22:50:51.78 0.net
放置プレイをされると自分は有能な社員だと思い込んでしまうのが頓珍漢
みなさんは放置レベルを上げて面白いことが起こる環境を作るべきですよ

329 :名無しさん:2017/11/15(水) 00:09:48.53 p.net
先ずは異動を決めないと!

330 :名無しさん:2017/11/15(水) 07:20:28.61 p.net
人事部で人と接する仕事をして、もっと頓珍漢になりましょう。

331 :名無しさん:2017/11/15(水) 17:45:14.72 0.net
厳正な人事管理をすることなど100%無視

信用回復をすることができないのがHI計画w

兎に角、経営陣はあり得ない事に騙されやすい

332 :名無しさん:2017/11/15(水) 18:35:29.91 0.net
>>289
小心者の放火犯だね。
引当をしていなかったの?
隠蔽の打ち合わせするなよ。

333 :名無しさん:2017/11/15(水) 18:50:28.95 0.net
>>331
運転免許証を返納したほうがいい幹部だって多くいるだろ。
会社を高値で買収することができて満足かもしれませんが、
本当に判断力に問題がある幹部が多くいる組織なのでは?

334 :名無しさん:2017/11/15(水) 19:27:10.96 0.net
騙され続けていた幹部が考える施策って・・・、
顧客を騙して憂さ晴らしするんでしょうねw。

335 :名無しさん:2017/11/15(水) 20:45:32.35 0.net
人事部が放置しているならアウトです。
頓珍漢の存在を楽しむようでは無能。
いい加減な組織と言えるでしょうね。

336 :名無しさん:2017/11/15(水) 21:12:24.11 0.net
自慢話をする傾向にある幹部は最低
信託銀行の出向者なら「貶し愛」の対象

337 :名無しさん:2017/11/16(木) 22:27:17.34 0.net
自慢癖があるトークスタイル。
関西人? 大阪人? 邪魔だよな。
だから異動してくださいなんだよ。

338 :名無しさん:2017/11/16(木) 22:45:14.44 p.net
おばさん社員に嫌われるウザい信託出向者なのね・・・。
それにしても報酬が無駄な社員がいる残念な組織だよなw。

339 :名無しさん:2017/11/16(木) 23:56:42.03 0.net
オバサン社員が多過ぎる組織なのではないか?
大して能力ないし、女子力が衰えた女は困る。
若い女性をもっと多く採用しないと駄目なんだな。
女性の活躍と雇用促進の意味は若さにあるんだよ。
男性の場合は仕事ができるかどうかで座布団男は困る。

340 :名無しさん:2017/11/17(金) 21:38:56.04 0.net
>>309
トラストクラブにいる頓珍漢な社員に協力をしているのは誰だ?
会社で頓珍漢な方法で不正を続けている社員を助けるなよ。
悪事を企んで共謀をしているならレッドカードで退場処分。

341 :名無しさん:2017/11/17(金) 23:03:50.08 0.net
HI 計画は年内で強制終了を実行
部署を異動をさせないと駄目だな
社内で不正経理の協力をするな

342 :名無しさん:2017/11/18(土) 00:11:52.84 0.net
DLのメンバー整理が不十分だと思う

メールボックスが溢れてしまう原因だよ

異動などがあった場合は削除するべき

343 :名無しさん:2017/11/18(土) 00:22:14.47 0.net
>>318
頓珍漢と同じで阿保
組織のゴミ社員だな

344 :名無しさん:2017/11/18(土) 00:45:23.13 0.net
>>343
風俗店へ行くよう頓珍漢に言っているのかしらね?
会社から騙し取った金を使うサービスだと言ってw

345 :名無しさん:2017/11/18(土) 01:02:22.20 0.net
HI 計画の関係者を解雇して一掃しよう

346 :名無しさん:2017/11/18(土) 10:47:27.66 0.net
異動は甘やかしすぎ

347 :名無しさん:2017/11/18(土) 11:09:02.40 0.net
外部から問題を取り込んで楽しんでいる馬鹿な組織。
人事部は頓珍漢な社員を放置して人事の業務を放棄。

348 :名無しさん:2017/11/18(土) 13:00:35.50 p.net
放置施策w

349 :名無しさん:2017/11/18(土) 13:53:34.24 p.net
>>341
引当金で隠蔽をしている経理かよ
放置プレイ施策の実施は失敗だな
オバサン集団のリストラを急げよ

350 :名無しさん:2017/11/18(土) 14:02:22.83 p.net
世間にある有名企業と比べると阿保過ぎると思う。

351 :名無しさん:2017/11/18(土) 17:23:55.86 p.net
>>307
年代物のヴィンテージワインなんて既に消費されているから、別の価値観を作って提供するのが業界の務めだ。
それにしても、三井住友信託銀行という組織はつまらない幹部しかいないな。オバサンに制服を着せて笑うしかない。

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